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员工宿舍管理制度6篇
大小:23.39KB 6页 发布时间: 2023-07-12 15:31:29 15.26k 13.27k

二申请条件及费用说明

2.1非沪籍员工且在上海无房产,可申请入住员工宿舍。

2.2每人每月缴纳300元管理费,用于支付宿舍公共费用,当月入住不满15天者,按半月计算缴纳150元。管理费从当月薪资中扣除。

三申请入住流程

3.1申请人提交《员工宿舍申请表》,经所属部门、人事部领导审核,行政部同意后获得住宿资格。

3.2由行政部统一分配宿舍,宿舍长协助安排床位、配发钥匙、介绍宿舍情况。

3.3申请须提前至少3天,搬入宿舍时间以行政部通知为准

四退宿流程

4.1须提前至少3天报备行政部,结清当月住宿管理费用。宿舍长负责监督清点公用物资、收回钥匙并交还行政部。

4.2离职人员须在离职后两天内搬离宿舍,不得无故拖延,违者每住一天收取费用100元。

五管理规定

5.1自觉养成良好的社会公德和卫生习惯,保持个人内务整洁有序及公共环境卫生良好。

5.2不随地吐痰,不随处倒水,不乱丢垃圾。禁止将垃圾等杂物投入下水道、厕所内和抛出窗外。

5.3制定卫生轮值表由员工轮流打扫、宿舍长监督执行,以保持良好的卫生环境。

5.4自觉爱护宿舍的一切设施及房屋结构布局,不准擅自改动或拆卸,若有损坏照价赔偿。

5.5住宿人员必须服从、配合宿舍长的管理。宿舍长发现有违规行为,应立即提醒并制止,情节严重者应及时上报行政部。

5.6未经行政部同意,不得私自调换宿舍和床位。

5.7通行过道禁止堆放杂物,公共区域物品需堆放整齐。

5.8禁止在宿舍区域乱涂、乱画、乱贴、乱钉钉子、乱拉绳索。

5.9禁止大声喧哗、吵闹、高声外放音乐和从事任何商业性活动,保持宿舍安静。

5.10提高安全节能意识,节约用水、用电。外出需锁好门窗,做到人走灯关,做好防火、防盗工作。

5.11严禁宿舍员工私拉电线插座,以免引起电线短路失火,若因此造成火灾等意外事故,将追究由此造成的损失赔偿及相关刑事法律责任。

5.12员工严禁在宿舍内吸烟,违者罚款200元/次,违规5次取消住宿资格。

5.13访客须经宿舍长同意,由住宿员工陪同方可进入宿舍。访客22:00前必须离开宿舍,严禁留宿,违者行政部有权取消其住宿资格。

5.14严禁打架、赌博、偷盗、吸毒、酗酒闹事,观看和传播淫秽书刊、光盘。

5.15严禁饲养任何小动物。

5.16宿舍内他人物品未经本人同意不得随意动用。

5.17住宿人员如晚上超过22:00回宿舍,须提前报备宿舍长。以免影响他人休息。

六考评、奖惩细则

6.1员工如有违反宿舍管理规定,将视情节轻重予以100-500元的罚款。屡教不改或情况严重者将予取消住宿资格,并承担因个人行为产生的不良后果。知情不报者与违规者相同处罚。

6.2宿舍长人选由宿舍人员推举、行政部核定。负责宿舍日常管理和监督工作,每月参加宿舍长会议,向行政部汇报管理情况。宿舍长管理费予以免除,以示鼓励。

七附则

7.1本制度由行政部制定并负责解释。

7.2本制度公司总裁批准后施行,修改时亦同。

7.3本制度自颁布之日起施行。

员工宿舍管理制度5

一、目的:

为保证本公司员工宿舍的安全、整洁、卫生,为员工创造一个良好、安全的生活、休息场所,特制定本制度。

二、范围:

华东分公司所有宿舍

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