⑵、各办公室在白天光线充足时尽量不开灯,下班后(人较长时间不在办公室)要随手关灯、电脑(显示器)、电暖器、空调等用电设备,取暖期要合理调整电暖器用电功率和设定空调温度,室内温度不能超过22℃,违反本条规定罚款50元/次;
⑶、生活区禁止使用大功率电器设备,每户、每个宿舍安装电表计量,规范管理。加强日常巡查,确保线路、电表完好,防止偷电、漏电现象;
⑷、禁止使用大功率(2000W以上)电器,防止因线路超负荷造成安全事故;
⑸、路灯照明应根据季节变换,开关时间及时调整(由物资设备能源部执行),可选择光控开关及微电脑时控开关控制;
⑹、每年首次抄表综合办、企管部参加,物资设备能源部每月抄表,将各办公室用电量和超额用电量、应扣费用统计计算制表,由财务部扣取超用部分电费。
以上措施全年可节约用电3万余度。
7、办公用品及低值易耗品的管理
⑴严格执行办公用品、劳保用品等领用管理办法,按规定发放,并对办公用品应建立相应台账进行备查,杜绝浪费资源;尽量无纸化办公,对电脑、打印机等办公设备做到正确、科学、统筹使用;减少订阅不必要的报纸和图书资料;充分利用网络数字手段,上报和发送各种资料,减少纸质资料的邮寄;
⑵加强车辆管理,定时定点保养,严格执行维修申报审批,修后核查工作,实行公务拼车,减少空车运行,定点加油,生产部门的小车设定年最高里程,不得随意在厂区乱跑。
⑶建立了QQ办公群和微信办公群,各类文件、会议通知等等一律在群里通知,办公室只留两份存档,节约了大量的文件纸张,也方便了大家及时学习,并且制定了关于各部门纸张限额。
8、加强用电管理、考核与分析
加强供、用电审批管理;加强新增用电、外围供电审核力度;制定供用电管理制度,确保安全、环保、节约用电,明确奖罚办法,加强检查考核奖惩力度,调动相关职能部门、用电单位积极性;由物资设备能源部每月对用电消耗做出详细的消耗分析,分析查找用电异常的原因;分析总耗和单耗增减变化原因;分析供用电损耗率的控制情况;进一步有效提高全体成员参与能源管理意识。
工厂节能降耗方案3
通过开展节能降耗活动,使全体员工牢固树立资源意识和节约意识,养成勤俭节约的好习惯,组织开展形式多样的宣传教育活动,宣传节能降耗工作的重要性,倡导节俭文明的工作方式,人人都是节能减排的宣传员、落实者。细化节能降耗主要措施,努力降低能耗和费用。
一、20XX年度节能计划目标。
从自已做起,从一点一滴做起,珍惜每一度电、每一张纸、每一滴水,形成人人节约、事事节约、处处节约、环环节约的良好风尚,力争使水电耗用、气体耗用、办公费耗用,总体降低10%,初步建立节能降耗管理长效机制。
二、节能降耗具体内容。
1.节水措施。
a.洗手后要及时关闭手龙头;
b.及时做好水暖管道的日常维护工作,杜绝跑冒滴漏现象;
c.产品清洗用清水,作好回收处理工作,建设沉淀池和处理设施,使水资源能得到循环利用。
2.节电措施。
a.对于高能耗的生产设备,逐步取缔,更新换代时应使用环保节约设备。均采用节能电机。
b.合理安排生产作业时间,有效采用电力的波峰、谷值,使电力得到综合利用。
c.禁止使用能耗高的电取暖器及热得快等电器;
d.办公及工作区域提倡使用节能灯泡,使节能灯泡使用率达到85%以上;
e.白天充分利用自然光照,尽量减少照明设备使用时间;
f.离开工作场所时,做到随手关灯;
g.尽量减少设备待机能耗,打印机等用电设备,长时间不用应及时关闭;
h.下班时关闭所有设备电源;
3.节气措施。
a.合理安排空气压缩机设备使用时间,尽量减少设备空转,提高单位时间使用效率,减少气体浪费;
b.工作前检查管路,是否存在气体泄漏情况,及时处理存在的问题;
4.办公用品节约措施。
a.大力推广使用再生纸,提倡双面用纸,修改文稿尽量在电脑上进行,减少纸张消耗;
b.充分利用电子政务的优势,内部文件尽量使用网络办公,减少用纸,向无纸化办公的方向努力;
c.少用或不用一次性纸杯;
d.完善办公用品的采购、发放制度,采购以节能、环保为主。
e.严格控制打印机墨盒、墨带的使用。
工厂节能降耗方案4