这是小编为大家整理的停水停电应急处置措施方案优选7篇一些相关内容，欢迎大家复制和下载。

停水停电应急处置措施方案1

一、组织领导

（一）为了加强停电、停水突发事件应急处理工作的领导，成立院停电、停水等突发事件应急处理领导小组，确定院长为总指挥，负责停电、停水应急时的全盘指挥工作。总指挥在停电、停水发生时不在院内时，总指挥由副指挥担任。

（二）副院长为停电、停水副指挥，在总指挥的领导下负责现场具体的抢救工作；各部门负责人任现场指挥。

（三）总指挥、副指挥和现场指挥应在接到停电、停水后的第一时间内赶到现场。

二、停电、停水等突发事件的防范

（一）配备双路电源：如其中一条突然停电，立即启用另一条。

（二）各楼层通道配备停电应急灯，以保证突然停电后人行通道的安全。

（三）配备专用水塔，以保证突然停水后医院的临时供水。

三、停电、停水突发事件的报告程序

（一）发生停电、停水时，有关人员立即向后勤部报告。后勤部接到报告后要立即赶到现场进行处理。在发生停电、停水时间可能超过5分钟以上时，值班人员要立即向副指挥报告。

（二）副指挥在接到报告后，应立即赶到相关地点，协助处理。对停电、停水时间有可能超过15分钟的，要向总指挥汇报。

（三）副指挥在接到报告后，应及时了解情况，研究处理办法，把恶性停电、停水的事件向总指挥汇报。

四、停电、停水、停气处理办法

（一）基础管理

1、各楼层走廊装配应急灯。

2、各科室负责人要定期检查电路、水路，排查安全隐患。发现问题，及时向副指挥汇报，及时维修。

3、后勤部要定期组织对全院的电路、水路进行检修、维护。

4、在发生停电、停水等突发事件后，各部门要及时按程序上报，并积极处理。

（二）落实责任

1医护人员

发生发生停电、停水等突发事件后。应立即向后勤部报告。

2、后勤部

（1）定期组织电工、水工、进行业务培训，提高应急能力。

（2）在全院各楼层的楼梯、通道装配应急灯及消防栓。

（3）定期组织对电、水路的安全检查，排查安全隐患，发现问题及时维修。

（4）在接到发生停电、停水的报告时，要组织人员赶到现场，立即进行维修处理。对有可能发生停电、停水超过5分钟以上时，要及时向副指挥汇报。停水时要立即关闭非重点部位的水龙头，通知重点科室严格控制水的使用。

五、发生停电、停水、停气等突发事件的责任追究和奖励。

（1）院突发事件应急处理领导小组对全院发生严重停电、停水等突发事件进行调查，对在发生停电、停水等突发事件中处理不力的责任人，依据责任程度按上级有关规定及《医院考核细则》等有关规定给予相应处罚。

（2）对及时发现并采取积极措施避免或减轻因停电、停水等突发事件损害后果的人员给予奖励。

停水停电应急处置措施方案2

一、计划内停水的应急预案

1）市政管网计划停水

1.当接到停水通知后，立即以书面形式告知业主、使用人停水信息，告之内容包括：实施停水的单位、停水的原因、时间和范围及恢复供水时间等；

2.提请业主、使用人提前储备用水；

3.如果停水时间太长，联系自来水公司送水。

2）小区内故障停水

1.接到停水信息后，立即通知共用部位、设施设备维护人员到现场查看，同时与自来水公司联系确认是否是市政管网的原因；

2.停水原因查明后，立即组织人员抢修；