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二、教育形式
1、三级安全教育
新工人入场后必须经过公司级、项目级和班组级的安全教育培训，经过考试合格后才能上岗作业。
2、特种作业人员安全教育
特种作业人员的取证、换证及年审教育由具备相应资质的部门负责；特种作业人员的日常教育由施工现场负责，每十天进行一次。
3、转岗安全教育
转岗人员必须接受公司负责的不少于16学时的安全教育培训。
4、管理人员年度教育培训
根据岗位的不同，公司和施工现场负责组织不少于24学时的安全教育培训。
5、全员的安全教育
全员的年度安全教育由施工现场负责，不少于24学时。全员的经常性安全教育由施工现场负责，每月不少于两次，每次不少于2学时。
三、培训对象
1、项目经理、分公司经理、生产副经理、总工程师等。
2、副总工程师、栋号长、栋号技术员及相关人员。
3、专职安全员（包括外施企业）。
4、各单位管理岗位人员。
5、特殊工种、专业工种人员。
6、外埠队队长、技术员。
7、外埠队施工作业职工。
通过本次安全教育培训，我们希望能够提高全员的安全意识和安全素质，确保安全管理体系的高效运转，减少生产安全事故的发生。同时，也希望各单位能够认真遵守执行本年度的安全教育培训方案。只有全员共同努力，才能够实现安全第一的目标，为公司的发展保驾护航。
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