座谈会的目的有三个：第一，公司想要感谢老员工多年来对公司的支持和辛勤劳动，加强老员工对公司的认可，让他们成为新员工的榜样。这样可以减少员工流失率，增加员工的归属感和忠诚度。第二，让老员工先一步了解公司未来的改革和发展方向，激发他们的积极性、主动性和创造性。第三，为员工和公司管理层之间搭建一个有效的沟通渠道，帮助员工解决工作和生活中的实际问题，营造良好的企业文化。

座谈会的地点和时间

座谈会将在公司的二楼饭堂举行，时间是20xx年x月x日14:00开始。

参与人员的名单

参与座谈会的人员包括公司全体老员工和部分管理人员，如副总经理和各部门主管。

座谈会议程安排

座谈会的会议时间约为2-3小时，会议分为以下几个部分：

第一部分（30分钟）：行政部说明座谈会的主题和目的，并欢迎大家发表自己的意见和建议。为了缓和气氛，我们会组织一个小游戏，让大家放松一下。

第二部分（30分钟）：副总经理会介绍公司的基本情况、未来的改革和发展规划，并表达对老员工的感谢和期望。为了活跃气氛，我们还会准备一些奖品和小游戏。

第三部分（60分钟）：员工互动和提问环节，我们鼓励每个员工都发表自己的意见和提问，范围不限于工作、生活、环境、伙食、宿舍、岗位和晋升等方面。副总经理和相关部门的管理人员会当场解答一些问题，不能当场解决的问题会记录下来，并承诺在五天内给予答复。

第四部分（30分钟）：行政部会发放员工调查表，参会人员可以填写自己的意见和建议，也可以写下自己对本次座谈会的心得体会。稍后我们会收集和整理这些调查表。

第五部分（10分钟）：副总经理会对本次座谈会进行总结。

座谈会结束后的工作

座谈会结束后，办公室会进行一次会后书面总结，并提出改进方案，交给总经理。

组织工作安排

行政部会在20xx年x月x日13:30完成座谈会的组织工作。如果时间允许，我们还可以增加一些游戏或项目。

公司活动策划方案精选8

设计思路

亲子活动是我们公司211项目中的一部分，旨在关心、关爱、关怀员工。我们希望通过创造一个和谐、温馨的氛围，促进孩子健康活泼的成长。为了实现这个目标，我们首次启动了211项目，并以亲子活动作为开场，为孩子和家长提供适宜的环境、时间和活动内容，让他们在活动中互动，增进感情，加强家庭与学校之间的沟通和交流。

活动目标

1.让孩子和家长共同分享参与游戏的乐趣，增进家庭和亲子关系。

2.给孩子展示自我表现的机会，培养活泼开朗的性格，促进孩子与他人交往和动手能力的发展。

3.通过活动让家长更加了解孩子，促进家庭与学校的同步教育。

活动安排

日期：20xx年x月xx日（星期日）上午9:30-14:30

地点：文一集团总部内

参与人员：在莞在校1-2年级学生和家长（20个家庭）

活动准备

1.扩音器一个、哨子六个，各个游戏所需的道具（包括汽球和礼品）

2.小礼物一份给每个参与者

3.提供照相留念的设备

4.准备少量食物和饮用水

亲子游戏

9:30-11:30

1.亲子赛跑：4个家庭为一组，共四组。每个家庭由孩子和父母组成，双脚绑在一起。听到哨声后，从指定的起点跑向终点，第一个到达终点的获胜。

2.球拍夹汽球接力赛：4个家庭为一组，共四组。妈妈和孩子用球拍夹住汽球，听到哨声后，快速跑向爸爸，孩子再与爸爸合作将汽球夹回起点，途中掉落的汽球可以捡起继续进行。先到达终点的获胜。

3.传球接力赛：4个家庭为一组，共四组。妈妈先拿着球，听到哨声后，传给孩子，孩子再传给爸爸，爸爸再传给终点。途中掉落的球可以捡起继续进行。先到达终点的获胜。

4.投篮球比赛：4个家庭为一组，共四组。每个家庭轮流投篮，每投一次必须换人。投篮时间为5分钟，根据投中数量排名，投中数量多的获胜。

5.乒乓球拍运球赛：4个家庭为一组，共四组。妈妈先将球放在乒乓球拍上，听到哨声后，运球给孩子，孩子再运给爸爸，爸爸再运给终点。途中掉落的球可以捡起继续进行。先到达终点的获胜。

通过以上精心设计的亲子游戏，我们希望孩子和家长能够共同参与，享受游戏的乐趣，增进彼此的情感，并促进家庭与学校之间的密切合作。这将是一次难忘的亲子活动，让我们期待着这个美好的时刻！