(三)院领导发表讲话。

2024护士节活动策划方案4

一、活动目的

本次活动的目的是为了弘扬南丁格尔救死扶伤的人道主义精神和为护理事业无私奉献的高尚品质。我们希望通过这个活动，能够充分激发我院广大护理工作者全心全意为人民服务的工作热情。同时，我们也要表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物。此外，我们还要加强护理队伍建设，不断增强我院护理工作者“以人为本”、“优质服务”的理念，促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

二、活动主题

本次活动的主题是“天使在身边、满意在医院”。通过这个主题，我们希望强调护理工作者的天使般的奉献精神，并且提醒大家护理工作的最终目标是让患者感到满意。

三、活动内容

本次活动包括以下几个方面的内容：

(一)评选院内“优秀病区主任”、“杰出护士”活动。我们将评选出在护理工作中表现突出的病区主任和护士，并给予他们相应的表彰和奖励。

(二)开展岗位技能竞赛活动。我们将组织护理工作者进行岗位技能竞赛，以检验他们的专业知识和操作技能。竞赛内容包括理论考试和实践技能操作考核。

理论考试内容主要涵盖《医学临床三基训练护士分册》及护理核心制度。而实践技能竞赛内容则包括“密闭式静脉输液”、“徒手心肺复苏”和“氧气吸入”。

(三)召开纪念“5.12”国际护士节暨表彰大会。我们将在5月9日下午召开一场盛大的会议，纪念“5.12”国际护士节，并在会上进行表彰活动，表彰那些在护理工作中有杰出贡献的人员。

四、时间安排

为了确保活动的顺利进行，我们制定了以下时间安排：

(一)在4月27日之前完成“优秀病区主任”、“杰出护士”评选工作。

(二)在4月30日之前完成护理岗位技能竞赛。

(三)在5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

五、评选条件

为了确保评选的公正性和客观性，我们制定了以下评选条件：

(一)“优秀病区主任”评选条件：

1.担任护士长半年以上，并且一直在临床护理一线工作。

2.具有良好的职业道德，爱岗敬业，廉洁奉公。

3.积极推进“以病人为中心”的优质护理服务活动，并在推进过程中具有较强的创新意识和主动意识。

4.科室护理管理到位，没有护理纠纷及投诉，没有发生重大不良事件、护理差错和事故。

5.完成年度各项工作计划，护理工作质量达标。

6.在病区管理工作中成绩突出，得到医、护、患三方一致好评。

7.具备经营管理意识，能够积极主动提供机场式护理服务，实行跨科收治，创造条件提高床位使用率，同时控制患者平均住院日。

8.能够运用医院信息管理平台，及时对病区经营管理数据进行分析、督导，并制定有效的整改措施。

9.熟练掌握医保相关知识，协助三级科室做好医保病人的合理诊治和合理收费，实现利润的合理化。

10.带领团队主动为病人提供高效、优质的服务，并取得了较为显著的社会、经济效益。

(二)“杰出护士”评选条件：

1.在本单位在册在岗且连续从事临床护理工作1年以上的护理人员。

2.坚持在临床一线工作，热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献。具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，没有违法违纪现象。

3.熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高，成绩显著。

4.坚持“以病人为中心”，服务意识强，态度热忱和蔼，关心体贴病人。在护理服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评。

5.做好住院患者的管理，关心科室发展，主动创造条件加快床位周转，积极配合护士长做好设备物资管理。

6.主动参与医院管理，关心医院发展，具备经营意识，成本控制观念强，积极参与科室的全成本核算。

7.近一年没有发生重大护理差错事故。

六、评选办法

为了确保评选的公正性和客观性，我们制定了以下评选办法：