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护士节新颖活动方案策划8篇
大小:472.85KB 8页 发布时间: 2024-05-01 18:51:13 17.06k 16.24k

2. 礼品准备及相关费用:总费用共计约_____元。

(1) 护士表护士各一块,计划进购___块,价格约每块__元,共需费用____元。

(2) 优秀护士、满意护士人均___元奖金,约__名,共____元;最佳服务团队_名、最佳学习团队_名、爱岗敬业团队_名、最佳配合团队_名奖金各___元,最佳协作团队奖金____元,共____元。奖金合计____元。

(3) 晚餐三桌:____元。

3. 义诊活动准备:护理人员_名;血压计三台;听诊器三个;体重称一台。

六、表彰会参会人员

1. 全体护士除值班人员。

2. 全体中层干部。

3. 全体院领导及院务委员。

护士节新颖活动方案策划7

一、活动目标

本次活动旨在通过举办“护士职业礼仪风采大赛”,将护士的优美仪表、端正态度、亲切语言和优雅举止融入护理技术操作的每个环节,增强护理人员的自信心,营造友善亲切、健康向上的人文环境。

二、组织领导

为确保“护士职业礼仪风采大赛”顺利进行,成立领导小组负责具体工作的组织与协调。

三、参赛范围

本次大赛面向全校各临床科室的护士参赛。

四、参赛内容

1、护士职业礼仪展示

参赛选手需遵照《20--年--开展“护理职业礼仪与行为规范”培训考核和竞赛活动实施方案》文件中的“护士职业礼仪评分标准”进行展示。

2、礼仪知识问答

参赛选手需回答与护士职业礼仪相关的知识问题。

3、风采展示

选手通过表演和展示护士职业礼仪知识的应用,涉及各种护士工作场景,内容包括护士仪容仪表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治疗盘、持病历夹、推车行进、拾拣物品、陪同引导、搀扶帮助、沟通技巧等,还可以包括专科特色、人性化服务理念、服务承诺、荣誉和成绩等。

五、参赛规则

1、参赛方式:以科室为单位参赛,小科室可联合参赛,每个参赛队队员不少于6名,由护士长负责参赛人员的组织与培训。

2、展示形式:各参赛队的职业礼仪风采展示可以自行编排,可以采用演唱、演讲、小品、配乐朗诵、行业技能展示、现场模拟、现场演练等形式,向全院医护人员展示本队的精神风貌。

礼仪知识问答:每队必答,由1名队员回答题目,题目通过抽签选出。回答正确得0.5分,部分答对根据答对内容所占题目比重酌情给分,回答不正确或回答不上不得分。对于知识问答答案评分不能确定的情况,由主评委裁定。

3、展示内容:展示内容应具有主题鲜明、有特色,思想性强,内容健康、积极向上。表演形式应新颖有创意,场景设计合理,动作编排符合实际工作需要,体现护理工作的内涵。

4、比赛时间:礼仪风采展示时间不得超过8分钟,礼仪知识问答时间不得超过1分钟,总时间限制为9分钟,超时将酌情扣分。

5、评分标准:评委根据"--市石化医院护士职业礼仪风采大赛评分标准"进行评判和打分。

6、分值计算:评委当场打分,礼仪风采展示采用10分制评分,每个环节超过时限将酌情减分。评委打分精确到小数点后两位,若出现同分,则平均分精确到后三位,依次类推。计算选手最终得分时,去掉一个最高分和一个最低分,然后累加平均分。

7、参赛要求:比赛采取抽签方式决定顺序,不得随意调整顺序。参赛队未按比赛时间到达比赛地点,延误比赛的,将视为自动弃权。

所有参赛队应按指定地点就位,不得随意走动、喧哗或起哄,尊重评委评分,文明观看比赛。

六、奖项设置

本次大赛设置团体一、二、三等奖及优秀奖,另外还设立最佳礼仪奖和最佳风采奖。

护士节新颖活动方案策划8

为了庆祝20__年“5.12”国际护士节,弘扬南丁格尔精神,促进我院护理工作的发展,展示我院护理队伍积极向上的精神风貌,激励全体护士爱岗敬业、积极进取、勇于奉献,在实现我院跨越式发展过程中发挥更大的作用。为了丰富护士节活动,我们在全院范围内开展了一系列纪念“5.12”国际护士节的活动。

首先,我们邀请了全院所有护理人员参与活动。活动的主题定为“__之路 , 你我同行”。为了策划和组织这一系列活动,我们成立了活动筹划小组,由医护部负责。

具体的活动内容包括:

1. 全院护士集体宣誓活动《弘扬南丁格尔精神,践行优质护理服务》。

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