综上所述，为了保障工业生产的安全、稳定、高效运行，必须高度重视安全管理，针对当前消防安全管理中暴露出来的问题进行深入分析，积极更新消防安全管理理念，改革消防安全管理办法，同时也要应用先进的技术以及设备，加大对工业厂房消防问题的监管、隐患的排查与整治力度，切实保证安全生产。

工厂火灾隐患的成因及预防措施2

一、厂房内常见火灾安全隐患

1、厂房、仓库货物堆放管理混乱，没有落实相关防火要求。

目前大型厂房仓库中各种货物堆放随意，没有严格落实仓库货物摆放的防火要求，一旦发生火灾，就会造成火烧连营的局面。

2、厂区内火灾自动报警系统、自动喷水灭火系统建设不完善。

有些一般是租用过去的旧厂房、农民楼等改建而成，烟感、喷淋等方面标准并未按照厂房仓储类的用途来设计，未经相关部门消防审核验收，造成初期火灾发现及扑救困难，火势容易扩大、恶化。

3、企业未落实消防安全责任，定期展开消防设施检查和维护保养。

这一方面体现在厂区内消防基础设施未进行定期维保或者维保只是走过场，并未真正重视起来，尤其是公共消火栓，厂区对其的测试标准是能出水就行，未进行水压测试，水压过低的情况时有出现，甚至出现无水的现象，无法满足消防用水的需要。

4、消防安全规划不合理，随意占用消火间距、消防通道。

有些厂房建筑周边没有设置必要的消防车道，或者为了提高场地的利用率，擅自将原有建筑物间的防火间距或消防通道搭建成仓库或车间，从而改变整体消防安全布局，造成了建筑物没有消防车道，没有防火间距，没有防火分区等问题，一旦发生火灾，消防车无法快速地到达火场，为扑灭火灾、疏散人员物资増加了难度。

二、厂房火灾事故的原因

1、可燃物多，火灾危害性大。

目前，大型仓库中各种物资集中堆放现象比较常见，如日用百货、纺织化纤制品、橡胶制品、塑料制品等，大部分混存在一个库内。

堆放的物资数量多，密度大，可燃物种类多，火灾危险性大。

2、耐火等级低、火势蔓延快。

有些用旧房改造的大型仓库耐火等级低，建筑空间大，储存物资多，火灾时燃烧猛、蔓延快，再加上原先并没有按照仓储用途来设计，租用后为了方便储存货物，租用单位往往擅自改装、搭建，进一步降低了仓库的耐火等级。

尤其是一些随意搭建的钢结构屋架的简易仓库，发生火灾时还会因大火烧烤降低钢结构强度，导致仓库倒塌、落顶。

3、建筑形式多样、扑救困难。

地下仓库因其通风不畅，一旦发生火灾，疏散救人、扑灭火灾都很困难；设置在楼上的仓库，因火场烈焰烘烤，灭火水流积聚，容易造成建筑物坍塌；而集中存放物资的仓库群，因其存放空间较大，防火间距较小，物资存放密集，发生火灾后扑救也比较困难。

4、仓库管理人员少，火灾发现晚。

一般来说，白天上班时间人员较多，发生火灾后容易发现，而下班后人员较少，仓库中一般只有值班人员值班。

有的仓库甚至没有值班人员，一旦发生火灾，不易被发现，导致火势扩大。

工厂火灾隐患的成因及预防措施3

新凯纺织生产用料为棉花，是易燃品，特别是加强了对除尘设备的管理和要求，针对存在的危险性，消防工作一直是各项工作中的重中之重，做为公司安全管理员，我本着“以人为本、安全第一、预防为主、防消结合”的原则，在日常的工作中，坚持落实管理责任与具体措实相结合，一年来，在主管领导的大力支持和领导下，结合公司实际，从年初开始，重审和制定了公司安全管理制度、消防安全责任制等10余种消防安全制度，并按相关规定，重新制定了消防应急预案、并于上半年进行消防应急演练、日常工作坚持每天进行防火安全检查。

同时根据我公司的实际情况，成立了消防安全领导组，义务消防队。

消防安全定期每日组织进行防火安全检查，在检查中不断完善消防安全制度，消除各种火险隐患。

具统计，今年以来我司进行的消防安全联合大检查多达20次、消防安全知识、技能培训一次、消防应急灭火演练一次、自纠自查活动多次，召开消防安全会议每周保证一次。

一、重视消防安全工作，确保安全生产

年初，公司就成立了消防安全工作领导小组成员组成，坚持“一把手”总负责，分管领导具体抓，并与公司各部门签定了消防安全责任书，层层落实责任制，完善了安全事故报告制度、安全隐患排查制度，定期召开消防安全形势分析会，及时传达有关消防安全工作精神，坚持每天对消防安全进行检查，对检查工作做到了细致周密的安排，做到工作有计划、有布置、有总结；每月对各部门消防安全教育一次，对消防设备及消防器材进行及时的维护保养。

二、落实到岗位，宣传教育到员工

进入xx年以来，由于市场不景气，受到市场的冲击，公司产品积压，被迫限产，员工一度放假，上班人员极不稳定，思想受到波动，给正常的安全工作带来不利，为了保证消防安全工作不受影响，做为消防安全管理人员，坚持把本责工作放在第一位，只要机器运转，就得保证安全，只要有人上岗，安全不得放松，越是生产不正常，越要体显消防安全工作的重要性，因此，在这种情况下，抓好员工的消防安全教育和培训工作就尤为重要，在人员流动性大的情况下，坚持做好员工的转岗、上岗的消防知识培训，虽然频繁但却充实，每月保证运转一线进行一次月度消防安全月度教育培训，每有一人进行调整岗位，都要检点岗中消防安全应知应会操作和预防教育培训，保证了公司安全运行，同时，我们还根据不同时期和要求，悬挂适应于时事要求的宣传标语5条，召开消防安全专题会议三十多，组织消防演练一次。

三、加强内部管理，切实消除消防隐患

加强对消防器具的管理和保养，保证随时可以应急使用。

在消防器材的管理上，做到每日检查灭火器是否合格有效，消防管道阀门是否灵敏，四月份，按照配置灭火器期限，公司在资金紧缺的情况下，拨出专用资金，更换了300个灭火器，并邀请消防器材有资质的公司，对公司所有消防管线进行了检查维护，保证了各管道阀门的正常，在生产运行方面，认真做好电器设备的用电管理也是我们常抓不懈的工作，做到“人离开，即断电”。

坚持“预防为主”的原则，定期或不定期开展燃气、电器使用安全大检查，尤其是节假日期间，领导亲自带队对重点环节进行检查防患未然。

发现问题及时处置；每月将巡查情况通报，从而在源头上杜绝火灾事故的发生，彻底消除火灾隐患。

四、今后努力方向

1、在公司领导下，进一步完善制度，真正用制度规范消防安全工作，做到防患于未然；

2、加强培训教育，按照消防安全知识教育培训制度和年度计划，做好员工的消防安全培训工作。