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集团年会创意策划方案11篇
大小:477.03KB 10页 发布时间: 2024-02-01 15:30:29 13.97k 13.9k

一、举办年会的目的

(一)20xx年度工作总结表彰暨2021年迎新年会。

(二)为了更好地感谢各位客户对我们的大力支持。

(三)为了感谢各位员工的辛勤付出和默默奉献。

二、年会主题

主题:20xx年度工作总结表彰暨2021年迎新年会

三、年会主办时间

20xx年_月_日9:00-12:00

四、年会主办地点

__酒店

五、年会主办宗旨

(一)经营好员工的动力,实现员工的梦想,同时也实现老板的梦想。

(二)为了看到父母的微笑,我们在努力的路上。

(三)让员工明年继续为公司拼命工作。

(四)根据员工的感受来安排年会的具体内容。

六、年会举办原则

(一)庄重而节俭。

(二)激情而难忘。

(三)充满活力而放松。

(四)健康而积极向上。

七、年会举办作用与成果展望

(一)拉动员工:

1、通过活动留住员工,减少员工流失;让员工兴奋并采取行动,让更多的员工看到与我们公司合作的希望;展示公司的辉煌,让员工的家庭更加支持他们在公司的工作;因此,年会一定要与往年不同,一定要让员工有所感受;让员工明年赚取更多的钱!

2、激发员工的动力,调动员工的积极性,让员工在新的一年开始时对工作充满热情,迅速进入工作状态。

(二)拉动客户:

1、邀请我们的重要客户和大客户参加年会,让客户感到我们的年会具有神圣的意义,感谢他们对我们的支持,并向客户展示我们的团队和公司文化,以此给客户留下深刻的印象!

2、可以邀请一些潜在客户参加年会,让老客户分享他们的经历,以此打动新客户,给他们留下良好的印象。

3、制定邀请客户的名单。

(三)拉动其他力量:

1、邀请上下游或合作伙伴参加年会,向他们展示我们的规划和团队,增加他们对我们的信心和依赖度。

2、邀请地方相关部门或行业领导参加年会,向他们展示我们的企业文化以及我们对地方或行业的推动力和贡献度。

3、制定神秘嘉宾名单:

(1)重量级嘉宾:地方领导或行业知名人士等。

(2)优秀供应商企业负责人。

(3)相关省市劳动就业指导中心、人才服务机构等单位的负责人。

八、注意事项:

(一)将邀请函送到嘉宾手中,及时告知年会的开始时间和地点,以免嘉宾迟到。

(二)工作人员全体着工装,女生化淡妆,各岗位之间的工作要衔接稳定,不可擅自离开自己负责的岗位。

(三)遇到紧急情况时要及时向上级汇报,妥善处理问题。

(四)准备备选方案,以防突发事件导致计划变更。

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