遵循“公平、公正、公开、透明”原则;所有参选员工无严重违纪记录，无严重质量事故等。

二、 时间：

20xx年01月30日工作会议后

三、 活动地点：

待定

四、 活动内容：

1、 20xx年“评优、表彰”大会 1)

2)

3) 主持人开场白 请总经理致辞 表彰颁奖

4) 获奖者发言

五、 工作成员

1、 表彰主持人：

六、 现场布置与维持：

七、 活动评委组成员

1、 评委组组长：

2、 评委会副组长：

3、 评委会成员：

八、 其他物资准备

1、 场地、多媒体、音箱设备。

2、 气球、彩带、水果、糖果等。

九、 评奖数据材料

3、 20xx年度“评优、表彰”费用预算清单

年会策划方案详细流程范文6

一、活动目的：

举办年会是为了激励士气和拓展市场的机会，同时宣传和树立公司形象，表彰优秀销售人员，发挥年会的激励和引领作用。

二、年会主题：

团结合作，开拓未来。

三、年会时间：

20__年1月12日下午14:00-18:00年终总结大会

18:00-21:30晚宴

四、年会地点：

某大酒店宴会厅

五、年会组织形式：

由公司年会工作项目小组统一组织、执行

六、参与人员：

集团精英以及销售人员

年会主题活动分为4大部分：

1. 欢迎宴会：员工之间的情感交流，营造氛围，为后期的年会活动热场。

2. 店长会：总结公司今年市场上的经验以及不足之处，同时探讨明年的企业品牌规划及相关发展道路。

3. 表彰大会：向公司的所有员工展示公司的好消息，凝聚团队，为以后的快速发展做贡献。