高温防暑方案及措施精选8

为了预防公司员工在高温环境下出现中暑和其他紧急情况，保障他们的生命安全和公司的正常生产，公司特制定了一份应急预案。

根据预案，公司安全管理委员会负责执行该预案，并且该预案适用于公司的所有部门，特别是定型工序、复合工序、检验工段、仓库、锅炉房、设备动力部和食堂等重点防范单位。

预案的启动是基于《长江日报》刊登的当日最高气温，连续三天最高温度在37℃以上或当日最高气温达到38℃时，预案将自动启动，各部门按照预案的工作措施进行执行。

具体的预案实施包括以下几个方面：

1. 设备动力部门需要加强对夏季水电供应的管理，以确保车间生产的用电和用水需求。如果遇到特殊情况需要停电或停水，应提前通知相关部门，并制定相应的预防方案。

2. 要广泛宣传中暑的防治知识，使员工掌握基本的防暑降温常识。车间管理干部应每天巡回检查车间的生产情况，及时了解高温环境和员工的身体状况，并及时处理问题，防止事故发生。

3. 设备动力部门负责提前采购降温药品，并按要求将药品分发给各工序和岗位。同时，在各饮水处设立凉茶桶，保证每天都有凉茶供应。

4. 车间的重点工序和高温岗位需要配备降温风扇。每天上午10:30和下午2:30安排员工到阴凉通风处休息20分钟。

5. 公司食堂每天向车间一线员工提供冰水两次，分别在上午10:30和下午2点。中午还免费提供两桶紫菜蛋汤。这些具体工作由公司办公室负责落实。

6. 公司车队需要随时准备一辆小车和司机，以应对突发事件的处理需要。具体事宜由公司办公室负责。

预案中还规定了中暑的施救方法。对于轻度中暑患者，应立即停止作业，将其安排到阴凉通风的地方休息，并提供凉水、药品和湿毛巾等。对于严重中暑患者，应立即通知车间或部门领导，并将其转移到阴凉通风的地方观察症状，以便医疗人员做出及时的处理。公司办公室会组织救援人员将患者送往最近的医院进行观察和治疗，并向公司上报情况。

预案最后附有中暑的临床表现，包括轻度中暑和重度中暑的症状和特点。

对于紧急事件的应急处理流程，预案给出了详细的步骤。在正常工作时间和假日，事件发生后，应通知部门或车间领导，然后联系办公室负责安排车辆送患者去医院，并处理和善后工作。而在夜间，事件发生后，应通知组长或值班干部，然后联系保安队长安排车辆送患者去医院，并处理和善后工作。

通过制定这份应急预案，公司能够及时应对高温环境下可能出现的紧急情况，保障员工的安全和公司的正常运营。

高温防暑方案及措施精选9

为了落实教育局关于防暑降温工作的通知精神，保障学校师生和员工的健康，确保学校教学工作的有序进行，我校制定了以下应急预案。

一、组织机构：

1、成立由校长担任组长的防暑降温工作领导小组。

2、认真学习有关防暑降温的文件，及时通报情况，确保思想到位、组织到位、措施到位。

二、各部门职责：

1、政教处、教务处：

- 安排高温期间的值班工作。

- 如有高温天气需要临时停课，及时通知班主任。

- 安排学生在停电、停课时的活动安排。

- 在高温期间进行防暑降温和安全等知识的教育工作。

2、总务处：

- 在高温来临之前，检查学校所有降温设施，如有损坏及时报修，确保正常使用，并及时通报各部门。

- 负责购买防暑降温的必要物品，如绿豆。

- 确保学校用电、用水（饮用水）、冰块等防暑降温所需物品的保障工作。

3、班主任：

- 管理班级的饮用水，确保学生饮用水的质量。

- 及时洒水，保持班级地面的湿润，学生要准备一条干净的毛巾，必要时用水浸湿并放在头上或颈上。

- 注意观察学生在炎热天气中的身体反应情况。

三、其他工作：

防暑降温是一项全面性的工作，全校各部门要相互配合、相互支持，随时响应工作需求。各部门要努力做好本职工作，结合防暑降温工作和本岗位的实际情况，对职责范围内的工作进行检查，随时听从学校防暑降温领导小组的调配，共同努力，通力合作，确保今年的防暑降温工作做好。

四、具体措施：

1、加强防暑宣传，利用校园广播、主题班会等形式向学生宣传防暑降温常识，教育学生积极应对高温天气，保持平和心态，团结和谐，稳定学习工作。

2、加强饮食安全管理，对小卖部进行卫生检查，必须进行消毒并保持通风。保证学生饮水卫生，防止感染胃肠道疾病。

3、减少学生户外运动，取消课间操、体育课等剧烈活动，避免学生长时间在户外暴晒和剧烈运动。