二、讨论主题
1、各部门负责人:讨论修订后的部门职责和工作规划
2、员工:分享工作感受,提出对公司平台的意见或建议,探讨员工的作用
例如:
(1)讨论公司的企业文化落实情况,理解和探讨企业文化的重要性;
(2)提出对工程项目管理的意见,讨论如何解决管理与发展之间的矛盾;
(3)探讨公司管理制度、流程和程序化的见解,了解目前的状况;
(4)讨论公司是否满足员工的需求,解决员工无法解决的问题。
三、活动流程
1、人员集合:上午10点至10点半,在市人民公园北门集合(靠近西大桥)
2、座谈会议:上午10点40分至下午1点
(1)领导讲话;
(2)人力资源部部长介绍公司一年来的成绩和工作总结,以及2017年发展规划;
(3)各部门负责人和员工发言;
(4)小组讨论;
(5)领导总结。
3、午餐:下午1点至2点
4、体育竞技活动(羽毛球比赛):下午2点至4点
四、活动要求
1、着装要求:活动人员需穿浅色上衣和深色裤子,以展现企业整体形象。
2、参与活动时要认真对待,不得无故请假。如有特殊情况,必须在活动当天提交领导签字批准的请假单。
3、活动人员可提前准备发言材料,座谈会期间每个人都有发言机会。
五、注意事项
1、活动地点是公共场所,请注意个人形象,为公司树立良好口碑,营造良好宣传氛围;
2、活动期间,请严格遵守时间安排,服从指挥,统一行动,并注意个人财产和人身安全,不要携带贵重物品;
3、公司已采购面包、饮用水、火腿肠等食物供活动人员食用,午餐和零食问题不用担心。如有特殊需求,可自带少量零食。
企业团建活动方案策划书4
公司举办答谢会要注意以下几点:
1. 统计参加人数:首先要确定参加答谢会的人数,以便确定合适的场地。由于是室外活动,场地要比预计的大一些。根据以往的室外活动经验进行场地布置即可。
2. 活动开始:答谢会一般在早上9点开始。首先由公司负责人致开幕词,内容围绕着答谢会的目的展开。可以是自己撰写或者请专人撰写。
3. 互动交流:活动中要通过互动交流的形式让公司员工和顾客进行交流。公司员工要记录顾客的意见,以便今后改进产品和服务。在答谢会中,公司可以准备一些礼物或者其他优惠活动,让顾客感受到公司的信任和良好服务态度,同时了解公司的优惠政策,以便他们继续支持公司。
4. 娱乐活动:可以组织集体聚餐、K歌等娱乐活动,也可以请专业演员提供歌舞等节目。活动可以适当增加,但要在控制经费开支的前提下,让顾客更多了解公司。总之,目的是让顾客感受到公司的答谢,并推动公司的发展。
5. 活动结束:最后由负责人致词,对答谢会进行总结,并指出公司在过去工作中的不足之处,并承诺在未来改进。
以上是举办答谢会的一些建议,希望能帮助公司顺利举办一场成功的答谢会。
企业团建活动方案策划书5
一、活动时间:X年X月X日
二、活动人员:全体公司成员
三、活动地点:某某山
四、活动目的:
1、给大家留下美好的回忆。