(8)记录员(___负责)

①记录项目部拨打报警电话的内容。

②及时记录下各班组到达火灾现场的时间。

③记录自警报信号发出开始至最后一名人员安全撤离为止的时间，这一时间段为此次演习的成绩。

④现场跟踪拍照。

十一、演习结束

(1)火源扑灭，各组携带各自物品撤出现场、保洁员及时对现场进行清理。

(2)所有参加演习成员到库房集合、总指挥宣布演习结束、并作以小结。

(3)各组长到项目部由记录人员宣读演习情况，并进行消防演习总结同时作演习汇报上报饭店和公司。

消防安全活动设计方案精选10

为了提高职工的消防意识，增强防范和处理突发重大事故的能力，并在事故发生后能够快速有效地采取救援措施，我们特制定了以下培训和演练计划。

一、培训。

1、培训范围

本次培训将涵盖公司各部门的所有成员。

2、职责

公司综合部将负责编制年度培训计划，并组织实施。各相关部门将按计划要求配合实施培训工作。

3、培训内容

- 消防法律法规、消防安全制度、消防安全操作规程等；

- 公司的规章制度、安全操作规程、易发事故环节、操作注意事项；

- 消防设施、灭火器材的性能、使用方法和操作规程；

- 报火警、扑救初期火灾、应急疏散和自救逃生的知识和技能；

- 公司安全疏散路线，引导人员疏散的程序和方法；

- 灭火和应急疏散预案的内容和操作程序。

4、培训实施

由综合部负责，公司相关部门按照培训计划配合实施，安排好相关人员参加培训。培训过程中综合部将检查进度和培训质量，并做好相应记录。

对于应急救援人员的培训，公司综合部将每年组织一次。

应急救援培训内容包括：

- 熟悉公司应急救援预案及如何进行报警，如何接听事故警报；

- 如何启动应急预案程序；

- 各部门依据应急救援的职责和分工展开工作；

- 组织应急物资的调运；

- 申请外部救援力量的报警方法以及发布事故消息，组织周边社区、政府部门的疏散方法；

- 事故现场的警戒和隔离，以及事故现场的清洗方法。

对于车间和部门员工的培训，由公司各相关部门组织进行。

5、培训内容

- 企业安全生产规章制度、安全操作规程；

- 防火、防爆、防毒的基本知识；

- 生产过程中异常情况的排除和处理方法；

- 事故发生后如何展开自救与互救，撤离和疏散的方法。

二、演练