二、活动意义

这次活动旨在丰富员工的文化娱乐生活，加强企业文化的宣传。通过这个活动，我们希望能够增强员工的主人翁意识和合作精神。我们强调友谊第一，比赛第二。

三、活动对象

我们以各车间各工序为单位，邀请员工报名参赛。

四、活动地点

活动将在厂区的过道举行。

五、活动时间、活动安排

活动将于周四下午3:30-5:00举行。

1. 时间：3:30-3:40

2. 热身：3:40-3:50（发放绳子）

3. 正式比赛：3:50-5:00

六、活动开展

1. 赛前准备

(1) 邀请嘉宾。

(2) 召开会议通知各工序主管，进行抽签决定比赛顺序，并详细告知比赛规则和每个环节的注意事项，以确保选手能够顺利完成比赛。

(3) 与裁判沟通，说明比赛的具体规则和评分事项，并确定到场嘉宾的人数。

(4) 加大宣传力度，让全体员工参与进来。

(5) 准备哨子1个、喇叭1个、计时器1个、纸笔和绑脚的绳子1打。

2. 活动流程（预计参赛人数：__人）

(1) 预选赛（每组3人，共40组，决胜10组）和复赛抽签

(2) 复赛（留下的10组以每5组一个轮回决胜2组）

(3) 决赛（剩余的2组对决决出冠军）

3. 现场人员分配

(1) 主持人1名，裁判1名

(2) 治安小分队：6名，由喜岳和卫勇担任队长，维护参赛次序和现场秩序。

(3) 拉拉队小分队：10名

七、注意事项（应急措施）

1. 开赛前检查设施设备是否完好。

2. 提前安排好比赛场地，不能摆放车辆和货物。

3. 现场明确观看区和比赛区，确保比赛的公平、公正，并维护好现场秩序。

4. 准备好急救箱，以备发生意外情况。

5. 提醒参赛人员穿舒适的鞋子。

八、赛后工作

1. 行政部负责收拾现场，检查设施设备是否完好。

2. 为嘉宾赠送礼物。

3. 为现场工作人员赠送餐券（或安排食堂用晚餐）。

九、奖项设置

本活动设置一等奖一名，二等奖一名，三等奖二名。

特别奖：最佳团队合作奖。

十、活动预算