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教师节庆祝活动方案策划9篇
大小:471.12KB 5页 发布时间: 2023-12-06 09:05:00 8k 7.8k

3. 教师节送祝福、献鲜花活动

时间:_月_日

活动对象:少先队代表、全体教职工

责任部门:校长室、德育处、少先队

活动内容和形式:在学校门口,由少先队代表向进入校门的教职工献上鲜花,并送上祝福贺卡。

四、活动要求

1. 活动要隆重、热烈、简朴、务实,认真组织庆祝和宣传活动。

2. 营造教师与学生、教师与家长之间和谐融洽的氛围,增强教师的历史责任感和使命感,全心全意为教育事业贡献力量。

3. 积极参与各项活动,为教师办实事、谋实利、树形象、暖人心,按照教育局的要求和安排,积极组织和参与活动。

4. 教师要感受上级领导对他们的关爱,体会做教师的光荣,认真工作,以优异成绩回报社会。

五、注意事项

1. 活动必须在学校行政的领导下进行,全体教职工必须参加集体活动,特殊情况需向校长请假。

2. 工会小组长负责组织本组教职工参加比赛和各项活动,活动要保证健康、安全、有序进行。

3. 活动结束后,工会要进行活动总结,并将活动情况写成简讯材料,发布到校园网上。

通过以上的庆祝活动,我们希望能够进一步弘扬教师的职业精神,展现教师的师德风采,推动教育改革发展,让广大教师过一个有意义的教师节。

教师节庆祝活动方案策划6

为了进一步加强教师队伍建设,激励教职工争创一流业绩,我们决定在今年的教师节期间开展一系列表彰活动,树立师德高尚、敬业爱生、乐于奉献的先进人物。下面是有关事项的通知:

一、表彰类型:

1. 先进个人:包括优秀教育工作者、优秀班主任、岗位能手、教科研先进个人。

2. 优秀团队:包括教学管理系部、学生管理系部、招生就业管理系部、综合管理系部、优秀教学团队。

二、推荐方式:

1. 个人表彰:

- 优秀教育工作者:由教学系部、__大学、__路校区、行政与后勤部门根据教职工的德、能、勤、绩情况择优推荐(推荐比例为5%)。

- 优秀班主任:由学生科根据班主任教师的工作业绩情况择优推荐(全日制在校班级推荐比例为10%,实习、社区、开放大学班级推荐比例为5%)。

- 江宁区优秀教育工作者、优秀班主任的推荐人选由学校从上述被推荐人选中遴选产生。

- 教科研先进个人:由教研科根据教师的工作业绩情况择优推荐(根据教科研先进个人评比标准推荐,推荐人数不超过10人)。

- 岗位能手:由双创中心、教务科、学生科根据2017-2018学年教师本人或辅导学生参加技能大赛、创新创业大赛、信息化大赛、教学大赛、班主任基本功大赛获得省级二等奖及以上情况推荐(按获奖实际人数推荐,双创中心牵头组织)。

2. 团队表彰:

- 教学管理、学生管理、招生与就业系部由教务科、学生科、招就科根据系部情况进行考核排名后推荐。

- 综合管理系部由学校督导室牵头,根据系部考核综合排名情况确定。

- 优秀教学团队:由教务科组织各学科(专业)中心组或教研组根据学校的优秀教学团队标准自主申报,学校组织集中评审后确定。

三、上报要求:

1. 上报时间:各相关部门对优秀团队和个人的推荐情况以及优秀教学团队的申报材料需在2xx年6月22日前报送政办502室。

2. 材料要求:

- 优秀教育工作者、优秀班主任的申报表和申报人员汇总表由学校统一提供,申报者需要提供大约1000字的先进事迹材料。

- 其他表彰类型的申报表和申报情况汇总表由牵头部门自行设计和填写,必须能反映申报者的业绩。

- 各类型表彰的申报材料需要同时提供纸质稿和电子稿。

以上是有关表彰活动的通知,请各相关部门按要求及时推荐和上报。

教师节庆祝活动方案策划7

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