1、正确使用生产设备，严格按照操作规程进行，(作业指导书或是使用说明书)非相关人员严禁乱动生产设备。为了确保生产设备的正常运行和员工的安全，员工必须按照操作规程正确使用设备，未经授权人员严禁随意操纵设备。

2、严格按照设备的使用说明进行生产，严禁因抢时间而影响产品质量，若因抢时间造成原材料浪费的按原价赔偿。为了保证产品质量，员工必须严格按照设备的使用说明进行操作，不得因抢时间而影响产品质量，如因抢时间造成原材料浪费，责任人需按原价赔偿。

3、员工在工序操作过程中，不得随意损坏物料，工具设备等，违者按原价赔偿。员工在工作过程中不得随意损坏物料、工具设备等，如有违反者需按原价赔偿。

4、所有员工必须按照操作规程操作，如有违规操作者，视情节轻重予以处罚。公司要求所有员工必须按照操作规程进行操作，如有违规操作者，将根据情节轻重给予相应的处罚。

5、操作机器要切实做到人离关机，停止使用时要及时切断电源。员工在操作机器时，必须确保人离关机，停止使用后要及时切断电源，以确保操作的安全性。

三、产品质量

1、必须树立“质量第一、用户至上”的经营理念，保证产品质量。公司要求员工树立“质量第一、用户至上”的经营理念，以保证产品质量。

2、对出现的异常情况，要查明原因，及时排除，使质量始终处于稳定的受控状态。对于出现的异常情况，员工要查明原因，并及时排除，以确保产品质量始终处于稳定的受控状态。

3、认真执行“三检”制度，操作人员对自己生产的产品要做到自检，检查合格后，方能转入下工序，下工序对上工序的产品进行检查，不合格产品有权拒绝接收。如发现质量事故时做到责任者查不清不放过、事故原因不排除不放过，预防措施不制定不放过。公司要求员工认真执行“三检”制度，即对自己生产的产品进行自检，合格后方可转入下一工序，下一工序对上一工序的产品进行检查，不合格产品有权拒绝接收。在发现质量事故时，要追究责任，查明事故原因，并采取预防措施，确保不再发生类似事故。

4、间要对所生产的产品质量负责，做到不合格的材料不投产、不合格的半品不转序。公司要求员工对所生产的产品质量负责，不合格的材料不得投产，不合格的半成品不得转入下一工序。

5、格划分“三品”(合格品、返修品、废品)隔离区，做到标识明显、数量准确、处理及时。公司要求将产品分为“合格品、返修品、废品”三个等级，并在车间设立相应的隔离区域，确保标识明显，数量准确，并及时进行处理。

6、上班注意节约用水用电，停工随时关水关电，离开工位时必须关好水电。公司要求员工上班时注意节约用水用电，停工时随时关水关电，离开工位时必须关好水电。

四、安全生产

1、严格执行各项安全操作规程。防止出现任何事故。公司要求员工严格执行各项安全操作规程，以防止出现任何事故。

2、贯彻“安全第一、预防为主”。公司贯彻“安全第一、预防为主”的原则，要求员工始终将安全放在第一位，注重预防工作。

3、经常开展安全活动，开好班前会，不定期进行认真整改、清除隐患。公司经常开展安全活动，组织开好班前会，不定期进行认真整改，清除隐患，确保安全生产。

4、注意搬运机械的操作，防止压伤、撞伤。员工在搬运机械时要注意操作，防止压伤、撞伤等事故的发生。

5、正确使用带电设备及电气开关，防止遭受电击。员工在使用带电设备和电气开关时要正确操作，以防止遭受电击。

6、易燃、易爆物品应单独堆放，并树立醒目标志。易燃、易爆物品应该单独堆放，并设置醒目的标志，以便员工能够识别和避免危险。

7、消防器材要确保灵敏可靠，定期检查更换(器材、药品)，有效期限标志明显。公司要求确保消防器材的灵敏度和可靠性，并定期进行检查和更换，同时要明确标示器材和药品的有效期限。

