安全生产规章制度范本清单8

根据路局要求，我单位化验室科室在本月开展了“安全生产月”活动。活动的宗旨是宣传“以人为本、生命至上”的安全发展理念，以及安全生产规章制度、人身危险安全防范知识、健康卫生知识、科普标准化管理知识、应急救援知识、安全生产典型经验和安全法律法规常识等。为此，我们观看了警示教育片，并要求每个人撰写观后感。此外，全科组织了安全知识研讨会，全体人员积极参加，并认真学习了科室的应急预案，积极开展了安全隐患排查。

在防火防爆方面，我们重点对易燃易爆药品和贮存气体的安全使用进行了彻底清查。我们对化验室各区域的药品进行了清点整理，特别标明了易燃易爆的药品和气体，并进行了隔离摆放。此外，我们重新规范了药品和气体安全使用的管理制度，重新整理了易燃易爆药品的台账，并指派专人定期检查，力求达到规范化和标准化。我们还在各区域设立了废油桶和废液桶，并要求及时倾倒，并且在指定地点进行倾倒，确保所有防火和防爆措施得到落实。此外，我们合理配置了消防器材，并定期检查。全体职工都要了解消防知识，学会使用灭火器材，能够扑灭初期火灾。

在药品和试剂的安全使用方面，我们采取了严格的管理措施。有毒药品必须严格执行双人管理、双把锁、双人收发、双人使用的“四双”制度，确保账物相符。所有配制的溶液都必须由领用人加锁存放。在取用和配制使用药品试剂时，我们严格遵守操作规程。使用易燃和挥发性强的有机溶剂时，必须在通风橱内进行，杜绝用明火直接加热有机试剂。同时，我们要求及时收集实验中产生的废液和废渣，并妥善处理，不允许在实验室存留，更不能随意倒入下水道。

为防止撞轧人身伤害，我们进行了专项检查。我们检查了撞轧人身伤害劳动安全专项整治制度的落实情况，并要求科室人员严格遵守。化验室各点化验员在进行现场取样时，必须按规定穿戴好防护用品。登高作业时必须挂好安全带，双层作业时必须戴好安全帽。在工作前不准饮酒。各点负责人要进行盯控检查，确保按照作业指导书进行操作，禁止一切违章、违规操作。此外，我们组织了有关人身安全的学习和教育，学习了典型的人身伤害事故案例，并进行了深刻反思。我们严禁以车代步、飞上飞下，横越线路时要一站二看三通过，严禁走道心、枕木头、钻车、跳车，严禁抢越线路，严禁跳越地沟。

此外，我们还开展了防触电人身伤害隐患的专项检查。我们认真学习了操作规程，并严格按照操作规程使用仪器。我们特别注意各种仪器的安全使用，化验完毕后要及时切断电源，并检查操作间和值班室的各仪器设备是否关闭断电。在室内无人时，我们要关闭所有用电设备的电源。严禁使用大功率的电炉子、电烧杯、电暖器等设备。如果室内用电设备或线路发生故障，我们要立即切断电源并通知设备车间的维修人员，不允许自行处理。

在“安全生产月”活动期间，化验室对各区域进行了全面的检查，做好了易燃易爆物品及化学试剂的使用管理工作，并建立了在用的有毒有害物质的安全应急管理措施。我们认真总结了一些好的做法，并从中汲取了经验，建立了安全管理的长效机制。今后，我们要再接再厉，不能掉以轻心，时刻将安全放在首位。

安全生产规章制度范本清单9

为了保护企业财产和员工的人身安全，确保煤矿生产经营工作的顺利进行，进一步贯彻“安全第一，预防为主”的方针，加强安全管理，保障工程施工生产的顺利进行以及员工的家庭幸福，根据国家有关劳动保护法律和法规，结合本矿的实际情况，采掘区队长与采掘班组长签订了本安全目标责任书。

年度目标如下：

1. 零重特大事故发生，因工重伤和死亡事故率为零。

2. 不发生中毒事故。

3. 因工轻伤率为零。

4. 不发生刑事案件。

5. 不发生环境保护事故。

职责如下：

1. 班组长兼任安全员，负责做好班组的安全生产工作，并接受公司安全员的业务指导。

2. 兼职安全员和各班组长是本班组的第一责任人，对班组的安全生产和班组成员的人身安全负责。

3. 要求班组成员严格遵守《安全操作规程》，如发现有违章行为，应及时纠正、制止或上报。

4. 班组长发现事故苗头和事故隐患时，应及时处理和上报，并协助兼职安全员采取切实可行的防范措施。

5. 班组长负责对本班组新员工进行第三级安全教育和上岗操作指导。只有通过考试并合格后，新员工才能上岗。班组长有权拒绝未经过三级教育培训和安全考试不合格的员工独立上岗，并对班组内新老职工进行合理的搭配，起到传、帮、带的作用。

6. 各班组长要教育引导本班组成员积极参与安全生产工作，发现隐患及时上报或整改，并提出有助于安全生产的合理化建议。

7. 各班组长要严格要求和监督班组成员做好现场安全工作和企业文化宣传工作，为采掘工作面创造良好的工作环境。

8. 实现安全事故率为零。

考核细则如下：

1. 班组或个人获得上级部门或公司安全生产奖励时，所得奖励全归班组或个人，煤矿对班组长酌情另行嘉奖。

2. 对一般违反《安全操作规程》的员工，按照安全奖惩制度处罚。

3. 对本班组内有违规行为但未造成安全事故的情况，除对违规个人罚款外，班组长另行罚款。

4. 对在安全生产方面有特殊贡献的班组长和班组成员，除公司奖励外，车间还会另外给予奖励。

5. 如果本班组连续1年没有发生安全事故，并且严格执行安全生产管理规定和《安全操作规程》，对班组长奖励20xx元。

6. 如果发现隐患不报告或不及时安排整改，责任人将被罚款100元/次。

处罚规定如下：

如果班组违反规章制度，上级部门对班组进行处罚时，班组长和责任人需承担50%的责任。如果发生事故，将严格按照公司和煤矿的规定执行。严重渎职失职造成死亡事故的情况下，将会被报请司法机关追究刑事责任。

另外，实行安全生产一票否决制，超出安全生产指标的情况将否决全队的评优选先资格。

采掘区队长： 采掘班组长：

20___年_月_日 20___年_月_日