4.加强红领巾监督岗位,规范学生礼仪,培养良好的卫生习惯。
5.加强学生思想教育,提高学生思想素质,消除打架斗殴、盗窃等不良行为。
6.加强安全教育,努力做到安全事故零发生。
工作思路:
1.以学生和德育为核心,注重发展,推进学生的德育工作。
2.每月突出一个重点,以培养良好行为习惯为主要抓手,结合爱国主义、集体主义和社会主义教育,增强学生责任感。
3.重视班主任队伍建设,强化全员育人意识。
4.务实开展工作,不走过场,不注重形式,简化工作流程,追求实效。
重要工作:
教育是培养人的重要任务。在全校范围内营造全员育人的氛围,树立人人都是德育工作者的意识。全校教师要认识到好的班主任是一位教育家,教师是学习道德的书本。同时,教师要主动参与德育实施,采用有效的方法,坚持正面教育,有机地渗透德育。加强德育队伍建设,确保德育工作顺利进行。
重要工作包括:
1.提高师德水准,培养高素质的教师,通过学习和讨论法规、德育文件等,开展主题教育活动,形成德育全员管理的良好氛围。
2.加强德育骨干队伍建设,建立高素质的班主任队伍,加强理论学习,提高班主任工作水平,充分发挥学生干部的作用,建立文明班级、优秀班主任评比制度。
3.强化学科渗透,在教学中注重德育内容的渗透,将德育与学科知识有机结合,使学生既接受思想教育,又掌握学科知识。
以上是对原文的编辑,使用简洁通俗的语言进行改写,以达到原创文章的效果。
学校德育创新活动方案3
为了进一步加强和改进我校学生的思想道德建设,我们决定从本学期开始实施德育导师制。这一制度的目的是通过整合教育资源,为每个学生提供个性化的指导,包括思想道德、心理健康和行为规范等方面的指导。我们希望构建以人为本的学校德育管理新模式,实现全员育人、全程育人和全面育人的目标。
为了实施德育导师制,我们成立了德育导师制实施领导小组,并确定了德育导师队伍。导师队伍由学校领导、年级组长和部分任课教师组成,每位导师负责指导1-2名学生。导师的主要职责是和学生建立良好的师生关系,进行思想道德、心理健康和行为习惯的培养引导,并关心和帮助学生的学习和生活。
为了确保德育导师的工作效果,我们要求导师每周至少进行一次谈心和辅导,每月与家长进行一次联系,每学期进行一次家访。导师还需要定期了解和分析学生情况,当学生取得进步时给予表扬和鼓励,当学生遇到困难时给予帮助。
德育导师的工作将定期进行考核评价,并记入导师个人业务档案。对于工作出色的导师,我们将给予表扬和奖励;对于工作薄弱或失误的导师,我们将提出批评,并提供必要的培训和支持。
通过实施德育导师制,我们希望动员多方力量,整合多种资源,确保每个学生都能得到关注和指导,形成全员育人的局面。同时,我们也希望通过个性化的德育指导,进一步改善师生关系,提高德育的实效性。我们相信,通过这一制度的实施,我们能够引导学生积极向上、健康发展,实现学校德育工作的新突破。
学校德育创新活动方案4
为了更好地培养学生的良好品德和价值观,根据教育部的要求,我们学校制定了中小学德育工作实施方案。本方案的指导思想是立德树人,目标是培养学生的社会主义核心价值观,并实现德育工作的专业化、规范化和实效化。我们希望通过全员参与、全程参与和全方位参与的德育工作,培养学生良好的学习习惯、兴趣广泛、快乐健康的水之品格。
为了实施这一方案,我们将遵循以下原则:
1. 坚持正确方向。我们将严格贯彻教育方针,提升德育队伍的政治素养,始终把握德育目标和社会主义办学方向的一致性。
2. 坚持遵循规律。我们将根据学生的身心成长规律,开展德育工作,提高德育工作的实效性和科学性。
3. 坚持协同配合。我们将强化家庭教育,充分利用社区教育网络和资源,加强社会实践和服务。
4. 坚持常态开展。我们将制度化德育工作机制,注重德育队伍建设,实施德育内容的课程化和日常化,保障德育阵地的专门化和稳固化。
实施内容包括:
1. 理想信念教育。通过国史教育和特殊节假日的活动,培养学生的理想信念。
2. 社会主义核心价值观教育。通过不同层面的活动,让学生内化于心、外化于行。
3. 中华优秀传统文化教育。通过家风家训教育和节日主题教育,培养学生的家国情怀。
4. 生态文明教育。从垃圾分类和节约资源开始,培养学生的环保意识和健康文明的生活方式。
5. 心理健康教育。通过心理健康教育的专业化建设,为学生提供全方位的支持与服务。
实施途径包括:
1. 加强全员学习。学校领导和家长一起学习,共同推进德育工作。
2. 认真梳理德育现状。根据指南要求,对学校德育工作进行分析和改进。
3. 实施德育工作。通过德育课程、如水文化建设和各类主题教育活动,落实德育工作。
4. 推进协同育人。学校、家长和社会各方共同努力,形成育人合力。
为了保障德育工作的顺利实施,我们将加强教职工的思想保障和组织保障,合理安排资源,并进行评估,不断改进德育工作。