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2024年新年慰问活动方案精选8篇
大小:471.01KB 6页 发布时间: 2024-01-17 11:09:39 14.86k 14.09k

(三)活动总结(负责人:)

活动结束后五天内召集主要志愿者总结、分析活动开展的闪光点和不足之处,以利于今后活动中戒除、改善和提升。

四、活动工作人员安排

活动统筹:

活动策划:

联络小组:

招募小组:

物资组:

资料组:

宣传组:

五、1月30日召集相关人员进行活动前培训,落实工作内容。

主办单位:

协办单位:

2024年新年慰问活动方案精选3

一、慰问对象

1、特困职工:止2024年底,全县共建立特困下岗职工档案630人,拟慰问救助260人(包括20名特困农民工)。

2、劳动模范:目前全县共有省部级以上劳模7人(全国劳模1人,省部级劳模6人),全部进行慰问。

3、退休工人:止2024年底,全县共有企业退休工人370人,全部进行慰问。

二、慰问标准

1、特困职工(含农民工)每人慰问金300元,计260人×300=__元;

2、省部级以上劳模每人500元慰问金,计7×500=3500元;

3、退休工人每人发价值80元全棉床单1块,计370×80=__元。

以上三项共需慰问资金__元。

三、慰问形式

劳动模范由四大班子领导进行慰问3人(魏文清、温连有、魏正刚),特困职工由四大班子领导进行慰问4户(高志瑞、傅明道、王会堂、赵晓梅),其余人员(包括退休工人)由县总工会进行慰问。

四、资金筹措

特困职工、劳动模范和企业退休工人,共需慰问资金__元,请求县财政解决__元(其中劳模和退休工人全部解决,特困职工与工会各按50%解决),县总工会自筹解决__元。

2024年新年慰问活动方案精选4

为丰富教职工的业余生活,促进教职工之间的沟通交流,强化学校的凝聚力、向心力及归属感,营造健康文明、积极向上的校园氛围,特组织开展全校教工迎新年趣味活动。为保证此项活动顺利实施,制定本方案。

一、活动目的:

1、营造温馨团队,心手相牵构建和谐校园。

2、增加教职工之间的.沟通和交流,增强集体的凝聚力、向心力。

3、愉悦心情,缓解工作压力,增强教职工体质。

二、活动组织

1、组委会主任:XX

副主任:XX、XXX

委员:XXX、XXX……

2、策划:学校工会

3、组队办法和报名要求:

⑴以工会小组为单位,计八个组别(详细名单见附页)。

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