(1)台风季节应特别提高警惕,随时做好防台风袭击的准备,设专人关注天气预报,做好记录,并与市气象台保持联系,如遇天气变化及时报告,以便采取有效措施。
(2)成立台风期间的抢险救灾小组,密切注意现场动态,遇有紧急情况立刻投入现场进行抢救,使损失降到最低。
(3)科学、合理安排风雨期间的施工,当风力大于6级时,应停止室外的施工作业,提前安排好各分部分项工程的雨期施工,做到有备无患。
(4)对施工现场办公室、食堂、仓库等临设工程应进行全面详细检查如有拉结不牢、排水不畅、漏雨、沉陷、变形等情况,应采取措施进行处理,问题严重的必须停止使用,风雨过后,应随时检查,发现问题,重点抢修。
(5)台风到来之前,应对脚手架等进行临时加固;堆放在楼面的小型机具、零星材料要堆放加固好;不能固定的东西要及时搬到建筑物内。
(6)台风过去后要立即对脚手架、电源线路进行仔细检查,发现问题要及时处理,经现场负责人同意后方可施工。
特殊天气施工方案及措施2
我公司在雨季、高温、台风、暴雨等特殊气候条件下施工积累了丰富经验,在特殊气候条件下施工必须做好管理筹划工作。
根据工程特点制定相应的防范措施,制订防雨季、高温、台风、暴雨应急工作计划计划,由应急工作领导小组定期检查各项计划、措施的落实情况,做好预防管理工作。
一、雨季施工
施工生产及工作进入雨季,为确保国家财产和职工生命平安及身体健康,防止重大事故,减少一般事故,确保施工生产顺利进行,特制定本措施。
1、建立以工程经理为首的领导组织,根据雨季施工方案落实雨季施工期间的各项责任制。
2、建立雨季施工检查工作制度,组织定期检查和不定期检查。
3、遇到降雨天气现场停止施工,立即对挖掘区域和挖出的土壤进行覆盖防雨,检查排水设施,确保雨水不在基坑内聚集。
4、对存有积水的基坑及时抽水,作业时加强对基坑平安监护。
5、应做好施工人员的雨季施工培训工作,编制《雨季检查记录表》,定期组织检查施工现场的准备工作,包括施工材料、临时设施、临电、机械设备、外架防护等项工作。
6、雨季施工前,对施工场地原有排水系统进行检查,必要时增设排水设施,保证水流畅通。
在施工场地周围结合永久结构物加设截水沟,防止外围地表水汇入场内。
7、清理现场障碍物,保持现场道路畅通。
道路两旁一定范围内尽量不要堆放物品,堆放高度不宜超过1.5m,保证视野开阔,道路畅通。
8、施工现场、综合办公房等应在雨季施工前进行全面检查和整修,保证道路不得塌陷,房间不得漏雨,场区不得积水。
9、雨季所需防雨防潮材料、设备和其他用品,如水泵、抽水软管、雨衣、雨鞋等由材料部门提前准备,水泵等设备应提前检修,保证突发事件时其能正常工作。
10、雨季施工时,特别是雷暴天气,加强对供、配电设施及用电器材等的维护管理,防止因雷击,漏电等发生人员伤亡或设备损坏等事故。
做好电器设备的防雨工作,各种露天电器设备必备有防雨罩。
雨季前对现场配电箱、闸箱、电缆临时支架等仔细检查,需加固的及时加固,缺盖、罩、门的及时补齐,确保用电平安。
施工过程中假设遇到降雨情况,需要有以下防护措施:
(1)现场停止施工,并立即将准备好的支架及防雨布等搭好,在防雨布四周挖明沟,铺上防渗膜收集雨水。
(2)防雨范围包括施工区和所有与污染物有直接接触的设备。
(3)大雨或暴雨时,施工区立即启用备用水泵抽水。
(4)雨停后,挖掘坑内水要抽干,地面土夯实挖掘机方可进坑工作。
二、高温施工日前已进入夏季高温季节,又正值施工高峰,为切实加强夏季安全生产做好防暑降温,确保人员与财产平安,预防和控制事故发生,工程部专门制定了《夏季高温施工平安措施》,具体内容如下:
1、合理调整作息时间,严格控制工人加班加点,采取了“做两头、歇中间”的方法或轮换作业的方法,防止高温日照曝晒、疲劳作业和防止职工中暑。
特别是对高空作业人员的工作时间进行了适当缩短,保证工人有充足的休息和睡眠时间,气温在38度以上已停止施工。
同时我工程部对施工人员提供了足够的食品饮料和发放了清凉油、霍香正气水、风油精,茶水、清凉含盐饮料等防暑降温药品和规定的劳动保护用品,并严禁赤膊和穿拖鞋上岗作业违者按工程部管理要求进行罚款。
2、同时已积极主动、热心关怀施工人员的身体,对高空作业人员经常进行了体检,发现身体不适应立即要求停止作业。
3、工程部对施工人员进行了防暑降温知识宣传教育,熟悉和掌握对中暑病人需采取的应急措施和施救方法。
如发现有人中暑,应立即将中暑人员带离高温环境,移到阴凉通风处休息,并用凉水浸湿的毛巾敷在头上,及时使用人丹、清凉油、十滴水等解暑药。
4、在饮食方面,我们合理调配饮食,抓好食堂卫生管理,防止食物中毒。
5、工程部坚持责任到人,人人抓平安并成立了平安生产检查组,经常不定期开展施工现场平安生产检查,重点检查施工用电,脚手架、生活卫生和夏季“五防(防雷、防电、防暑降温、防中毒、防火灾)等落实情况,切实抓好整改。
6、加强机械设备平安管理。