二、指导思想：

围绕“争奉献、建功业、求进步、谋发展”主题，大力宣传物业公司各岗位涌现出的优秀女工，积极开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的纪念活动，激励女工立足岗位建功立业，为推进企业持续健康发展和社会的和谐稳定做出新贡献。

三、活动事项：

1、开展“给母亲的一封信”活动。

在现代社会，金钱和名利不断冲击着人们的心灵。有些人错误地将自私和冷漠视为酷和个性，如果不及时纠正，将严重影响员工的心灵和人格发展，也是未来社会和谐发展的重大隐患。因此，我们倡议公司员工在三八妇女节来临之际，认真写一封信给自己的母亲。这既能让母亲在节日里收获惊喜，又能沟通心灵，让员工在写作中感受亲情，陶冶情操，培养员工爱母的情怀。优秀的信件将刊发在《德源之窗》刊物和公司网站上。

2、召开公司女员工视频座谈会。

为了让女工感受到公司的关怀，同时也方便公司领导了解女工的心声，公司将于3月8日上午组织女工召开视频座谈会。届时，公司领导也将参加并发表讲话。这样的安排一方面可以让女工感受到公司的关心，另一方面有利于公司领导倾听女工的心声，同时也使得公司女工委员会发挥桥梁和纽带的作用。

3、开展“巾帼能手奖”评选活动。

通过选树典型，表彰先进，我们将评选出在各个岗位上取得优异成绩的女工。评选出的先进个人必须有群众基础，有实绩，并能在公司的两个文明建设中起到标杆和模范的作用。本次评选活动将从集团总部（含垫江项目）、开县项目和贵定项目各选出一名，共计3人。这些先进个人将得到公司工会提供的奖金，每人200元。

4、开展户外踏青活动。

在3月8日下午，集团总部（含垫江项目）、开县项目和贵定项目将分别组织女工开展户外踏青活动。通过这样的活动，我们可以陶冶女工的情操，放飞她们的心情，加深彼此之间的了解和沟通，增强她们的凝聚力和战斗力，使她们更加热爱自己的工作，展现自己的风采。活动经费将由公司工会提供，每人不超过200元。

四、活动费用预算：

1、先进表彰

奖金：200元/人×3人=600元

奖状：15元/本×3本=45元

2、横幅、会标：8元/米×10米=80元

3、户外踏青活动费（包含：餐费、节日礼品费（人均50元）、游乐活动费等）：计9600元。

3.8女神节活动方案模板6

一、活动目的：

1、加强员工之间沟通，增强团队意识；

2、加强团队合作，激发员工积极性；

3、丰富员工文化生活，展现员工风采。

二、指导思想：

围绕“争奉献、建功业、求进步、谋发展”主题，大力宣传物业公司各岗位涌现出的优秀女工，积极开展主题鲜明、内容丰富、形式多样的纪念活动，激励女工立足岗位建功立业，为推进企业持续健康发展和社会的和谐稳定做出新贡献。

三、活动事项：

1、开展“给母亲的一封信”活动。

现代社会，金钱名利时时冲击着人们的心灵，有的人错把自私、冷漠当作酷、个性，不及时矫正，无疑会严重影响员工的心灵、人格的发展，也是未来社会和谐发展的重大隐患。因此，倡议公司员工在三八妇女节来临之际给自己的母亲认真写一封信，既让母亲在节日里收获惊喜，又沟通心灵，让员工在写作中感受亲情、陶冶情操，培育员工爱母情怀。好的文稿，公司将刊发于《德源之窗》刊物和公司网站上。

2、召开公司女员工视频座谈会。

3月8日上午，公司将组织女工召开视频座谈会，届时还邀请公司领导参加并讲话，一方面使女工感受公司的关怀，另一方面有利于公司领导倾听女工心声，同时使公司女工委员会真正起到桥梁和纽带的作用。

3、开展“巾帼能手奖”评选活动。

选树典型，表彰先进。此次“巾帼能手奖”评选活动，要把在各条战线上取得优异成绩的女工评选出来。评选出来的先进要有群众基础、有实绩，能在公司两个文明建设中起着标杆和模范作用。评选名额分配：集团总部（含垫江项目）、开县项目、贵定项目各1人，共计3人。表彰奖金由公司工会支出，每人奖励200元。

4、开展户外踏青活动。

3月8日下午，集团总部（含垫江项目）、开县项目、贵定项目分别组织女工开展户外踏青活动，陶冶她们的情操，放飞她们的心情，加深彼此间的了解、沟通，增强她们的凝聚力、战斗力，使她们更加爱岗敬业，展现风采，以饱满的热情和愉悦的心情投入到工作中。活动经费由公司工会支出，每人在200元以内。

四、活动费用预算：

1、先进表彰

奖金：200元/人×3人=600元

奖状：15元/本×3本=45元

2、横幅、会标：8元/米×10米=80元

3、户外踏青活动费（包含：餐费、节日礼品费（人均50元）、游乐活动费等）：计9600元。

五、活动效果：