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员工组织团建方案9篇
大小:470.17KB 6页 发布时间: 2023-10-22 19:40:29 7.9k 7.81k

- 活动主体:20级团支部。

- 活动流程:各团支部根据“五有”优秀团支部和“四好”红旗团支部的标准制定发展规划。

- 开展团支部交流会,团支书、组织委员、宣传委员进行交流探讨。

- 及时总结交流信息和宣传工作。

4. 开展创先争优活动:

- 活动主体:学生会团建部。

- 活动流程:联系大二至大四的优秀团干部、团员进行协商。

- 开展大学自身经历专题演讲,鼓励和指导大一新生参与创先争优。

5. 班团干部、团员的培养教育工作:

6. 专职团干部“走进基层青年——团干部恳谈日活动:

- 结合校内实际撰写调查报告。

7. 青年思想引导大纲转化工作:

- 撰写学院大学生思想引导案例,包括引导内容、目的、核心观点、路径和活动案例。

具体要求:

1. 突出主题、形成合力:

- 调动学生会成员的积极性,加强团队意识。

- 挖掘团员潜力,培养后备力量,提高团支部能力。

- 团支部负责人积极参与并配合工作。

2. 加强宣传、营造氛围:

- 团建部配合宣传部进行宣传,扩大影响力。

- 各团支部根据活动方案进行自我宣传,由宣传部配合。

- 及时上传活动情况到校网站进行宣传。

总结活动:

- 做好活动总结,记录出彩点和不足。

- 准备上报材料。

上交材料:

1. 活动月自评表。

2. 主题团日活动申报材料。

3. 专职团干部共青团工作调研报告。

4. 团员思想引导案例。

5. 学院团支部建设活动月总结材料。

以上是本次活动的主要内容和要求。通过这些活动,我们希望能够加强学风,促进教改,构建班、团一体化建设新模式。让我们共同努力,为学校的团建事业贡献力量。

员工组织团建方案5

增强团队意识,提高员工素质——激励公司员工参加爬山竞赛,建设健康企业文化

为了加强公司员工的团队意识、协作意识和大局意识,提高员工的身体素质和健康状况,打造一个健康向上的企业文化氛围,进一步增强公司的凝聚力,促进企业文化和精神文明的全面发展,我们决定组织一次爬山竞赛。此次活动旨在丰富员工的业余生活,促进员工之间的交流,让员工放松心情,增强团队凝聚力和集体精神。

竞赛内容、时间和地点:

1. 爬山竞赛分为男女两个组别和一个团体组。男女组别将分别评选出第一名和第二名,团体组将以全部队员到达山顶为标准评选。

2. 活动时间:在今年的某月某日举行。

3. 活动地点:位于湖北咸宁的潜山。

参加人员:

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