大家好，今天小编为大家整理了一些有关于公司安全生产管理办法示例的内容，希望可以对大家有帮助，欢迎各位阅读和下载。

公司安全生产管理办法示例1

为了维护公司的正常工作秩序和保障财产安全，特制定以下制度：

一、安全保卫工作要认真落实责任制。总经理作为公司安全保卫的第一责任人，应将安全保卫工作放在议事日程的重要位置上，并进行深入研究和部署，全面负责公司的安全保卫工作。

二、成立安全保卫工作领导小组，由总经理担任组长，副总经理担任副组长，各部门负责人担任成员。该小组定期检查安全保卫工作，并指定投资发展部主任、办公室主任和市场营销部主任分别负责文苑小区、会议中心和售房市场的安全保卫工作。一旦发现问题，应立即采取措施解决。

三、根据实际需要，办公室主任兼任安全保卫干事，负责安全保卫工作，并切实履行安全保卫的职责。

四、落实防火措施。对于会议中心等重要场所设置的消防栓，严禁将其用作他用，需定期检查消防栓是否完好无损。各种灭火器的灭火药物必须按规定周期更换。防火通道必须保持畅通，严禁堆放任何物品堵塞通道。

五、加强安全用电管理：

1. 及时更换电线和电器，以保证其符合规范；

2. 严禁私接电源和使用额外电器，办公场所禁止使用电炉；

3. 会议中心、配电房等重要场所严禁吸烟和使用明火，非专业管理人员不得随意进入。

六、落实防盗措施：

1. 财务室应安装防盗门窗和自动报警器，并在下班时保持报警器电源开启；

2. 重要部门的房间应设置防盗门窗，无人办公时要关闭门窗和电灯；

3. 公司财物不得随意放置，重要文件和贵重物品必须妥善保管；

4. 停放车辆时应采取必要的防盗措施。

七、安全保卫人员应具备高度的责任感，经常检查和督促安全保卫措施的执行情况，发现问题应及时消除隐患。对于因工作不负责任而导致事故的人员，一律追究责任；对于情节严重构成犯罪的，移交司法部门追究刑事责任。

八、所有员工都有遵守本制度和相关安全规范的义务。任何违章行为导致事故的，一律追究责任；对于情节严重构成犯罪的，移交司法部门追究刑事责任。大家共同努力，确保公司的安全和稳定运行。

公司安全生产管理办法示例2

为了进一步提升公司的安全管理水平并规范安全会议，我们根据《安全生产法》、《生产经营单位安全培训规定》以及其他相关法律和行政法规制定了以下安全会议制度。

一、适用范围

本制度适用于公司召开的各类安全生产会议。

二、会议类别及要求

(一)总公司安全生产委员会

1.每个季度召开一次，由办公室召集，总经理主持召开。

2.参会人员、时间、地点根据会议需要由召集人提前书面通知。

3.会议主要内容包括：

(1)总结分析安全生产情况，研究制定下一步工作的部署；

(2)解决和决策安全生产工作中的重大问题和事项；

(3)总结安全生产事故教训和管理上的薄弱环节，研究重大危险源管理、重大事故防范和应急管理预防措施；

(4)研究和讨论如何贯彻执行国家安全生产方针、政策以及有关安全生产的法律、法规、规章和标准；

(5)审定考核公司安全目标管理计划及执行情况；

(6)对重特大安全生产事故进行处理和通报等。

4.办公室负责会议记录和人员签到，会议对所议事项和作出的决定应形成会议纪要，并应将会议纪要分发给与会人员。办公室还负责督促、检查和考核会议决议的执行情况，并形成记录。

(二)总公司每月安全生产例会

1.每月召开一次，由安全副总经理召集并主持召开。

2.安保科、主营分公司、出租公司、汽车修理厂、机动车培训站以及燃料供应科的行政负责人和分管安全工作的副职参加会议。

3.会议在每月第一周召开，具体时间和地点由召集人通知。

4.会议主要内容包括：

(1)宣贯国家安全相关法律、法规、行业标准以及上级有关安全生产方面的方针政策和文件，研究并提出本企业贯彻落实的措施；