下面小编整理了学校招生创意策划方案内容，欢迎阅读参考，希望能帮助到大家。

学校招生创意策划方案1

活动目的：我们的目标是扩大学校在全国范围内的知名度和影响力，让更多的考生、家长和中学了解并认同我们学校；同时，也为学校的发展做出贡献，并为学生提供社会实践机会。

活动主办部门：本次活动由招生工作办公室主办。

参与对象：我们邀请我校在校本科生和研究生参与此次活动。

活动时间安排：各学院将确定本院的招生宣传志愿者名单，并将电子版名单发送至我们；培训时间和地点将另行通知；活动将在寒假期间进行；学生需要在2020年3月15日前提交活动总结。

活动方式和考核办法：

活动方式：招生宣传志愿者将利用寒假回家的机会，携带由招生办统一印制的宣传资料(《2020年报考指南》)，回到自己毕业的中学，向学校领导、老师介绍我校的相关情况，以及本科招生的政策等。志愿者还可以与在校学生，特别是即将毕业的学生分享他们的大学生活经验，解答学生们提出的问题，比如学校的基本情况、招生计划、专业设置、校园文化生活等，并鼓励优秀学生报考我校。

考核办法：在活动过程中，招生宣传志愿者需要认真做好调查研究工作，包括评估活动的整体效果，了解中学和考生对学校招生工作的意见和建议。最后，他们需要将调查结果以报告的形式提交给招生办公室。招生办公室将与相关部门协调，将此次活动纳入学生的社会实践活动之中。对于提交的优秀调查报告，我们将根据学校社会实践活动的相关规定，给予学生学分认定、评选社会实践先进个人，甚至给予物质奖励等。

学校招生创意策划方案2

为了吸引更多的优秀研究生生源，改善生源结构，提高生源质量，并增加我校研究生教育的影响力，学校决定在20__年进一步开展研究生招生宣传工作。具体安排如下：

一、主要职责分工

研究生处将统筹组织全校性的研究生招生宣传工作，负责制定招生计划及相关政策，与外部进行联系和咨询，发布研究生招生简章等工作。各研究生培养单位应该成立研究生招生宣传工作小组，由领域负责人、研究生分管领导、指导教师、专业任课教师和管理人员组成，具体负责本单位的招生宣传工作。

二、主要宣传内容

1. 专业学位点概况：包括学位点的历史、规模、教学科研条件、师资力量、招生领域、实验设施、科研成果、学术交流情况、专业特色与优势、培养机制、学习内容和课程设置等，特别是学位点的办学特色。

2. 导师介绍：介绍高层次人才、特聘教授、教学名师等导师的学术水平、科研成果和培养方式等。

3. 招生政策：包括学校和学院的政策及形势，学校和学院的研究生奖助体系等。

4. 校园文化：介绍研究生在校期间的活动、研究生创新学术论坛、课外活动、社会荣誉、名师讲座、国际学术交流活动等。

5. 就业状况：包括历届毕业生的就业情况和优秀毕业生的事迹。

三、主要工作措施

1. 拓宽宣传渠道，营造报考氛围：建立微信咨询平台、QQ、咨询电话、邮箱等，接受考生的咨询。学院利用宣传横幅、宣传标语、校园网、校报、校刊、报告会等媒体和阵地，主动宣传学院的学科实力，营造良好的宣传氛围。

2. 校内宣讲动员，吸引优质生源：组织考研宣传动员会、现场咨询会、主题班会等，向本科生介绍和宣传研究生招生政策、学院实力、教育质量、研究成果和导师情况等。

3. 强化对外宣传和联络：向相关院校、合作单位、行业单位寄发招生简章；推介专业学位研究生招生信息给合作单位；广泛联系校友，利用校友资源开展宣传。

四、工作安排与要求

1. 学院要制定详实、可操作、针对性强的研究生招生宣传工作方案，并报备研招办。

2. 5月至9月是研究生招生宣传活动季，学院应按照制定的方案开展宣传活动，并将宣传稿件发送至研招办。

3. 研招办负责印制招生简章，学院将所需数量报至研招办。网络宣传资料需及时更新，建立多渠道、立体式、互动型的宣传网络体系。

4. 学院要建立招生宣传工作责任制，加强培训，全员参与，层层落实。在提高综合实力的基础上，加大招生宣传的力度，吸引更多优秀生源报考。同时，要加强组织和领导，调动导师的积极性，打造一支熟悉政策、稳定的宣传队伍。

通过以上的工作安排和措施，我们将努力提高我校研究生的招生规模和生源质量，为提高研究生培养质量打下基础。

学校招生创意策划方案3

招生工作需要招生组长和招生业务员。工作要求有统一管理，按时完成招生目标；组织有序，按组长安排分小组进行招生；礼貌待人，业务员要有礼貌、形象端正；有纪律性，不能迟到或早退。

具体的工作安排包括发放宣传资料，让家长了解活动内容；在学生集中地点设点招生；根据组长安排进行电话招生；有些业务员可以进行游击招生。

在人员安排方面，要在机构设立招生点，并保证每个设点有3名业务员招生。没有值班的业务员可以在周围进行游击招生。同时，要在设点周围进行宣传，发放传单，与家长交谈。

招生时间是在6月26、27日以及7月3日至7月15日进行设点招生。设点时间是早上8点至中午12点和下午2点半至6点。晚上7点至8点业务员可以进行宣传活动。

招生对象是中小学生，小学一二年级学生需在家长陪同下进行评测。

招生业务员要注意穿着打扮得体，给家长好的印象。不要穿拖鞋或暴露的衣服。在招生过程中要与其他机构人员保持和谐，遇到问题要及时通知主管。

工资分红是根据招生人数确定的，人数越多，每人的分红越高。

活动优势是重点向家长介绍的资料，包括一对一测评系统、关注留守儿童、一帮一活动、培养良好习惯和提供智力玩具和有益游戏等。

家长汇个性化测评系统是一套公益性系统，旨在改变目前只注重教学而不关注教育的现状。各机构要抓住这一本质，找到适合自己招生的方法，让家长汇个性化测评系统更好地服务于学生、家长和学校。

学校招生创意策划方案4