2、物流营销员

(1)工作职责：俗称跑业务，为顾客提供相关物流服务。

(2)能力要求：对公司、行业的物流运作系统非常熟悉，具备一定的市场营销专业基础。经验要丰富。

(3)薪酬状况：底薪+提成，收入看个人能力。

3、报关员

(1)工作职责：

负责进出口货品的报关、报检等一系列工作。

负责协调与海关、客户的关系，处理报关中出现的问题。

物流单证的相关处理。

协助上级完成物流工作的相关报表。

(2)能力要求：

专业知识及学历：大专及以上学历，国际贸易、物流类相关专业优先考虑。

工作经验：有一年以上相关领域工作经验的优先考虑，有外企相关领域工作经历者优先考虑。熟悉相关报关流程，熟悉相应的国家法律法规，持有报关员资格证者优先考虑。

工作技能：具备一定的沟通、协调及处理问题的能力，具有一定英语能力。

个人素质和为人处事能力：性格开朗、为人正直，能吃苦耐劳。

(3)薪酬状况：3000-5000元。

4、仓管：基层人员

(1)工作职责：

能熟练运用仓储系统对仓库货品的进出库进行管理。

每周定期进行货品的盘点工作，确保账物一致。

每月对过期和退货等不良物料和呆滞料进行上报处理。

对收发货的单据进行整理，熟练运用办公软件把单据录入系统作为费用计算的凭证。

熟练运用仓库的相关操作工具。

负责仓库的清洁工作。

(2)能力要求：

专业知识及学历：高中及以上学历，物流仓储类相关专业优先考虑。

工作经验：1年以上库存计划、控制相关领域操作工作经验。熟悉仓储库存管理流程，掌握进销存管理基本知识。

工作技能：熟练操作办公管理软件。

个人素质和为人处事能力：良好的沟通能力、有团队合作精神、工作认真细心、有责任心。

(3)薪酬状况：2500-3000左右。

物流操作员的职责是什么内容3

1、严格遵守公司各项规章制度、听从组织服从分配、保守公司机密、工作积极主动、认真、灵活、严谨、创新。

2、接单：接到电话寻价询问对方公司名称、姓名，最后要求对方留下联系方式，以便今后交流。询问对方产品品名、属于几类、起止地、每次运量是多少、大约什么时间操作、有什么特殊要求，最好要求对方提供产品的MSDS。把对方的需求弄明白之后，根据我们现有的资源，当时能报价的，当时报价，如果当时不能报价的，告诉客户我们需要对产品进行分析，对距离进行测量，稍后给他回电报价，（根据寻价的情况）无论价格是否有，必须在8小时内回复客户电话。

3、下单：将客户要求，和注意事项在内部委单上写清楚，转交到单证那里。

4、信息录入：将明细录入表格中，方便查找。

5、每天的货量做成报表。

6、跟踪：每天查看调度发布的跟踪表，将信息告诉客户。

7、异常处理，若有异常情况要第一时间向上级反馈，自己能处理的自己处理，处理不了的一定要反应。

8、单据管理：每月将回单整理好给客户，客户不要的我司保留好，行车单整理，发货单将客户的发货日期排好，其它单据整理。

9、对账：每月跟单证对好明细，在跟客户对账，确认好费用后第一时间开票。