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喜迎新年年会策划方案范文10篇
大小:478.31KB 11页 发布时间: 2024-01-30 14:42:54 11.44k 11.29k

3、宾馆内放置指示牌;

文字内容:

八、年会流程:

形式:领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐;

备注:

1.主持人开场白,介绍到会领导和嘉宾,邀请领导上台致辞;

2.分公司领导上台致辞;

3.嘉宾致辞;

4.表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏;

外请演员表演节目、中间抽奖。

演出内容:

20__年会节目单

策划主线:结合增强员工的内部凝聚力,提升公司的竞争力,以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴。

气氛:欢乐、和谐、热烈。

时间:年月日晚。

地点:宴会厅。

主办:

主持人:

喜迎新年年会策划方案范文7

辞旧迎新之际,为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌,增进友谊、增强凝聚力,公司将举办度总结表彰暨迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

为了进一步提升这次年会的氛围和庆典效果,我们制定了以下具体的策划和准备工作:

一、年会主题:年度总结表彰暨迎新年会。

二、年会时间:待定。

(1)年会策划及准备期:在这个阶段,我们将完成年会方案策划和通知发布等工作。

(2)年会协调及进展期:在这个阶段,我们将安排表、音响确定和物品购买等事项。

(3)年会倒计时期:在这个阶段,我们将确定礼仪小姐、主持人、节目单等全过程。

(4)年会正式演出时间:具体时间待定。

三、年会地点:待定。

四、年会目的:

(1)对公司发展成绩总结,制定20__年公司总体规划,包括新年度计划、方向、目标等。通过总结和规划,激励全体员工为公司的未来发展贡献力量。

(2)加强员工之间的交流,增强团队协作意识,提升公司的综合竞争能力。通过年会的活动,让员工之间更好地互相了解和沟通,增进团队合作的默契。

(3)表彰优秀,调动员工积极性,鼓励大家在新的一年展现出色的表现。我们将通过奖励的方式,表彰那些在过去一年中取得卓越成绩的员工,以激励更多的员工在新的一年中努力工作,追求卓越。

(4)丰富员工生活,答谢全体员工一年以来的辛勤努力。年会不仅是一个庆祝活动,也是我们向全体员工表示感谢的机会。通过丰富多彩的节目和活动,让员工感受到公司的关怀和回馈。

(5)让员工充分展现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。我们鼓励员工积极参与年会的各项活动,展示自己的才艺和个人魅力,同时也增强员工对公司的归属感和认同感。

(6)加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同交流、联欢。年会是一个领导与员工近距离交流的机会,通过互动环节和联欢活动,增进领导与员工之间的沟通和理解。

五、参会人员:公司全体人员,约__人左右。

我们相信,通过这次年会的举办,将进一步激发员工的工作热情和积极性,促进公司的发展和壮大。让我们共同期待这个精彩纷呈的年会盛宴吧!

喜迎新年年会策划方案范文8

一、活动目的:举办年会是每一个企业用来激励士气和拓展市场的机会。这次年会主要是为了宣传并树立公司的形象,同时表彰优秀的销售人员,充分发挥年会的激励和引领作用。

二、年会主题:团结合作,开拓未来

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