(1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品;

(2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等);

(3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。

4、每个部门所报节目不限;

5、提倡跨部门组合报名;

十五、年会进行流程

1. 参会人员入场

2. 主持人宣布年会开始

3. 总经理、董事长、讲话;对年终做总结、表彰员工

4. 表彰：各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖

5. 优秀员工发言

6. 联欢会节目表演

7. 互动小游戏

8. 闭幕词

集团公司年会流程方案精选2

一、年会主题：

二、年会地点：

三、年会时间安排：

(1)年会策划及准备期（月日至月日）：在这个阶段，我们主要完成通知的发送、节目的收集以及主持人的确定。

(2)年会协调及进展期（月日至月日）：在这个阶段，我们主要完成节目安排表的制定、礼仪小姐的确定、音响设备的确定以及相关物品的购买。

(3)年会倒计时期（月日）：在这个阶段，我们主要完成年会全过程的确定，包括节目单的最终确定。

四、参会人员：所有员工都应参加年会。

五、年会节目要求：

1、歌曲类：可以选择一些优美动听的歌曲来表演，以增加气氛。

2、舞蹈类：可以选择一些积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈，例如现代舞、健美操等。也可以选择一些具有高科技时代气息的创意性舞蹈。同时，可以考虑安排一些街舞、武术等节目，以增加观众的乐趣。如果有相关歌曲的伴舞，也可以一起安排。

3、曲艺类：可以选择一些喜庆、热闹的相声、小品来表演，反映生活的快乐和幽默。也可以选择一些经典的传统曲艺节目，例如戏曲、话剧、评书等。如果有其他类型的曲艺节目，例如乐器类的表演，也可以考虑安排。

4、每个部门可以自由选择节目，没有限制。

5、鼓励跨部门组合报名，以增加节目的多样性和创意。

六、年会进行流程：

1、参会人员入场。

2、主持人宣布年会开始。

3、总经理或董事长发表讲话，对过去一年的工作进行总结，同时表彰优秀员工。

4、各部门负责人做度工作总结与计划，同时对优秀员工进行表彰并颁发奖励。优秀员工也可以发表发言。

5、进行联欢会节目表演，包括歌曲、舞蹈、曲艺等节目。

6、进行互动小游戏，增加参与度和互动性。

7、进行闭幕词，结束年会。

以上是对年会的主题、地点、时间安排、参会人员、节目要求以及流程的详细说明。希望通过这次年会，能够增强公司与员工之间的凝聚力，同时也给员工们带来一个愉快、难忘的活动。

集团公司年会流程方案精选3

一、年会目的

1、增强员工的内部凝聚力，提升竞争力，使公司更具竞争优势;