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512护士节活动方案最新10篇
大小:476.71KB 8页 发布时间: 2024-04-26 16:33:03 17.48k 17.31k

3. 组织护理代表入军营开展“国防日”活动,同时开展“志愿护理服务”活动。各医疗机构可以自行在全市范围内开展“志愿护理服务”暨纪念国际护士节活动,为社区居民提供慢性病护理和康复护理服务,举办健康知识讲座、发放健康宣传材料、回访出院患者等形式,为社区居民提供关爱和帮助。通过开展志愿护理服务活动,弘扬南丁格尔救死扶伤、关爱生命、无私奉献的职业宗旨,树立志愿服务意识,提高全社会对志愿服务的认知度、关注度和参与度,促进社会文明和谐。

4. 开展“护理专家进基层活动”及“中医专家进社区、农村义诊活动”。定期派出护理、中医专家下基层,帮扶对口基层卫生院、社区卫生服务站等机构,做好“传、帮、带”工作。

时间安排:

1. 5月5日前,各单位完成“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”、“红十字博爱天使”的推荐、评选、公示和报送工作。

2. 5月8日前,市卫生工委、市卫生局完成“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”、“红十字博爱天使”、“优秀护理征文”的审核和评选工作。

3. 5月10日前,各单位完成护理学术讲座安排表及各医疗卫生单位护理人员统计表,送至市卫生局医政科。如果需要市卫生局统筹安排,将视实际情况组织安排。

4. 纪念国际护士节暨护理先进表彰大会拟于护士节前夕召开,具体时间另行通知。

活动要求:

1. 各区卫生局、各医疗卫生机构要高度重视纪念活动,按照统一要求,做好具体安排,采取有力措施,确保活动顺利开展。市卫生局成立庆祝国际护士节活动领导小组,各单位也要成立相应组织,确保各项工作任务落实到位。

2. 各区卫生局、各医疗卫生机构要以此次活动为契机,按照《护士条例》和《护士守则》的规定,全面履行护士义务,加强临床护理工作,落实基础护理,改善临床护理服务,提升患者的满意度,促进护理事业的健康发展。

3. 志愿护理服务活动后。

4. 各区卫生局、各医疗卫生机构要积极组织做好“优秀护士长”、“优秀护士”、“荣誉护士”、“红十字博爱天使”的推荐选拔、统计、上报工作,并按要求做好护理成果宣传及护理学术讲座准备。

通过以上活动的开展,我们将庆祝国际护士节,弘扬护士的职业精神和价值观念,加强护理队伍建设,促进护理事业的发展,为人民的健康服务做出更大的贡献。

512护士节活动方案最新4

为了纪念“5.12”国际护士节并加深对优质护理服务的理解,展示市中医院护理队伍的精神风貌和职业风范,同时结合医院护理重点专科建设,经过研究决定,在全院范围内开展纪念“5.12”国际护士节系列活动。下面是具体的活动方案。

一、活动目的:

为了纪念“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔为护理事业无私奉献的高尚品质,激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于创新,激发护理人员的工作热情,表彰奖励在护理工作岗位上做出突出贡献的先进模范人物,加强护理队伍建设,促进我院护理工作全面、协调、持续发展。

二、活动主题:

“立足实际,以人为本,维护健康,创先争优”

三、活动内容:

1、评选“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”与“优秀护士长”活动。

2、开展第二届“维护健康—杏林天使在行动”竞赛活动。

3、开展“第四届护理园地我最喜爱的文章”评选活动。

4、开展以“中医药文化与优质护理服务”为主题的摄影作品展示活动。

5、召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。表彰内容包括:20--年度护理技术三新业务,20--年护理三基理论与操作考核前10名,20--年夜班出勤前10名,第四届护理园地我最喜爱文章获奖者,“优质护理服务先进护士”、“优质护理服务先进科室”与“优秀护士长”,“维护健康—杏林天使在行动”竞赛活动获奖者,20--年度获得市级以上表彰的人员。

四、时间安排:

1、在4月30日之前完成各项评选与统计工作。

2、在5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

五、评选条件:

(一)“优质护理服务先进护士”评选条件:

1、本单位在册在岗且连续从事临床护理工作二年以上的护理人员;

2、热爱护理工作,爱岗敬业,无私奉献;

3、具有良好的思想品德和职业道德,遵纪守法,无违法违纪现象;近一年未发生护理差错事故;

4、坚持“以病人为中心”,视病人如亲人,关心体贴病人,在优质护理服务方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好评;

5、熟练掌握基础护理和专科护理知识,护理操作技术熟练,业务水平较高,成绩显著;

6、近一年未出现病人投诉且病事假不超过15天。

(二)“优质护理服务先进科室”评选条件:

1、开展优质护理服务超过1年;

2、公示并落实服务项目。根据《综合医院分级护理指导原则(试行)》,细化分级护理标准、服务内涵和服务项目,在病房予以公示;

3、弹性排班,每个护士平均负责患者数少于8-10个;

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