20xx年12月-20xx年1月
活动组及人数:
国际展览部:19人
会展服务部:18人
综合职能部:12人
活动目的:
通过这些活动,我们希望能够促进员工之间的沟通和交流,增进彼此之间的友谊,加强部门之间的凝聚力,并体现公司对员工的关爱。
费用预算:
每人的费用预算为20xx元。国际展览部:38000元;会展服务部:36000元;综合职能部:24000元。总共预算为98000元。
活动方案:
我们提供了四种活动方案供各部门选择:
方案一:家庭日
活动邀请员工家属参加,活动时间控制在一天。地点可以选择带有游乐项目的度假村,我们的大巴车可以将人员集体送至度假村。游乐项目可以选择适合各年龄层次均可以参加的,午餐期间可以穿插一些游戏和才艺表演。事先准备好奖品以感谢家属对员工工作长期的支持。
方案二:员工户外拓展
活动安排在户外拓展基地,活动时间控制在二天。地点选择可以提供住宿的拓展培训基地,可以缓解员工紧张的工作气氛。通过拓展活动中的各种项目,提升员工之间的配合度。
方案三:封闭会议培训
活动时间控制在2天,地点可以选择环境较好的温泉度假酒店。各部门可以针对本部门的工作内容,聘请外训老师给予授课。课程结束后安排度假休闲活动,通过培训可以提升工作的专业度,提高工作能力。
方案四:短期旅行
活动时间控制在3天左右,活动可以安排在南京周边风景优美的景区。大巴车程控制在8小时之内,放松心情,接近自然。
以上方案各部门可以自由选择。确定好方案后,各部门将对方案的具体实施拿出细则,包括人员安排、费用预算、活动流程、注意事项。希望通过活动为公司营造团结、积极向上的企业文化。
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一、时间地点等基本情况:
(1)时间:根据公司性质,一般选择周六日,若去外地,建议2-3天;
(2)地点:当前正值夏天,天气炎热,选择水上基地或阴凉基地较为合适;
(3)主题:以轻松简单的项目为主,如激烈运动在高温下进行,大多数参训人员可能会不喜欢;
二、活动策划的目的要明确:
(1)帮助参训者认识自我,激发个人潜能,进行客观自我定位;
(2)增强自信心,克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力,以更客观的态度面对工作与生活的挑战;
(3)采取有效措施改善人际关系,学会关心、激励、相互信任;
(4)让大家更好地与他人及群体合作,达到团体一致性,形成团队成员间配合默契,形成积极向上、团结互助的团队气氛。
三、基地介绍:
(1)主要以拓展游戏游玩为主,环境需相对干净、清爽;
(2)用餐标准为300-500元/桌(十菜一汤);
(3)住宿采取标间1.2米的床;
(4)提供基础的拓展游戏道具(如毕业墙、背摔台等);
(5)配备会议室(内有投影仪、话筒、音响等设备);
四、具体行程安排:以3天2晚的活动为例
Day1——
(1)09:00——所有参训者到达基地集合;
(2)09:00-10:00——放置行李、换衣服,进行军训军姿集合列队,进行破冰热身;