B：你们用行动和力量感召着大家，为我们公司增添了一段美好的篇章。

A：现在，请高经理为本年度的优秀员工颁发奖金。

请优秀员工上台发表获奖感言。

3、喝啤酒比赛：每组选出一位参赛者，共计三人。看看谁能先喝完一瓶啤酒。

第一名将获得一把剃须刀，后面两位将获得力士洗发露套装。

4、折报纸游戏：选出三组共六人，每组各选一名男性和一名女性参与。他们站在一张报纸上，回答脑筋急转弯问题，如果回答错误，就要将报纸对折，观众不能帮忙，否则要罚酒。男女在回答问题时，身体不能接触报纸以外的事物。

每组中表现最好的男性将获得轻扬洗发水，女性将获得一份精美的怡口莲礼盒。

以上就是我们为大家准备的游戏环节，希望大家都能够参与进来，享受这个美好的时刻。让我们共同度过一个愉快的晚上！

年会节目策划书10

一、年会的意义：

年会的纲领是为了父母的微笑，意味着我们在不断奋斗的道路上，希望能够给父母带来幸福与骄傲。操办年会的原则是怎么让员工有感觉就怎么来，通过年会来拉近员工与公司的距离，让员工感受到公司对他们的关心和支持。企业的灵魂在于经营好员工的动力，帮助他们实现梦想，同时也能实现老板的远大梦想。年会的核心目标是让员工在明年继续为公司拼搏努力。

二、年会的目的：

①拉动员工：通过年会，可以减少员工流失，留住优秀员工，让他们充满激情地继续为公司工作。年会还能展示公司的辉煌成就，让员工的家人更加支持他们在公司的发展，并激励员工在来年赚取更多的收入。

②拉动顾客：年会可以邀请重要的大客户参加，让他们感受到公司的神圣和感激之情，并向他们展示我们的团队和公司文化，以此传递一个积极的印象。同时，还可以邀请意向客户来参加，通过老客户的分享来打动新客户，让他们对我们公司产生良好的印象。

③拉动其他力量：年会可以邀请商家合作伙伴参加，向他们展示我们的规划和团队，增加他们对我们的信心和依赖度。同时，还可以邀请地方相关部门的领导参加，向他们展示我们的文化和对地方的贡献，以此提升公司的声誉和影响力。

三、会场的布置：

会场的音响和环境要好，让大家能够愉快地共进晚餐。会场两边可以挂上一些关于公司理念的条幅，展示公司文化、愿景、使命和口号，以展架的形式放置在年会现场，并通过员工展示来体现。座位的安排可以结合天、地、师、君、亲的理念，例如将年度业绩前十名及其父母安排在第一排，将客户和嘉宾安排在第二排，其他座位按照各部门进行划分。会场后方可以悬挂年度业绩前十名的巨幅照片，展示他们的优秀成绩。此外，还可以在会场的两侧放置公司优秀员工、元老员工和总经理的照片展架。年会期间，老板可以选择坐在最后一排观看员工的展示和表演，而不需要上台发言。

四、拟邀嘉宾：

拟邀嘉宾包括全体员工、公司各部门领导、重要客户、表现优秀的员工及主管的父母以及地方领导或行业内知名人士等。通过邀请各类嘉宾参加年会，可以展示公司的实力和影响力，并进一步提升员工的归属感和自豪感。

五、岗位安排：

为了确保年会的顺利进行，可以成立专门的会务组。会务总监负责整个会务的统筹安排，签到组负责签到和茶歇等事项，场内组负责会场的布置和管理，主持人负责主持整个年会，男女DJ负责音乐的播放，负责在场后给业绩前十名包括优秀员工颁发红花，灯光摄影组负责会场的灯光和摄影效果，物资组负责会场所需物资的采购和管理，白板组负责在会场上展示相关信息，迎宾组负责迎接嘉宾的到来，礼炮手负责燃放礼炮。

六、具体流程：

1、全员到签到处点名并安排岗位，确保会务组的成员都穿着统一的服装，除特殊岗位外。客户签到时要佩戴胸花，走红地毯并签名，主持人和主管们热烈欢迎客户和嘉宾的到来，引导他们进入会场，同时聚光灯引导他们找到座位。

2、主持人上场，进行自我介绍和热场，同时介绍到场的各位嘉宾。

3、主持人带动全员一起跳一到两支开场舞，所有的领导也要上前领舞。

4、播放年度视频，回顾过去一年的成就。

5、颁发奖励，主持人邀请受奖人上台领奖、分享经验并合影。期间可以穿插一些文艺节目。

6、下半场入场两场热场舞。

7、团队展示，向在场的所有人展示我们的团队、文化、状态和决心。

8、让各部门确定明年的业绩目标。

9、地方领导或相关领导发言，向员工们展示公司的发展方向和前景。

10、行业内重量嘉宾发言，向员工们传授经验和知识，促进他们的进步和对行业的理解。

11、宣布新一年公司的各项政策，并颁布相应的奖励机制。

12、老板做总结激励性发言，鼓舞全场员工。

13、主持人宣布大会正式结束。

14、晚餐期间可以穿插一些文艺节目，增加气氛。

七、重点备注：

1、主持人要在每个版块之前塑造该版块对企业的意义。

2、每位上台领奖者都应由礼仪小姐带上花环。

3、每个上台者都要走红地毯。