下面小编整理了迎峰度夏有序用电工作方案,欢迎阅读参考,希望能帮助到大家。
迎峰度夏有序用电工作方案篇1
为认真贯彻落实__公司关于开展我为“迎峰度夏、防台度汛”做贡献专项行动的要求部署,进一步动员和组织全公司职工全身心投入到“迎峰度夏、防台度汛”工作,坚持“干就干一流的事,干就干成一流”总要求,落实“24字”工作理念,着力“五抓一创”,立足岗位、真抓实干,坚决打赢“迎峰度夏、防台度汛”攻坚战,奋力实现各项任务目标,__公司现就具体落实“我为‘迎峰度夏、防台度汛’做贡献专项行动”实施方案通知如下:
一、总体要求
加强组织领导,全员发动,做到全覆盖、无死角,把迎峰度夏、防台度汛工作作为发挥先锋模范作用的主战场,引领干部立足岗位、迎难而上;支部要抓好落实,组织开展好各项活动;领导干部要始终走在前、做表率,重心下沉、贴近一线,及时掌握、分析和解决生产经营工作中存在的问题;各部门要明确职责分工,确保每一项工作都有明确的对标目标,制定过硬的工作措施,将责任落实到具体岗位、具体人;全体干部职工要全员上阵,结合自身岗位,以“我为‘迎峰度夏、防台度汛’能做什么,该做什么,做了什么”为出发点,超前谋划,主动备战迎峰度夏、防台度汛,制定专项行动计划,以实际行动投身到打赢“迎峰度夏、防台度汛”攻坚战中,为完成年度目标打下坚实的基础。
二、组织机构及职责
领导小组
组长:____
成员:____
职责:统一部署公司“我为‘迎峰度夏、防台度汛’做贡献”专项行动;负责上级迎峰度夏相关文件的传达、学习;按照工作要求指导责任部门开展工作,确保各项措施落实到位。
工作小组
组长:____
成员:____
职责:
01、全面负责“迎峰度夏、防台度汛”期间组织协调和管理工作。
02、制定“迎峰度夏、防台度汛”工作方案及技术措施。
03、负责制定“迎峰度夏、防台度汛”期间相关应急预案,并落实应急预案演练工作。
04、负责“迎峰度夏、防台度汛”工作计划、组织、检查、考核与总结。
05、负责对“迎峰度夏、防台度汛”期间产生的优秀事迹、先进人物,及时跟进宣传报道。
三、行动措施
筑牢思想根基
思想是行动的引领,指引着行动的方向。为响应__公司开展我为“迎峰度夏、防台度汛”做贡献专项行动发出的动员令,公司紧跟形势要求,强化政治意识,提高政治站位,以抓牢中心组理论学习,带动全公司职工对安全生产主体责任十八条再学习、再巩固,进一步提高对安全生产极端重要性的认识。重点学习____《为人民服务》以及__公司董事长展学平“七一”纪念表彰大会报告相关要求,系统学习德鲁克管理学《卓有成效的管理者》第三章——我能贡献什么,提高管理能力,统筹做好“迎峰度夏、防台度汛”专项行动详细部署和整体规划。
各部门和支部通过开展安全日等活动,加强理论学习,强化思想武装,对于公司迎峰度夏相关安全技术措施再学习、再领会,总结往年有效经验,树立全员责任意识和担当意识,确保全员在思想和行动上保持一致。
全体员工加强对“较真”安全文化的学习和领悟,加强对“两票三制”、“三讲一落实”、安规等安全生产制度的学习,加强对历年来迎峰度夏、防台度汛工作得失的反思,进一步做细做实各项防范措施,持续提高和强化安全意识和执行意识,形成人人讲安全、要安全的良好氛围,确保全员在困难与挑战面前思想统一、目标明确、步调一致。
聚焦关键环节
聚焦年度目标,以组织力保障执行力。以发挥“五大作用”为抓手,在精细管理上下功夫,各级领导始终坚守一线、深入一线、统筹协调,职能部门要攻坚克难、深化对标、狠抓落实,全体职工坚守岗位、凝聚共识、激发斗志。结合实际,聚焦关键环节,抓安全、抢电量、保供应、保设备,以“五抓一创”为抓手,多措并举、统筹安排,抓住“牛鼻子”、打好“组合拳”。
1、牢牢守住安全底线,坚持把安全生产作为各项工作的基础和前提,围绕实现“安全、可靠、经济、环保”目标,以“较真”态度,以铁的手腕,以对人民生命安全和身体健康高度负责的精神,直面矛盾,较真碰硬,坚持查违章除隐患、保人身保设备,扎实做好当前安全生产重点工作,始终保持安全管控高压态势。
(责任部门:安全监察部)
2、紧抓抢发电量增效益,坚持电量为王和供热量就是生命线的理念,加强过程管控和部门协同,千方百计做好电量营销和供热工作,提升发电利用小时数,自我加压追赶电量进度计划。
(责任部门:计划营销部、发电部)
3、紧抓燃料管理保效益,做好“保供控价”文章,加强政策研究和形势分析,科学、准确把握采购结构、节奏,加大配煤掺烧力度,紧盯海关争取进口煤配额,努力保持煤价对标领先。
(责任部门:燃料管理部)
4、紧抓关键指标创效益,深入开展“优化运行”和“达设计值”工作,对标一流,深入开展节能降耗和内部挖潜活动,全方位优化能耗水平,提升各项指标对标引领优势。
(责任部门:发电部)
5、把“团结协作、创造精品”总要求贯穿二期光伏工程建设全过程,确保项目高标准开工建设、高质量投产,积极探索具有吕电公司特色的工程管理模式;要全力以赴推进项目发展,紧盯年度目标,倒排工作计划,攻坚制约项目发展的关键因素和难点问题,确保务期必成,把全体职工对项目发展的期待转化为精神振奋做好本职工作的动力。
(责任部门:项目开发部)
6、各支部积极开展“我为‘迎峰度夏、防台度汛’做贡献”主题日活动,提升组织力,充分发挥支部战斗堡垒和先锋模范作用,带领走在前、做表率,带领群众争第一、创一流。做好“支部与群众”结对共建活动,达到相互促进,共同提高的目的。
7、组织开展一系列安全规程知识、心肺复苏等竞赛活动,提升员工基本安全知识和技能。
(责任部门:安全监察部)
8、各分工会见缝插针,开展有特色的文体活动,有张有驰,提高员工业余生活品质,缓解工作压力。