副组长：(常务)

成员：

四、活动内容

1.评选“优秀护士”活动；

2.争创“护士站”活动；

3.开展护理岗位技能操作大练兵暨护理技能操作比赛；

4.召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

五、时间安排

1.在4月27日之前完成“优秀护士”和“护士站”的评选工作；

2.在4月30日之前完成护理技能操作比赛；

3.在5月9日下午召开纪念5.12国际护士节暨表彰大会。

六、评选条件

1. “优秀护士”评选条件：

- 在本单位在册在岗且连续从事临床护理工作一年以上的护理人员；

- 热爱护理工作，爱岗敬业，无私奉献；

- 具有良好的思想品德和职业道德，遵纪守法，无违法违纪现象；

- 坚持“以病人为中心”，视病人如亲人，关心体贴病人，在文明优质服务方面起到模范表率作用，并得到同行和病人的普遍好评；

- 熟练掌握基础护理和专科护理知识，护理操作技术熟练，业务水平较高，成绩显著；

- 近一年未发生重大护理差错事故。

2. “护士站”评选条件：

- 护士站环境优美，布局合理，物品摆放规范；

- 全体护士仪表端庄文雅，精神面貌积极向上，使用文明用语，行为举止符合护士行为规范；

- 团队协助精神好，医护关系融洽，患者投诉少。

七、评选办法和要求

1. 各科室(护理单元)按照有关标准，自下而上，层层评选、逐级推荐，确保推荐质量。原则上每个科室(护理单元)限推荐“优秀护士”候选人一名；社区体检部可参照一个护理单元推荐。

2. 申报“护士站”的集体，按要求填写申报表，并附1000字以内的事迹介绍，于4月24日前报护理部，逾期视为自动放弃。

3. 医院纪念“5.12”国际护士节活动领导小组按推荐名单和申报材料评选出6名“优秀护士”和2个“护士站”。

4. 护理技能操作比赛由护理部统一组织，每个护理单元推荐1名代表参加比赛，根据成绩产生一等奖1名，二等奖2名，三等奖4名。

通过这些活动，我们希望能够向广大护士传递我们的关爱和感谢，同时激励他们更加积极地投入到护理工作中，为患者提供更好的服务和照护。我们相信，在这样的活动中，我们的护理队伍将会展现出良好的精神风貌和职业风范，为我们医院的发展做出更大的贡献。

512护士节活动实施方案5

活动主题：“优质护理服务”为主题的护理流程礼仪比赛将于5月9日15:00在五楼会议室举行。本次活动面向全体护理人员(除值班者)参加。

活动内容包括以下几个方面：

1. 评选优质护理示范科室，以表彰在护理服务方面做出杰出贡献的科室。

2. 颁发优质护理服务管理(护士长)践行奖，以表彰在护理服务管理方面有出色表现的护士长。

3. 评选优质护理服务耕耘奖，以表彰工作年限达到30年的护士，以及他们在护理服务方面的辛勤耕耘。

4. 进行新护士授帽仪式，以表彰新护士的加入，并祝贺他们成为护理团队的一员。

5. 每个科室组织一个护理流程礼仪情景模式比赛，评选出优胜者。

为了保障活动的顺利进行，我们为活动预算了一部分经费。具体预算如下：

1. 科室可获得1000元经费支持，以用于活动准备和组织。

2. 优质护理服务管理(护士长)践行奖将获得500元经费奖励，以表彰他们的杰出工作表现。