学校核酸检测制度精选7

为贯彻落实中央应对新冠肺炎疫情工作领导小组会议精神，加强核酸检测工作，做到“应检尽检”“愿检尽检”，排查消除风险隐患。根据《高等学校秋冬季新冠肺炎疫情防控技术方案（更新版）》结合学校实际，进一步加强常态化防控，对做好新冠病毒核酸检测工作，特建立本制度：

一、需要进行新冠病毒核酸检验工作的人员划分：

20xx年秋季开学返岗工作的教职工作为应检人员；保障20xx年秋季开学工作的后勤人员，物业人员，食堂人员以及安保人员作为应检人员；对属于确诊病例和已发现的`无症状感染者的密切接触者、接受集中或居家隔离人员、境外入闽人员、从疫情中、高风险地区返闽来闽人员、发热门诊患者、住院及陪护人员的作为应检人员。以上人员做到应检尽检。

二、学院医疗保障组负责联系定点核酸检测医院，到校设立检查点，进行核酸检测。核酸检测呈阴性者，作为返岗工作的前置条件。发现核酸检测呈阳性的人员，按照疫情防控要求，医疗保障组呈报防疫部门，并协助展开医学排查。

三、对应检尽检人员核酸检验的费用，按相关规定从个人医保中支付，对医保未覆盖的人员从学院防疫专项，经费中列支。

四、为加大常态化防控条件下的筛查力度，对开学到校后有发热迹象的人员，要求进行病毒核酸检测。同时鼓励师生参加检测。

五、为加强重点岗位重点人群的健康管理，对食堂工作人员，保安工作人员，在开学复课前应完成两次以上的病毒核酸检测。

学校核酸检测制度精选8

为严格落实上级主管部门、玉田县疫情防控办有关新冠肺炎疫情防控措施，现将对我校教职工核酸检测要求规定如下。请各部门主任、信息员及全体教职工认真学习，严格落实。

一、基本原则

应检尽检，不漏一人；严密组织，迅速及时；逐级负责，后果追责。

二、检测人员

1、我校正式职工、临时工作人员；

2、校内居住退休职工、校内居住教职工家属；

3、即将到我校工作的正式和临时人员；

4、其他按防控要求应该检测的人员。

临时进入我校的服务人员、检查工作人员、访客要遵守门卫有关核酸检测的规定）

三、检测时间

（一）校内集中检测：具体时间提前通知，为保证信息及时上传，要按时来校检测，过时不候。不能来校集中检测的自行按时外检。

1、每学期开学前7天内至少两次，其中开学前48小时内一次，两次间隔不少于24小时。

2、开学后每周一例行一次，一般在周一进行；

（二）主动自行外检：

1、离唐前检测一次；

2、学生居家上网课期间，返玉后人员核酸检测2次；学生在校期间，返玉人员居家健康监测7天，核酸检测2次；

3、有发热、干咳、咽痛、嗅（味）觉减退、腹泻等症状的人员及早到南外环发热门诊检测；

4、即将到我校工作人员（含临时），遵守本项第“1”条的规定。

（三）特殊时期、重点人员的检测

特殊时期（如当地有病例）、重点人员（如居家健康监测、集中隔离人员等）要按照玉田防控办要求进行检测。

四、有关要求

1、各部门主任、疫情防控信息员要随时关注“ys中层”群和“疫情防控”群有关通知，及早向部门人员传达有关要求；

2、全体教职工（含临时）随时关注本部门工作群有关通知；

3、各部门及时将人员增减信息（姓名、身份证、电话号）上报“疫情防控群”；

4、校内集中检测时，不能来校人员，一要提前向本部门负责人报备，二要及时将检测结果截图及时上传部门负责人，不出检测结果或检测后24小时内不得进校（24小时后不出电子结果、也没有电话通知可视为阴性）。

5、行程码带“*”号教职员工返回玉田后，按照玉田县防控办要求，到所在社区报备，到南外环做流调，进行核酸检测，玉田防控办将结合本人行程确定下一步防控要求。本人将有关情况及时如实向本部门报备，主管部门及时上报学校。

6、在规定时间内不能做核酸检测需缓检的教职工要逐级请示，最后经校长批准，缓检申请表样式附后；

7、没能按时间要求检测的的，必须及早补检，将结果截图逐级上报；

8、没有按时间要求做核酸检测者不能来校上班，经批准的按事假或病假对待，没经批准或私自不做的按旷工处理。

9、学校办公室负责人员（赵艳）及时汇总各部门情况，向学校疫情防控领导小组汇报，学校疫情防控领导小组向全校及时通报有关情况，提出处理意见，有关部门严格落实，将落实结果及时上报。

10、对不遵守本制度造成后果的当事人、部门主管追究责任。