1. 12月8日前，确定聚会时间地点、会议主题及内容，成立活动领导小组，完成策划方案；协调组联系车辆、酒店。

2. 12月12日前，协调组负责确定并通知与会嘉宾、导购、公司职能及业务人员，会前三天再次提醒通知（详细人员需备明细）。

3. 12月10日，节目组开始征集节目，思考室外活动、游戏；12月15日下班后确定最终节目单、活动游戏单，报领导审批。

4. 12月20日，各小组统计所需物品，报财务组审批、报后勤组准备、购买；协调组通知嘉宾、核对最终参会人员，并报相关小组；各小组根据参会人员数量，安排活动、晚宴等，对新乡市区外的嘉宾及公司人员安排住宿（明细附于方案附录中）。

5. 12月23日下午活动之前，后勤组前去聚会地点布置会场，做好聚会安排（布置方案待确定）；生态园餐饮住宿组最后检查餐饮、住宿准备情况；晚会组负责布置晚会场所、设备调试；后勤组将所有所需物品送往聚会地点并做好保管；住宿组负责协调住宿人员办理住宿登记。

（二）中期开展

1. 12月23日下午3点，全体与会人员参加户外活动，节目活动组负责组织；活动后举行相应的活动颁奖仪式（提前确定颁奖嘉宾）。

2. 晚上6点，餐饮组负责组织晚宴。晚会组负责组织需要化妆演员化妆，开启相关设备；晚会组负责组织嘉宾走“拱门”进场，主持人负责晚会中节目、游戏、颁奖、抽奖、领导讲话等所有环节，晚会组做好晚会中的秩序维持和后勤工作。

3. 晚会结束，接待组负责欢送嘉宾，住宿组负责引导市区外人员住宿。

（三）后期总结

1. 12月24日中午以前，后勤组将所有聚会所剩物品打包运回公司，分门别类放好。

2. 12月25日前，营运人事部将本次活动精彩瞬间做成PPT供大家分享。

3. 12月25日前，财务组做好聚会费用审核、上报。

六、附录：

1. 准备物资及费用预算，准备物资及费用预算.xls

2. 详细人员分工及工作职责，详细人员分工及工作职责.xls

3. 宴会节目及室外游戏，宴会节目及室外游戏.doc、晚会节目安排明细、晚会节目安排明细.xls

4. 晚会参加人员及餐饮、住宿安排明细，晚会参加人员及餐饮、住宿安排明细.xls

5. 年终聚会应急方案.doc

6. 年终聚会工作跟进表，年终聚会工作跟进表

7. 其他事项安排，其他事项安排。

公司年会的主题和活动9

不管是做牛做马了一年，还是混吃混喝了一年，一到年末，上班族最大的话题必是年终福利，谁都渴望能得到意外的惊喜。不过这也是老板们和行政部一年中最绝望的时期，一个出钱一个出力，只为年尾大伙玩好吃好钞票拿好!

年终福利之一：年终奖

年终奖这项最“实在”的年底福利到底怎么算，红包里那个数究竟是多少都成为每个职场人最关心的事情。大家都恨不得一拿到红包就去厕所拆开来数一下。有时候，年终奖的多少甚至会决定一个人的生活品质和幸福感，因此，对于员工而言，年终奖的大小是十分重要的。

年终福利之二：搞笑节目

年会最大的看点就是精彩的搞笑节目，大家都开始展现平日不为人知的一面，让人大跌眼镜地各出囧招，想尽各种主题，为了部门的荣誉豁出去一战!这些搞笑节目不仅能够让员工们放松心情，增加互动和凝聚力，还能为年会增添欢乐气氛。

年终福利之三：最大奖——旅游

最奢侈的一项福利了，特别是境外游更是羡煞旁人，当然不是所有公司都有这样的大奖哦。抽到的人不仅年假不浪费、费用也公司全包，即使是近郊游都比坐在办公室来的强!旅游作为年终福利的一种形式，不仅给员工提供了放松和休息的机会，也增强了员工对公司的归属感和忠诚度。

今年年会搞怪主意1《换词版Nobody》

今年如果要在年会上跳舞的话，那“nobody”绝对是大热门!动作也现成的已经给你安排好了，无论男女都能跳!关键就是一个“敢”字。为了不要和已有的“nobody”重复，我们来点新意，改改歌词，描写下工作生活，再给老板拍个马屁，这样的节目不红，谁红?这个搞怪的舞蹈节目不仅能够展现员工们的才艺和创意，还能为年会增加欢乐和互动。

今年年会搞怪主意2《名人大PK》

年会上最容易搞笑的就是各类模仿。从外形、服饰、语气、小动作都要到位。不过单人的模仿就少了点刺激，我们不妨来个同类名人pk。比如“乃一组特”周立波PK“不差钱”小沈阳，“热线”柏万青PK“相伴到黎明”的万峰，演好了，观众不笑绝对是没道理的!这个搞怪的节目不仅能够让员工们展现自己的才艺和模仿能力，还能为年会增加欢乐和娱乐性。

公司年会的主题和活动10

参加人数：

公司全员

时间：

20__年1月末

地点：

公司大会议室、__餐厅、__KTV