大家好,今天小编为大家精心整理了有关于教师学习制度内容,希望对大家有帮助。
为了更新教师教育观念,提高教师的业务素质,特制定本制度。
一、教师个人读书学习,更新教育理念。
1、每学期根据教师需求,学校提供书籍,供教师阅读,每位教师每学期研读1-2本教育专著。
2、学校负责人或骨干教师每学期向全体教师推荐一些高质量的教育教学文章。推荐文章力求符合课改理念,贴近教师的实际需要。
二、进行小课题研究,使读书与教学结合起来。
1、在教师读书学习的基础上,利用学到的先进教育理念来指导自己的教学,解决教学中的实际问题――进行小课题研究。“课题研究即问题解决”,课题研究的思路是:发现问题―自主探索―积累案例-提升理念―反哺教学。使课题贴近实际,贯穿实践,求得实效。
2、师要注重写研究叙事,如教学日记、成长故事、案例剖析,重在研究过程,让教师在体验研究经历中成就自我。
三、专家进校园活动,专业引领。
根据教师实际需要,邀请兄弟学校的名师,或划片联研到校搞讲座、做报告、与教师互动解疑;听课、评课进行教学现场零距离指导。每学期组织一次,具体由学校负责。
四、教师外出学习培训,学习最前沿的教育教学理念。
教师外出学习、培训是教师了解教学改革信息,学习先进的教学经验的有效途径,充分发挥外出学习培训的实效性,每学期积极派出老师参加省内外的学习活动。
五、半日教研活动,进行学科教学研究。
1、每学期各教研组都要进行教研活动,教研员具体负责组织安排,做好考勤记录。
2、教研活动的主要内容:集体备课、课题研究交流、名师讲坛、优质课观摩研讨等。
一、总则
为适应新一轮基础改革的实施与发展,紧密结合学校实际,围绕“学习、创新、发展”的主线,以基础教育新课程改革为核心内容,以提升教师实施素质教育能力为中心,以提高教师专业化水平为宗旨;积极营造“人人学习、时时学习、处处学习”的氛围,在实践中学习,在反思中进步;在学校中形成多层次、全方位的学习网络,提高全校师生的综合素质和学习力、创新力、竞争力。现特制定“以校为本”的沈家门小学教师学习制度。
二、学习工作的组织管理
三、学习目标
1、进一步提高职业道德修养,更新教育观念;
2、树立新的课程理念,明确课程目标和课程改革目标,把握新课程标准和新教材教法,适应新课程的教学;运用新课程标准指导教学实践,并通过教学总结与反思,不断提高实施新课程的能力。
3、基于新课程,掌握学科新知识,拓宽知识结构,学会学科教育教学新方法、新技能,由经验型教师转化为科研型教师,具备计算机辅助学科教学的能力。
4、健全系统的学习体系。整合、利用现有的学习资源,建立适应学校及教师个体生存、发展的知识更新学习和适合教育岗位要求的专业知识学习的学习体系。
四、学习要求
1、坚持课改理论知识学习,不断“充电”,提高自身素质和教学水平,适应新时期教育发展的需要。
2、积极阅读课改理论报刊杂志,每学年每位教师至少阅读2―4种课改理论、业务杂志。
3、课改理论学习必须有组织、有目的、有计划、有内容、有总结,在教导处的统筹安排下,以集中与分散的形式进行,集中学习时间每二周不少于一次。
4、学校中层以上干部带头学,每学期至少进行三次课改理论知识讲座,至少撰写一篇课改管理总结性文章;每位教师注重学习与理论相结合,及时撰写教材使用、分析与教法的体会及研究报告;每学期至少撰写一篇质量高的教案、案例及专题研究论文。
5、每位教师坚持课改理论学习,每学期必须根据学校的培训计划,确定自己的学习主题,制定自训自练计划。每月的学习笔记、心得体会、教学札记等不少于2500字,并纳入常规工作定期检查。
6、集中学习时间,不准迟到、早退,更不准无故缺席,有特殊情况必须事先履行请假手续。
7、学习时每个人必须按学校通知,带好学习材料和笔记本,积极参加学习,专心致志,认真思考问题,仔细做好学习笔记,不做任何与学习内容无关的事,除偶发紧急事件发生外,不得打接手机、会客或接待家长和学生。
8、科研处专人负责做好课改理论学习记录和会议资料的收集与整理工作。
五、学习内容
(一)必修课
1、师德培训。
2、基础教育新课程教育理论和专业知识的培训。主体教育有关理论各学科的新课程标准学习、《与新课程同行》、《新课程标准解读》关于新课程的讲座、报告、教学实录或报告录像等
3、教育科研有关内容《小学教师教育科研》等
4、教师自主学习内容自主选择。