下午16：30-17：00，总结分享并拍照留念。

卓越团队-创建篇

项目名称：破冰起航

项目介绍：破冰是指打破人与人之间的隔阂，创造良好的沟通氛围，激发热情与斗志。通过一系列团队游戏，我们可以认识自我，了解团队，并快速融入团队。

团队建设：通过随机分组的方式，将学员们平均分配成若干个小组。要求每个小组的男女比例均衡，并且互相熟悉对方的姓名。我们鼓励学员们主动寻找自己的团队，并快速适应团队环境。

卓越团队-熔炼篇

项目名称：激情百分百

项目介绍：这是一个以团队为中心的竞技项目，包括鼓动心声、不倒森林、管道传球和激情节拍。通过完成这四个有趣的团队项目，我们考验团队成员之间的默契程度和沟通协作能力。

培训目标：在大家认为不可能的情况下，达到可能的成功效果。我们要体验团队的力量，挑战自己的极限。只要我们能够想象，就能够实现。通过这个项目，我们将实现双赢的目标。

卓越团队-沟通篇

项目名称：急速六十秒

项目介绍：在一个限制区内放置了30张未知的数字信息。每个小组的任务是在四次进入限制区的机会中，每次只有60秒的时间将场内的数字信息卡片按照要求交给培训师。限制区内只允许一名队员活动。

培训目标：通过这个项目，我们要体验高速度的配合，感受团队成功的喜悦。团队成员需要合理分工，制定有效的计划，并展现出强大的执行力。团队的智慧来自于个体的差异，只有将这些差异聚集在一起，才能带来更大的智慧。我们要相信双赢的可能性，并通过竞争来提高团队的协作能力。

卓越团队-挑战篇

项目名称：龙舟竞技

项目介绍：龙舟竞技是一种具有浓郁的民俗文化色彩的娱乐活动，也是一种培养勇往直前、坚毅果敢精神的体育运动。在这个项目中，队员们需要相互信任，合理利用信息进行团队协作和配合，提高组织、沟通和协作的能力和技巧。

卓越团队-娱乐篇

自由骑马，观赏各种动物，水上活动，射箭飞镖，卡丁车，协力车，各种球类以及其他康乐活动，都是为了让团队成员们在娱乐中放松身心，增进彼此之间的交流和互动。

员工团建活动策划方案4

公司年度活动即将开始啦！活动时间为12月到1月，参与的有国际展览部、会展服务部和综合职能部。这次活动的目的是为了丰富员工的业余生活，完善公司福利，感谢他们一年来的辛勤付出。我们希望通过这次活动，让员工之间多沟通多交流，增强友谊，加强部门之间的凝聚力，同时也体现出公司对员工的关爱。

活动的预算是每人200元，国际展览部38000元，会展服务部36000元，综合职能部24000元，总计98000元。

我们提供了四个活动方案供各部门选择。第一个方案是家庭日，让员工的家属也参与进来。我们会选择一个带有游乐项目的度假村，用大巴车把大家送到那里。期间会有游戏、才艺表演等娱乐活动，并准备了奖品来感谢家属们对员工的支持。

第二个方案是员工户外拓展，活动会安排在户外拓展基地，时间为两天。我们选择了可以提供住宿的基地，让员工可以放松一下，通过各种拓展项目来提升团队合作。

第三个方案是封闭会议培训，时间为两天。我们选择了环境优美的温泉度假酒店，每个部门都可以聘请外部讲师来授课。培训结束后，还会安排一些度假休闲活动，帮助员工提升专业素养和工作能力。

最后一个方案是短期旅行，时间为三天左右。我们会选择南京周边风景优美的景区，大巴车程控制在8小时以内，让员工可以放松心情，感受大自然的美丽。

各部门可以自由选择方案，确定好后，需要制定具体的实施细则，包括人员安排、费用预算、活动流程和注意事项。希望通过这次活动，为公司营造团结、积极向上的企业文化。