7. 其他事项：

- 参加活动的人员原则上集中乘坐大巴车统一前往，有特殊情况需要自驾车前往的，请于当天下午x点钟前到达目的地；

- 若有会员需要请假，务必派一名公司高管代表参加活动，并做好企业介绍和分享的准备；

- 本次活动为协会的集体活动，请各分会高度重视，精心组织，认真做好报名发动组织工作。

通过这次户外拓展活动，我们希望能够增强会员之间的联系和交流，提升协会的凝聚力，促进企业之间的合作与发展。让我们共同努力，打造一个更加强大的区青企协团队！

公司单位开展的团建活动方案8

活动目的：

为了让员工更加了解公司业务和资源，认识其他部门的工作，增强部门之间和同事之间的沟通、交流与合作，提高公司的凝聚力，提高工作效率和员工的积极性。同时，布置下半年的工作任务，共同努力实现最终目标。

活动主题：

“敞开胸怀，自由奔放”

活动时间：

在20__年x月x日的下午x点

活动地点：

附近的酒店会议室

活动参与主题：

全体员工

活动主持：

主持人和各部门领导轮番上场

活动形式：

培训和互动游戏

活动方案：

活动分为两个部分，总时长约4个小时左右。

前奏（约30分钟）：

老板说明本次活动的意义，介绍公司情况和各部门情况以及负责人，同时公布下半年的工作目标和计划。接下来的时间交给各部门负责人。

各部门负责人轮番上台介绍本部门成员：

各部门负责人依次上台介绍本部门成员，例如：“这是客户部的活力美女__”，然后__上台向大家打招呼，以幽默而代表性的语言进行自我介绍，包括工作职责和兴趣爱好等，目的是让大家对自己留下深刻印象。当部门成员全部介绍完毕后，负责人描述本部门的工作职责和日常情况，并结合成员展开介绍，同时找出能代表本部门工作情况或未来期望的词语或句子作为本部门的代号（这个代号可以在互动游戏中作为口号使用）。

第一部分：培训（每个部门约15分钟，Q&A阶段约2分钟，中间有10分钟休息时间，共计2小时30分钟）

所需物料包括投影仪、投影幕、摄像机、照相机、音响系统以及合适的背景音乐。

培训师可以是各部门负责人或代表，本部门员工也可以作为有效的补充。

各部门负责人结合本部门的工作内容、工作范围和主要产品，为公司员工进行培训。

第二部分：互动游戏

宗旨是加强团队合作，促进各部门之间的协作，增进同事之间的了解。

公司单位开展的团建活动方案9

春天是踏青旅游的好季节，为了让员工们丰富业余生活、减轻工作压力、增进部门之间的交流和凝聚力，我们公司总经办和行政后勤部联合工会组织了一次春游活动。具体信息如下：

一、活动时间：暂定在20xx年x月x日。

二、活动地点：位于苏州的西山风景区，是一处四A级景区。

三、主办部门：总经办；承办部门：工会、行政后勤部和市场部。

四、报名方式：

1.活动对象：全体员工。

2.报名截止时间：请在4月16日下班前，以部门为单位，将参与人员信息汇总发送至总经办处。