二、讨论主题

1、各部门负责人：讨论修订后的部门职责和工作规划

2、员工：分享工作感受，提出对公司平台的意见或建议，探讨员工的作用

例如：

（1）讨论公司的企业文化落实情况，理解和探讨企业文化的重要性；

（2）提出对工程项目管理的意见，讨论如何解决管理与发展之间的矛盾；

（3）探讨公司管理制度、流程和程序化的见解，了解目前的状况；

（4）讨论公司是否满足员工的需求，解决员工无法解决的问题。

三、活动流程

1、人员集合：上午10点至10点半，在市人民公园北门集合（靠近西大桥）

2、座谈会议：上午10点40分至下午1点

（1）领导讲话；

（2）人力资源部部长介绍公司一年来的成绩和工作总结，以及2017年发展规划；

（3）各部门负责人和员工发言；

（4）小组讨论；

（5）领导总结。

3、午餐：下午1点至2点

4、体育竞技活动（羽毛球比赛）：下午2点至4点

四、活动要求

1、着装要求：活动人员需穿浅色上衣和深色裤子，以展现企业整体形象。

2、参与活动时要认真对待，不得无故请假。如有特殊情况，必须在活动当天提交领导签字批准的请假单。

3、活动人员可提前准备发言材料，座谈会期间每个人都有发言机会。

五、注意事项

1、活动地点是公共场所，请注意个人形象，为公司树立良好口碑，营造良好宣传氛围；

2、活动期间，请严格遵守时间安排，服从指挥，统一行动，并注意个人财产和人身安全，不要携带贵重物品；

3、公司已采购面包、饮用水、火腿肠等食物供活动人员食用，午餐和零食问题不用担心。如有特殊需求，可自带少量零食。

企业团建活动方案策划书4

公司举办答谢会要注意以下几点：

1. 统计参加人数：首先要确定参加答谢会的人数，以便确定合适的场地。由于是室外活动，场地要比预计的大一些。根据以往的室外活动经验进行场地布置即可。

2. 活动开始：答谢会一般在早上9点开始。首先由公司负责人致开幕词，内容围绕着答谢会的目的展开。可以是自己撰写或者请专人撰写。

3. 互动交流：活动中要通过互动交流的形式让公司员工和顾客进行交流。公司员工要记录顾客的意见，以便今后改进产品和服务。在答谢会中，公司可以准备一些礼物或者其他优惠活动，让顾客感受到公司的信任和良好服务态度，同时了解公司的优惠政策，以便他们继续支持公司。

4. 娱乐活动：可以组织集体聚餐、K歌等娱乐活动，也可以请专业演员提供歌舞等节目。活动可以适当增加，但要在控制经费开支的前提下，让顾客更多了解公司。总之，目的是让顾客感受到公司的答谢，并推动公司的发展。

5. 活动结束：最后由负责人致词，对答谢会进行总结，并指出公司在过去工作中的不足之处，并承诺在未来改进。

以上是举办答谢会的一些建议，希望能帮助公司顺利举办一场成功的答谢会。

企业团建活动方案策划书5

一、活动时间：X年X月X日

二、活动人员：全体公司成员

三、活动地点：某某山

四、活动目的：

1、给大家留下美好的回忆。