※节目征集硬性指标，已下通知(各部门3个以上，要求多样化，歌曲每部门只报一个)

六、准备工作：

序号 活动阶段 任务安排 具体工作要求 责任人 完成日期

七、费用预算：

序号 费用名称 金额(元) 备注

八、附件：

1、晚会流程及串词(已完成)

2、总经理新年致词讲稿(已完成)

3、晚会座次明细表(已完成)

4、物料采购明细表(已完成)

5、评奖和抽奖人员名单(已完成)

6、节目安排表(已完成)

7、年度团体表彰明细表(已完成)

年会节目策划方案5

活动策划背景：

每年年底，各个公司都会以“年会晚会”的形式组织各种活动。这样的活动有两个方面的目的。一方面，通过这个“企业盛会”，公司的领导、员工、领导与员工之间可以零距离接触，让大家欢聚一堂。这不仅可以消除工作中的矛盾，还可以增进人与人之间的交流，实现企业内部的团结，增加企业的凝聚力。另一方面，通过这个“家庭盛会”，公司可以总结回顾上一年度的工作，对下一年作出安排和部署。同时，还可以表彰年度的先进个人和集体，迎接新的一年，促进公司的企业文化建设，表达对员工的问候和爱戴。

活动主题：总结表彰上一年度的工作，战略部署下一年的工作。

活动目的：振奋精神，统一目标，加强团结，再创辉煌。

活动安排：

(一) 企业全体大会议程安排

12:30：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定的座次就座，等待员工大会开始。(会堂播放入场背景音乐)

13:00-13:10：大会进行第一项。音乐停，鞭炮响(背景鞭炮声)。主持人宣布员工大会开始，向参会的全体员工介绍出席大会的公司主要领导同志，并鼓掌欢迎；(员工欢迎礼毕)请总经理致《开幕辞》。

13:11：大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告；(每个公司时间安排不同)

16:40-16:50：大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。

16:50-17:00：主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌祝贺。

主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

17:00-17:10：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌祝贺。

主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。(摄影师拍照)(会堂播放颁奖背景音乐)

17:10-17:20：主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台，合影留念。(摄影师拍照)

17:20-17:30：主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。(会堂播放离席背景音乐)

(二) 宴会相关安排

18:30之前：员工到达指定场所，所有酒水、凉菜等都准备就绪。

18:55之前：总经理到主席台向大家致《祝酒词》。

19:00之前：主持人宣布晚宴开始，并和大家共同举杯庆贺新年快乐，祝愿公司明天更美好。

19:00-22:30：与会者共同用餐、参与活动。

(三) 活动相关安排

条件：所有人都要参与，不得推延，每一个人都要表演(哪怕你只是上台说几句话)。

1.全体表演节目：演唱《明天会更好》。

2.公司领导人表演节目，可以是多个人，即使只是说几句话或唱一首歌都可以。

3.相关部门经理表演节目。