下面是小编收集整理的医师节活动安排方案及流程，欢迎阅读参考，希望能帮助到大家。

医师节活动安排方案及流程篇1

一、活动背景及目的

20xx年6月26日是我国第xx届“医师节”，为隆重庆祝日夜辛劳的广大医师们自己的节日，激励全院医师自尊、自爱、奋发向上，弘扬救死扶伤、全心全意为人民健康服务的行业精神，树医师队伍正气，构建和谐医患关系，更好地为人民健康服务，促进医院又好又快发展，我院以庆祝“医师节”为契机，以强化医疗安全意识为宗旨，举行“患者安全知识竞赛”庆祝活动。

二、活动主办方

本次活动由医务部统一组织开展

三、活动前准备

１、根据医院实际，医务部精心策划，将本次活动方案提前下发至各科室，号召全体医师积极参与此次活动，为此次活动成功开展提供前提保障；

２、提前在活动之前布置好会场，准备好活动所需物品；

四、活动基本情况

本次活动于20xx年6月25日20点进行，活动历时2小时后取得圆满成功。在活动过程中，主持人幽默风趣，能与参赛队员、台下观众互动，调节活动氛围；参赛队员默契配合，相互补充。动经过激烈角逐，我们顺利评出了本次活

动的前三名，并邀请医院领导为获奖队伍颁发了奖状及奖品。本次活动中，神经外科、ICU参赛队伍表现突出，勇夺本次知识竞赛第一名；获得第二名的参赛队分别是呼吸消化内科、腹部外科；获得第三名的参赛队分别是肾内科、泌尿烧伤小儿外科、急诊综合科。其他选手活跃的表现也给我们在场的所有人留下了深刻的印象，尤其是急诊综合科和颈胸血管外科这两个参赛队伍，他们是经过激烈的加赛才最终角逐出雌雄。

活动在大家的欢声笑语中，在医院“歌神”余海龙医师的歌声中缓缓落下帷幕。此次活动举办得非常成功，达到了它应有的效果。因为本次活动激励全院医师自尊、自爱、奋发向上，弘扬救死扶伤、全心全意为人民健康服务的行业精神，树立了医师队伍正气，能为构建和谐医患关系，更好地为人民健康服务打下良好基层，也为医师们增添了许多的欢声笑语。

五、存在问题及思考

（一）问题

1、存在前期准备不够充分情况（抢答器问题比较影响比赛活动的'正常开展）；

2、存在有些小组选手参赛不积极的情况；

3、存在主持人讲话不够流利，主持人和抢答器控制人配合缺少默契，事先准备不充分等情况。

（二）思考

1、应完善活动方案细节，完善活动前期准备工作，增强活动的逻辑连接；

2、开展活动之前发动全体同学的参与积极性，加强同学们集体荣誉感的教育

3、活动之前主持人和工作人员应加强沟通，做好处理突发事件的准备。

总之，感谢所有人员对本次比赛的大力支持，感谢参赛选手积极参与，感谢全体医师、行政职工的大力配合，因为有你们本次活动才会取得圆满成功。

医师节活动安排方案及流程篇2

为了营造尊医、重医的社会氛围，维护医师队伍的良好形象，构建和谐的医患关系，以鼓励执业医师树立自尊、自爱、奋发向上的精神。在20xx年6月26日第x届医师节即将来临之际，医院向所有工作在临床一线的工作人员表示节日的祝贺，为了庆祝这一节日，经院领导研究决定在全院范围内开展纪念“6.26”医师节活动，具体方案制定如下：

一、活动目的

为了激励、引导广大医务工作者实现“以人为本，为健康服务”，以真心换放心，以爱心换信心，以精心换宽心，以耐心换舒心，全面提升我院医疗卫生队伍整体素质，提高医疗服务质量及医疗技术，提高临床医务人员的。诊断能力及临床动手能力，保证医疗安全，加强医务人员的医德医风教育，努力构建和谐的医患关系，树立良好的医院形象，推动我院医疗卫生工作发展。

二、领导小组

为加强对医院“中国医师节”庆祝活动的组织领导，确保活动顺利开展，特成立医院“中国医师节”庆祝活动领导小组，人员组成如下：

组长：

副组长：

成员：

领导小组下设办公室，办公室设在医务部，由医务部主任担任办公室主任。

三、活动项目内容

(一)病历书写竞赛

1、参加人员：临床科室全体医师

2、竞赛规则：

(1)出科病历评审：医务部随机抽取临床科室每位管床医师一份20xx年5月1日至5月30日出科病历，由科主任进行科内评审，推荐参评医师病历数量不得超过科室参评医师人数50%。

(2)运行病历评审：医务部后台再随机抽查科内推荐参评医师一份6月份运行病历，内科要求住院3天以上病历，外科要求有手术记录病历。

(3)病历质量管理委员会成员对科室推荐医师病历进行评选，内、外科分别评出前10名参加终末评比。