3、在活动中培养幼儿的观察能力、动手能力、推理能力，丰富幼儿的生活经验；

4、培养幼儿热爱劳动的情感。

二、活动内容：

方案一：《蚂蚁搬豆》

活动目标：

1、让幼儿体验劳动是一件辛苦又快乐的事情；

2、让幼儿明白食物来之不易，培养他们爱护劳动成果的意识。

活动准备：

准备一些沙包、球等可以搬运的工具，还有一些布、水桶、纸盒箱等用于运送食物的道具。

活动过程：

老师们可以将幼儿分成6人一组，让他们扮演小蚂蚁的角色。每次活动中，有2人负责看家，其他4人一起去寻找食物（沙包、球）。幼儿们可以自选工具将食物运送到家中，然后与家人分享。幼儿们可以交替外出寻找食物。最后，看哪个小组找到的食物最多，哪个小组就获胜。

方案二：《采摘活动》

活动目标：让幼儿感受劳动人民的辛苦，激发他们热爱劳动的情感。

活动形式：亲子活动

活动流程：

1、确定采摘的地点、时间、参与人数和出行工具；

2、以班级或者家庭为单位进行采摘活动；

3、将采摘的食物进行贩售，展示和体现幼儿们的劳动成果。

方案三：《职业体验》

建议幼儿园联系当地的幼儿职业体验馆，带着小朋友们进行职业体验活动。通过这个活动，让幼儿们亲身体会父母的辛苦，学会尊重父母和各行业的从业者。

通过以上活动方案的设计，可以让幼儿们在五月一日这个特殊的日子里，增加对劳动的认识和尊重，培养他们的观察能力和动手能力，丰富他们的生活经验。同时，也可以激发幼儿们热爱劳动的情感，使他们明白劳动的辛苦和劳动成果的珍贵。

五一劳动节教学活动例文5

一、劳动竞赛指导思想：以落实公司提出的____年方针目标为根本，以抓好生产经营为主线，以竞赛活动为载体，通过竞赛活动的开展，进一步检验员工队伍的素质，检验各部门的工作质量及业绩，以竞赛促生产、促安全、促管理、促效益、促发展，打造高端品牌，推进企业文化建设，为实现公司___年的奋斗目标奠定坚实的基础。

二、劳动竞赛活动的主题：“保稳产，上质量、降消耗，为实现年产___任务而奋斗”

三、劳动竞赛活动参与对象：公司各部门、各工段及全体员工

四、劳动竞赛活动的必要性：

1、___年公司董事会提出全年生产___，销售收入12个亿，实现利润5个亿的经营目标。除去30天的维修时间，月生产多晶硅任务是100吨。在时间紧、任务重的情况下，通过开展劳动竞赛，进一步明确和细化各部门、各岗位在1100吨目标中应做的工作、承担的责任，调动各部门、各岗位员工的工作积极性，形成齐抓共管，真抓实干的工作热潮。

2、在金融危机的影响下，国际太阳能光伏市场将会进一步萎缩;国际多晶硅厂扩产和国内新建多晶硅企业陆续投产，以及薄膜太阳能电池等替代产品的日益成熟，多晶硅市场竞争将会更加激烈。为在激烈的竞争中立于不败之地，公司决定知道难而上，开展“保稳产，上质量、降消耗，为实现年产1100吨多晶硅任务而奋斗”的劳动竞赛活动，再次为完成川投集团今年生产经营目标发挥尖兵作用和主力军作用。

五、劳动竞赛活动的具体办法

1、对产量、质量、物耗、设备、检验、技术、销售、物资等生产经营指标能够量化的部门，将本部门承担的具体生产任务作为劳动竞赛的主要内容，具体指标数值以计划部下达的月度指标为准。

2、对工作任务不能量化的部门，将公司总经理办公会下达或总经理布置的重点工作或者本部门工作作为劳动竞赛的主要内容，完成时限以总经理办公会确定时限为准，或者按部门计划安排为准。

3、安全环保、定置管理、物耗、成本作为全公司各部门(工段)共有的劳动竞赛指标。

4、本次劳动竞赛指标，重点是突出各部门在完成1100吨生产任务和与完成1100吨任务有紧密关联的重要工作。各部门日常工作不作为劳动竞赛内容。

5、多晶硅产量、质量、物耗、成本的竞赛指标由计划发展部提供月计划作为依据。

6、各部门(工段)劳动竞赛内容指标。

六、劳动竞赛活动的评比办法

1、生产经营指标。

(1)产量指标。以计划发展部每月下达指标为准，完成下达计划指标得满分。若实际完成指标低于计划指标10%不得分;低于10%以内的，每低于1%，扣减1分。若实际完成指标高于计划指标，每高于1%，增加1分。

(2)产品质量。设立方向性指标(电子级)和考核性指标(太阳能级)，①多晶硅产品质量合格率100%的，相关责任部门该项得满分另加10分。②合格率在90%—99%之间，差一个百分点扣1分。③合格率<90%该项分扣完。

(3)单位产品的物耗。由技术中心提供标准，计划发展部发布竞赛标准。