四、教育、培训

1、各科室要坚持开展经常性消防安全宣传、教育工作，利用各种形式（如黑板报、图片、录像等）宣传、普及消防知识，提高全体人员消防安全意识，增强防火工作的自觉性。

2、强化消防安全人员和义务消防队的管理和教育培训，力争并使其努力做到“四懂得”即为懂本岗位火灾的危险性、懂得火灾灭火方法、懂得防治火灾措施、懂得火场灭火方法，“四可以”即为可以报警、可以采用消防器材、可以灭火初期火灾、可以非政府撤离灭火，不断提升消防人员救火救灾能力。

3、定期对消防设施检查、维修、更新，使其长期处于良好的状态。

消防安全工作就是一项十分关键的工作，全体人员务必必须充分认识其重要性，自觉进一步增强消防安全意识，提升消防安全工作的自觉性和高度警惕性，常年处在戒备状态，践行常备不懈的思想，保证消防安全工作万无一失。

护士岗位遇到火灾该怎么处置篇3

预防为主，预消结合”是消防工作实行的基本方针，做好消防应急预案是保障社会稳定和确保消防工作正常高效运行的重要环节，也是提高本单位防御和抗御火灾的能力、保护病人及员工人身及公私财产安全的重要措施。

一、非政府机构：

1、灭火行动组：医院总值班室、病区当班医生、护士

2、通讯联络组：监控室（内线电话）

3、疏散引导组：当班护士、工友

4、安全防水急救组：门诊、门诊医生、护士

二、报警和接警处置程序

1、出现火灾时，病区当值医生或护士必须及时拨通119报警，报警时，应当向消防队摆事实火灾地点、单位及燃烧物，并把自己的`单位电话号码说对方，以便联系，并立即派遣人至路口等候。

2、消防队到达后，立即将发生火灾的时间、人员伤亡及燃烧物等情况向消防队指挥人员汇报，以便消防人员掌握火场情况。

三、应急撤离的非政府程序和措施

发生火灾时，当班医生和护士应立即进行扑救火灾，同时组织疏散人员和物资，禁止使用电梯，主要通过疏散楼梯进行疏散。

1、将门廊步入楼梯间前室的门向两个方面打开。

2、立即组织疏散人员，将人员及物资通过安全出口进行疏散离开现场。

3、人员、物资撤走完后及时将楼梯间的门停用，避免烟雾通过楼梯向上扩散。

四、扑救初起火灾的程序和措施

1、阻断非消防用电电源，停用空调制冷系统，停用氧气管道阀门。

2、利用手动报警按钮报警。

3、消防控制室启动喷淋系统，利用喷淋系统救火。

4、利用灭火器灭火。

5、利用室内消火栓、消防卷盘救火，关上消火栓箱门，打碎兴泵按钮，打响消防水带，接通水带USB，利用消防水枪救火，或轻易扎出来消防软管，利用消防水管救火。

五、通讯联络、安全防护、救护的程序和措施

1、利用内线电话与消防控制室保持联系。

2、利用手机、固定电话报警。

3、利用无线拿著传送报警。

护士岗位遇到火灾该怎么处置篇4

为了更好地适应现代化医院管理的需要，预防火灾造成的危害，保护人员及医院财产的安全，根据我院住院患者多、人员密度大，如遇突发火灾把我们的损失降到最低点，特制定突发事件预案。

一、院内成立突发事件领导小组，如遇火灾或其它自然灾害等，由医院突发事件领导小组统一指挥，并安排疏散、救助及灭火。

防火领导小组：

组长：

副组长：

组员：

二、组织机构及成员电话（内部）

火灾应急领导小组设在总值班室。电话：

总指挥：