六、考核机构

七、考核评定等级

1. 85分以上为“优良”。

2. 84-75分为“达标”。

3. 74-70分为“警告”。

4. 70分以下或有否决项目的为“不达标”。

八、考核奖惩

1. 对每季度考核为“优良”且总评分最高的单位，给予通报表彰，并奖励该项管部和受检项目的负责人及安全主任各1000元。

2. 对年度考核为“优良”且总平均分最高的单位，给予通报表彰，并奖励该项管部3000元。奖励该项管部当年度所有在岗任职的安全主任共3000元。

3. 获得省、市级安全文明样板工地项目，按集团公司奖励办法奖励。

4. 对季度和年度考核为“警告”的单位，公司安全生产领导小组将对被考核单位的第一责任人进行诫勉谈话。

5. 对完成集团公司安全目标年度考核的，奖励安全管理部5000元。如果获得集团年度考核第二名，奖励安全管理部8000元。如果获得集团年度考核第一名，奖励安全管理部10000元。

6. 被考核单位出现以下情况之一，实行“一票否决”，并给予2000-3000元的处罚。对单位主管领导和有关负责人各给予500元-2000元的处罚，并进行通报批评处理。

- 考核年度内发生轻伤事故超标或发生重伤责任事故、火灾、中毒、坍塌、交通事故的。

- 考核结果为“不达标”的单位。

- 有发生被业主和有关管理部门书面投诉、不良行为通报的。

7. 发生死亡、重伤责任事故的，将按照规定对当事人和责任部门进行处理。

安全生产月工作安排部署8

一、指导思想

本活动以市、县、镇各级安全工作会议的精神为指导，以创建平安和谐校园为目标。通过一系列丰富多彩、内容新颖、富有实效的活动，我们要唱响安全发展的主旋律，普及安全生产法律法规和安全常识，提高师生的安全意识和自我保护能力。我们要营造关注安全、关爱生命的校园氛围，创造良好的教书育人环境，促进社会和谐稳定。根据镇教体办活动方案，结合我们幼儿园的实际情况，特制订本方案。

二、活动时间和主题

活动时间：20xx年x月xx日

活动主题：科学发展、安全发展。

三、活动阶段

1、宣传发动阶段（6月4日至6月10日）

园长将召开专题会议，传达活动月的要求和内容，并提出具体的活动要求，动员全体人员积极参与本次活动。

2、执行阶段（6月10日至6月20日）

各班级要按照相关要求，指导师生认真开展以下活动：

(1)开展安全教育活动；

(2)进行一次应急演练，包括防汛疏散演练；

(3)进行一次安全隐患排查，对校舍、设施、安全管理等进行全面检查，督促整改不安全隐患，防止火灾、建筑物倒塌和食物中毒等恶性事故发生；

(4)组织一次全员岗位安全培训活动，培训内容包括安全生产法律法规知识和一岗双责要求；

(5)组织一次防汛、防溺水、防雷击、防食物中毒的专题教育；

(6)组织一次防人身侵害的自我保护教育。

3、总结阶段（6月20日至6月30日）

各班级要认真总结经验，贴近实际，按照活动总体要求，结合自身特点，创新工作思路。在形式和内容上突出特色，增强活动的趣味性、吸引力和感染力，确保安全月活动取得实效。

方案四：幼儿园安全月活动方案

一、指导思想

我们要认真贯彻上级主管部门的安全工作指示精神，贯彻安全第一、预防为主的方针。扎实开展幼儿园安全月活动，通过丰富多彩的活动，让全体师生牢固树立安全第一的思想，增强安全意识，提高自我防护意识和能力，确保幼儿的安全和健康成长。

二、活动时间