五、设备管理与维修

1、车间设备指定专人管理。公司要求指定专人负责车间设备的管理，确保设备的正常运行。

2、认真执行设备保养制度，严格遵守操作规程。员工应认真执行设备保养制度，严格遵守操作规程，以确保设备的正常运行。

3、做到设备管理“三步法”，坚持日清扫、周维护、月保养，每天上班后检查设备的操纵控制系统、安全装置、润滑油路畅通油线、油毡清洁、油压油位标准，并按润滑图表注油，油质合格，待检查无问题方可正式工作。公司要求员工做到设备管理的“三步法”，即日清扫、周维护、月保养。每天上班后，员工要检查设备的操纵控制系统、安全装置、润滑油路畅通、清洁油毡、油压油位标准，并按照润滑图表注油，确保油质合格，待检查无问题后方可正式工作。

4、大宗设备应有专人负责。对于大型设备，公司要求指定专人负责，确保设备的正常运行。

5、制订完善的设备维修及保养计划，并做好维修保养记录，填写及时、准确、整洁。公司要制订完善的设备维修及保养计划，并做好维修保养记录，确保记录的及时、准确和整洁。

6、 严格设备事故报告制度，出现故障及时向主管领导汇报，并停止操作。公司要求严格执行设备事故报告制度，出现故障时要及时向主管领导汇报，并停止操作。

7、要求,即:整齐、清洁、安全、润滑，做到“三好”“四会”“五项纪律”。好即：管好、用好、保养好。四会：即会使用、会保养、会检查、会排出一般故障。五项纪律：即：遵守安全操作规程、经常保持设备整洁，并按规定加油;管好工具、附件、不得丢失;发现故障立即停止，通知主管领导检查处理。公司要求员工做到设备的整齐、清洁、安全和润滑，即“三好”。员工要掌握设备的使用、保养、检查和排除一般故障的技能，即“四会”。员工还要遵守安全操作规程、经常保持设备的整洁，按规定加油，并管好工具和附件，不得丢失。发现故障时要立即停止操作，并通知主管领导进行检查和处理，以确保设备的正常运行。

8、操作人员离岗位要停机,严禁设备空车运转。员工离开岗位时必须停机，严禁设备空车运转。

9、设备应保持操作控制系统,安全装置齐全可靠。设备应保持操作控制系统和安全装置齐全可靠，以确保设备的安全运行。

六、生产秩序管理

1、着工装上班，不允许穿拖鞋、短裤、赤背或衣帽不整，并配带所要求的防护用品。员工上班时要穿着工作服，不得穿拖鞋、短裤、赤背或衣帽不整，同时要佩戴所要求的防护用品。

2、上班时，严格按照规定的运作流程操作，不得影响工作的顺利进行。员工在上班时要严格按照规定的运作流程进行操作，不得影响工作的顺利进行。

3、每道工序必须接受车间品管检查、监督，不得蒙混过关，虚报数量，并配合品检工作，不得顶撞。每道工序都必须接受车间品管的检查和监督，员工不得蒙混过关，虚报数量，并且要积极配合品检工作，不得顶撞。

4、车间员工与班长、车间主任互相协作，不得争吵、相互打骂。车间员工与班长、车间主任之间应互相协作，不得争吵、相互打骂。

5、上班前员工严禁酗酒，如有上班前过量饮酒者当日不得出勤，并按旷进行工处理。员工严禁在上班前饮酒，如有上班前过量饮酒者当日不得出勤，并按旷工处理。

6、车间内严禁吸烟。在车间内严禁吸烟，以确保车间的环境卫生和员工的健康。

7、工作时间特殊情况需要外出，必须经班组长同意方可离开，根据情况规定时间，一周累计超过1小时，扣除相应的工资。在工作时间内如果有特殊情况需要外出，员工必须经过班组长的同意后方可离开，并根据情况规定时间。如果一周累计超过1小时，则会扣除相应的工资。

8、工作时间不允许乱窜岗位。员工在工作时间不得乱窜岗位，必须待在自己的工作岗位上。

9、完不成当日生产任务的班组，若影响了公司的总计划，自行加班完成任务。如果某个班组无法完成当日的生产任务，且影响了公司的总计划，班组成员需要自行加班完成任务。