6、活动工作人员必须尽心尽责。

物业有趣活动方案范文5

为了展现我们公司的良好形象和员工们的精神风貌，增强员工之间的凝聚力，我们公司计划于20__年01月25日举办一场盛大的迎新联欢会，以感谢员工们一年来的辛勤工作和默默付出。

一、年会主题：表彰和迎新，超越梦想。

二、年会时间安排：

(1)年会策划及准备期(11月22日至11月30日)：在此阶段，我们将完成通知的发送、收集节目推荐以及确定会场等工作。

具体要求：

区域单位需至少提交4个以上的节目；

专业公司需至少提交1个以上的节目；

各区域单位需选拔1名男性和1名女性作为主持人，并在12月5日之前将名单报至综合管理部门；

演出服装和道具将在1月份按照资金计划进行租赁或采购。

(2)年会协调及进展期(12月01日至12月10日)：在此阶段，我们将完成公司主持人的选拔，并确保各区域（专业公司）完成节目的最终审查。

(3)年会倒计时期(01月10日至01月23日)：在此阶段，我们将确定年会的全过程，包括音响、条幅的制作、节目礼品的采购，以及公司年会节目的最终审查。在01月24日的17:00-21:00期间，我们将进行最后一次现场彩排。

(4)年会正式演出时间：计划于20__年01月25日举行，具体时间待定。

三、年会策划：

四、参会人员：包括集团领导、公司领导以及部门负责人级以上的员工，要求全体员工着工装出席。

五、年会节目要求：

1、歌曲类：

(1)喜庆、祥和、热烈；

(2)青春、阳光、健康、向上；

(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类：

(1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；

(2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈；

(3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；

(4)与相关歌曲配合的伴舞。

3、曲艺类：

(1)喜庆、热闹反映生活的二人转、相声、小品（公司会力推二人转参加集团联欢会演出）；

(2)经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）；

(3)其他类型的曲艺节目（乐器类）。

4、不限跨区域或项目进行组合。

六、年会进行流程：

1. 参会人员入场；

2. 主持人宣布年会开始；

3. 表彰：

(1)董总作201_年度工作总结与20__年工作计划；

(2)公司领导致辞；

(3)对优秀员工予以表彰；

(4)颁发优秀员工奖；

(5)优秀员工代表发言。