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关于安全生产的工作方案有哪些1

一、指导思想

以省、市、区安全生产工作会议精神为指导，深入开展“安全生产基层基础建设年”和“安全生产主体责任落实年”活动，以减少安全事故为目标，加强机构队伍和法制建设，突出执法监督，完善责任体系，夯实工作基础，强化专项整治，为全区经济和社会发展提供良好环境。

二、工作目标

进一步强化街办处监管主体责任，促进辖区安全生产工作部署的落实;督促企事业单位认真落实安全生产主体责任，加大安全投入，强化安全基础管理，完善安全生产规章制度，认真排查治理安全隐患，努力防范和揭制重特大生产安全事故，推动辖区安全生产形势持续稳定好转。

三、工作措施

(一)进一步健全和完善安全生产责任制

加强安全生产的督查和管理，继续推行安全生产一把手负责制，实行安全生产目标管理和安全生产一票否决制，各社区要建立健全安全生产各项制度，制定好“隐患治理年”“法人承诺年”工作实施方案，做到安全生产责任制度和措施落实到位。

(二)进一步完善安全生产监管体系

切实加强安全生产队伍建设。一是开展法律、法规学习和教育，组织安全员认真学习安全生产政策法规，规范监管行为，提高监管水平。二是切实加强街办处安全生产建设，完善监管体系，健全规章制度，提高队伍素质。三是建立健全事故应急救援和预警体系。对隐患严重、容易发生事故的场所和企业实行安全生产预警，督促有关部门和企业采取紧急措施，防止事故发生。

(三)强化监督管理，创新监管方式

大力推行分类监察、计划监察，正确处理好点和面、质量和数量的关系，提高监管效率，做到年度有计划，季度有重点，月底有检查。对“五一”、“十一”、“元旦”、“春节”以及高温、雨季、冬季等重点特殊时段要做到早部署、早安排，有针对性地开展专项检查。街办处安全生产领导小组将于每月底对辖区重点企业安全生产工作进行督导检查，年底将依据《街办处安全生产目标管理考核办法》对居委会安全生产工作进行考核，考核结果将作为年终社区评定的基本条件。

(四)加强隐患排查整治，强化事故责任追究

加大安全检查力度，实行重大事故隐患、危险源备案制和台帐制，对在各类检查和日常执法监督中发现的重大隐患和危险源，要及时上报，登记台帐备案，隐患不消除，台帐不消号。把检查与督导结合起来，督促隐患整改。对安全检查中发现的事故隐患要及时报告安监部门依法下达整改通知书，凡是消极对待或顶着不改的，要配合有关部门按照规定严肃处理。

(五)大力开展活动，加大宣传力度

要充分利用培训班、宣传标语、橱窗、板报、宣传栏、宣传单、广播等多种形式定期进行大张旗鼓的安全知识宣传活动，消防日、安全生产月、五一、十一等重大节日发放《火灾的扑救》、《安全小常识》、《安全生产指南宣传册》、《火灾中的自救逃生》、《火灾预防以及风暴、雷电、冰雹、风暴潮的躲避》等宣传材料，举办安全生产知识培训，督促各企业各自制定消防安全管理制度、将“三查制”(每月全面查、每周重点查、每天巡查)落到实处。提高群众和企业法人的安全意识,努力减少安全事故发生。

(六)夯实工作基础，建立长效机制

积极主动参加市、区组织的各项安全生产培训及活动，组织辖区生产经营单位企业负责人和从业人员安全培训教育，不断提高干部职工的安全意识和自己防护的能力。加强信息报送工作。安全生产责任部门要按照统一要求，及时准确报送事故信息和工作动态，不瞒报、不拖延，加强安全生产形势的分析预测，为领导决策提供依据。加强档案建设。建立健全安全生产监督管理档案，做到一文一档，一案一档，以促进安全生产监管的规范化和程序化。

关于安全生产的工作方案有哪些2

为了强化安全管理并牢固树立“安全第一”的思想，我们制定了以下安全生产方案，以确保年度安全生产工作总体目标的顺利实现。

一、指导思想

我们坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的原则，并将“安全发展、科学发展、持续改进”作为总要求。我们将深入扎实地开展各项安全专题活动，以加强组织建设、加强教育培训、重视隐患排查治理、加强现场管理和增加安全投入等主要措施，以有效防范和杜绝事故为工作目标。我们将切实将各项责任落实到位，做好安全生产各项工作，以保证安全生产工作的持续稳定开展。

二、工作内容与目标

1、认真贯彻执行上级有关安全管理相关文件和精神，确保令行禁止。

2、根据去年的工作情况，制定本年度的安全措施计划，并按照文件规定足额提取安全生产费用。重点落实安全防护用品和安全设施，确保应急救援器材的配齐配足。

3、建立健全各级组织，分级落实安全责任，以“主体责任明确、岗位职责明晰、制度健全规范、措施有效落实”为标准。定期对各职能科室和班组人员是否正确履行职责和义务进行考核，确保安全责任得到有效落实。

4、严格按照集团公司的“三优”、“三化”要求，强化汽车站管理，保持站容、站貌、车容、车貌干净整洁。严格按照“客规”要求，提高服务质量和服务水平，努力为旅客创造一个良好的候车和乘车环境。

5、坚持安全教育制度，客运办每月组织两次安全例会，对全站员工进行安全教育活动。

6、进一步加强对《GPS监控管理办法》和《车载视频监控工作管理办法》的学习培训，加强对人员和车辆的动态管理，打击一切违法行为。

7、日常检查：坚持贯彻执行《安全义务告知制度》，落实履行“一岗双责”制。客运办每天派一名领导带队，对日常安全生产进行检查。检查内容包括员工到岗情况、员工安全生产意识情况、各单位安全生产设施和设备情况，以及各单位员工是否按照安全操作规程进行操作。

8、季节性检查：每季度对客运站所属安全设施设备、办公场地、门面外租房、宿舍楼等进行隐患排查；年底对冬防物资的配备进行检查。在进行隐患排查的同时，对全体员工的安全意识和规范从业行为进行隐患排查。

9、节假日检查、上路检查及上路考察：针对春运、五一、十一等重要节假日客流量大、运输任务重、道路交通环境复杂的特点，组织针对性的事故隐患排查。每月不低于2次的上路检查，查处私自站外更换未取得驾驶资格的驾驶员和其他违法行为。对新开班线进行上路考察，以及对事故多发班线进行考察。

10、严格“源头化”管理，严禁不经过年、季、月、日检的车辆进站报班营运。对违反规定的车辆一律停运。所有进站运行的车辆，包括社会、个体和外公司车辆，必须配备有效灭火器。没有配备灭火器或灭火器不符合要求的车辆，调度室停止报班，待符合要求后方可报班营运。

11、严格检查“三品”工作，明确责任，各负其责，对违规行为必须进行纠正。

12、结合“春运”、“安全月”、“安全周”及“百日安全赛”等活动，加强对售票人员和站务人员的教育。及时总结经验，吸取教训，对玩忽职守造成企业重大损失的要进行责任追究。抓好“安全生产月”以及几大节假日的安全生产运输工作。

13、狠抓假日期间安全生产和旅游包车管理，对旅游包车要按要求逐级签订包车安全责任书，并做好存档工作。

14、做好安全隐患排查治理工作，在安全检查中发现的问题一定要有记录、有处理意见和整改措施。

15、加强对本单位公务用车的管理，禁止未经领导同意私自使用车辆，对违规者进行严肃处理。

16、坚持每月一期的安全简报，及时向外界宣传企业的亮点和闪光点。