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512护士节活动方案怎么写10篇
大小:473.43KB 6页 发布时间: 2024-05-04 09:49:57 10.11k 9.05k

为了庆祝5.12护士节,展示我们医院医务工作者的精神风貌和风采,丰富护士们的文化生活,给护士姐妹们一个展示文化艺术才华的平台,营造一个和谐、快乐的节日氛围,护理部将组织一系列活动。具体的活动安排如下:

活动主题:团结、拼搏、和谐、快乐

活动方案:

1. “白衣天使进社区”为您健康服务:在5月9日上午,护理部将组织2名主任医师和约10名护士进入社区,为社区居民提供义诊服务。届时,我们会准备一条横幅,上面写着“为您健康服务景德镇市第一人民医院”,并提供一些医院宣传资料和健康教育资料。

2. “天使之歌”护士摄影比赛和展览:这次的摄影作品题材不限,可以是工作照、生活照或风景照等。我们希望通过镜头展现出我们医院护士对工作的执着、对生活的热爱、对大自然的向往等等。届时,我们会邀请摄影家协会的专家以及院领导组成评委会对参展作品进行评审。

3. “爱与奉献”征文活动:以“护士条例”的出台和争创“三甲医院”为题材,护理部将在护士节前夕举办“爱与奉献”征文活动。我们希望通过这次活动,促进护士们提高综合素质,继续传承南丁格尔精神,积极参与我们医院争创“三甲医院”的热潮。

4. “游园活动”:在5月12日下午,我们将组织约100名护士参加在人民公园举行的各项活动。活动包括义诊服务、知识竞赛(范围为护士条例和争创“三甲医院”的相关内容)、集体跳绳(规则是每组10位选手,在两分钟内跳绳人数最多的组获胜,如果中间有间断则需要重新开始跳)、同船共渡(规则是每组准备两条船,每条船上载4位选手,从起点到终点的过程中选手不能碰水,比赛速度),等等。

活动要求:

1. “白衣天使进社区”为您健康服务:护理部主任与社区提前预约,确定义诊人员名单,科护士长负责通知并准备相关物品。在5月9日上午8:30,大家要穿着整齐,在司机班门口集合。

2. “天使之歌”护士摄影比赛和展览:欢迎全院护士积极参与,摄影作品的尺寸定为8寸,题材和色彩没有要求。每个科室至少要提交8张作品,并在5月5日之前将每张作品命名并署名后交给护理部。参展作品将由摄影家协会的专家和院领导组成的评委会进行评审,并进行摄影展览。评选设有个人一、二、三等奖。

3. “爱与奉献”征文活动:要求以“护士条例”的出台和争创“三甲医院”为题材,从自身的感受出发,结合实际,争做实事。中医、伤科、供应室、医技科至少要求一篇文章,其他科室至少要求两篇文章。请在4月29日之前将文章提交给护理部。评审组由院领导组成,设有个人一、二、三等奖。

4. “游园活动”:届时我们会准备两条横幅,悬挂在公园正门入口处,上面写着“为您健康服务景德镇市第一人民医院”和“庆祝五一二国际护士节景德镇市第一人民医院”。我们还会准备义诊服务所需的物品,包括两根跳绳、四块防滑垫、四块计时表以及击鼓传花用具。

512护士节活动方案怎么写7

为了纪念“5.12”国际护士节周年,学习贯彻《护士条例》,宏扬南丁格尔无私奉献的精神,进一步在护理人员中强化以病人为中心的整体护理理念,坚持护理工作为人民群众健康服务的宗旨,满足人民群众的健康服务需求,我们制定了一系列活动方案。

一、组织机构

我们成立了xx市20_年5.12护士节活动策划方案年“5.12”护士节系列活动领导小组,成员如下:

领导小组负责活动的系列活动的组织、协调及指导工作。领导小组下设办公室,办公室设在xx市护理学会。

二、系列活动内容

1.评选表彰20_年5.12护士节活动策划方案-20_年5.12护士节活动策划方案年度xx市卫生系统优秀护士,优秀护理管理干部。

2.组织护理人员开展户外拓展训练活动。

三、活动实施细则

(一)评选表彰20_年5.12护士节活动策划方案-20_年5.12护士节活动策划方案年度xx市卫生系统优秀护士和优秀护理管理干部。

1.评选范围

各县(市)区卫生局所属各类医疗机构,市属各医院,市审批的各级各类医疗机构,依法取得护士资格证及执业证并注册的护士,以从事临床护理一线的护理人员为主,兼顾从事护理管理、护理教育且具有护理专业技术职务的人员。

2.评选条件

(1)优秀护士评选条件

①遵守《护士条例》各项条款,工作中恪尽职守,认真履行护士职责和义务。

②热爱护理专业,有高度的事业心和责任感。工作积极主动,为科室护理工作发展出谋划策,能自觉抵制行业不正之风,不怕困难、勇挑重担、具有相互协作的团队精神,起到模范带头作用。工作中热情服务,处处为病人排忧解难,多次受到病人表扬,做到病人、家属、医生、护士“四满意”。

③从事护理工作三年以上,具备良好的职业道德和敬业精神。注重自身素质和专业知识的提高,积极完成继续医学教育学分,并将所学知识运用到临床护理实际工作中,同时善于总结临床工作经验,年度内至少有一篇论文在市级以上刊物发表或会议交流。

④刻苦钻研业务,护理技术过硬。基础理论、技术操作、专科护理、整体护理等质量考核连续二年优秀,年度内未发生过护理差错或因护理过失行为而引起的院内医疗纠纷。

(2)优秀护理管理干部评选条件

①依法执业,科学管理。努力学习护理管理知识,认真履行护理管理干部职责,不断完善护理管理体制,有创新意识,建立职责明确、责权统一、管理到位、监督有力的护理管理体系,使科室或医院护理工作在制度化、规范化、科学化管理上做出显著成绩。

②具有较强的组织、协调及处理问题能力。做到敢管、善管、严管,年度内科室发生严重护理差错或因护理过失行为而引起院内医疗纠纷的,一票否决。

③争做学科带头人,不断更新护理业务知识,学习掌握护理的新动态,积极配合好本科新业务、新技术的开展,善于总结临床工作经验,年度内至少有一篇论文在市级以上刊物发表或会议交流。

(3)优秀护士、优秀护理管理干部评选名额分配详见附件1。

(二)组织护理人员开展户外拓展训练活动

1.参加范围

经评选,获表彰的20_年5.12护士节活动策划方案-20_年5.12护士节活动策划方案年度xx市卫生系统优秀护士和优秀护理管理干部。

2.活动安排

采取“以训代奖”的方式,组织获表彰的优秀护士和优秀护理管理干部,委托专业机构,开展户外拓展训练活动。活动时间安排在5.12国际护士节前后,活动时间为一天,具体事宜另行通知。

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