住宿区应保障员工休息、沐浴等基本需求。

住宿区负责人为XXX，联系电话XXXXXXXXX。

8.食堂用餐区

设置用餐区点位1个，其中高风险由专人派送，中低风险岗位用餐点位1个，分别在在原食堂与门卫地方。

用餐区试行分流错峰用餐。

用餐区负责人为XXX，联系电话XXXXXXXXX。

（三）疫情防控措施

1.厂内所有区域消毒按照工厂防疫手册要求执行，至少每2小时消杀一次，每天通风至少3次，每次30分钟。每人发放消毒湿巾，每天对办公用品、个人物品等进行擦拭消毒。每人发放免洗手消毒洗手液，供员工使用，卫生间配备洗手液。各区域每天通风至少3次，每次通风30分钟以上。

2.岗位风险识别分类。行政部门对工厂场所进行风险等级识别，一般分为高风险区域、中风险区域、低风险区域。如:门高风险区域，安保部门门岗、物资运输装卸区域、快递物资集中存放区域、进口物品和涉疫地区物品暴露区域、隔离区域等；中风险区域：会议室、食堂、卫生间等；低风险区域，生产车间、办公区、宿舍等。工厂后勤保障部门将高、中、低三类风险场所之间设置提醒标识，不同风险场所人员非必要不进入其他场所。

3.全体驻厂员工在每天班前安排一次核酸检测。班前、班中（距班前测温至少间隔4小时）组织进行一次体温测量，有异常启动相应应急处置方案（体温大于37.2摄氏度为异常）。

4.规范厂内食堂管理，保证食品质量安全和卫生，烹饪食物烧熟煮透。食堂采购食材建立档案，禁止从中高风险区采购食材，并送餐到网格区。食堂人员佩戴全套防护用品，如：防护服、防护口罩、防护面屏、防护手套等。高风险岗位专人送餐，中低风险岗位分时分餐。

5.所有驻厂人员全程采取安全防疫网格化管理要求，如必须出（入）网格，必须与其他网格人员距离2米以上。要求不同场所佩戴不同等级口罩，中高风险区域人员必须佩戴N95/KN95口罩；低风险区域佩戴一次性医用外科口罩。

6.住宿分区。对于高风险岗位人员，后勤保障部门宿管岗设置专门的住宿区域，杜绝与中低风险的人员接触，员工之间做到无接触换班。对于中低风险岗位的人员，后勤保障部门宿管岗应安排分区住宿，按照宿舍、工作区点对点设置固定路线，宿舍派专人管理，区域之间严格隔离，禁止交流。集中住宿区在厂区外的，员工通勤和集中住宿区管理应符合防疫要求，采用专车定点接送，出厂后人员不外出。

7.物资交接。物资运输过程实行“点对点”的闭环运输。

装卸管理：物资进入厂区采取实施非直接接触式交接。安排固定人员进行货物接收、装卸、贮存、拆封、消毒等，并加强个人防护。仓储管理：做好仓库货物台账管理，货物贮存区域加强通风换气和做好清洗消毒。进口物品和冷链物品管理：进口物品和冷链物品应实施专库存储、专区管理，并落实全程防控和追溯管理等有关要求。

8.人员外出管理。若外出就医，由应急保障组联系区卫健局后，由120医护车辆接送或由工厂安排车辆接送，中途除医院外不可去其他地方。若家中有要事急需回家，由工厂安排专车接送，且乘坐工厂专车返回。外出人员返回需查验健康码绿码、行程码绿码、核酸检测阴性报告，外出返厂人员返厂后需入住隔离宿舍点，隔离7天。

9.其他人员禁止入厂，如因特殊原因必须入厂，需要经过XXX领导（联系方式：XXXXXXXXX）审批，并提前向政府防疫部门申报获得许可后，持24小时内核酸检测阴性报告（或48小时内核酸检测阴性报告与入门前抗原试剂盒自测正常），健康码、行程码符合要求。

10.会议尽量采取视频&电话等形式替代面对面，如替代不了，会议人员不超过5人，且会议前、后会议室消毒，与会人员间隔2米以上，超过40分钟的会议，会议中间增加通风，通风10分钟。

11.驻厂管理日报要求，每个网格区由工厂防控领导组长指定网格长，该网格长每日将网格区内安全（含消防）、防疫、生产、人员状态等情况的日报，向工厂防控领导组长报告，出现任何异常立即向属地服务专员报告。

12.吸烟管理，应按照每个网格员工同时吸烟，且间距2米以上为吸烟管理标准，不同网格的人不在同一个吸烟点同时吸烟，每次吸烟点使用后必须消毒且通风10分钟以上，方允许第二个网格人员进入。全厂除吸烟点外，任何区域仍然实行禁烟政策和要求。

13.手机充电的管理，由专门的人员对手机充电进行全程管理，对充满电的手机连同充电器断开电源。手机充电场景的传递过程仍然遵守人员相隔2米以上，碰触非个人用品佩戴手套等要求。

14.其他防疫消毒措施。

（四）物资运输

运输车辆疫情防控采取如下落实举措：

1.制定物流车辆运行计划及登记备案：制定物流车辆从中高风险地区进出厂区计划安排，掌握物流车辆的相关信息，并指定专人，每日将相关信息上报物料车辆负责人，汇总后将相关信息上报工厂防控领导组长。

2.制定物流车辆入厂后运行安排：规定物流车辆入厂后行驶路线，设置固定停放地点，检查车辆消毒记录、通风等防疫具体措施的点检，禁止车辆随意在厂内移动，尽量减少车辆在厂停留时间。

3.驾驶员及同乘人员防疫管理工作：工厂对自有或租赁使用的车辆承担主体责任，两地通行运输车辆出发、到达时进行全面消杀，司机及同乘人员需核酸检测合格，对驾驶室人员实行闭环管理。

4.车辆进厂后要在规定的时间内快速卸货，尽量减少其在厂内停留时间，库管员对车辆卸货时间进行记录备查。

5.接收管控：操作员对车辆卸货时间进行记录备查，做好单据消毒工作，对送货单据进行消毒后方可使用及保存。

6.建立应急对应机制。将疫情期间物流车辆管控加入应急计划中，制定应急预案。逐人逐岗明确责任、细化操作规程，确保管控工作各项措施落地落细落实。

7.车辆消杀：对车辆整体消毒，包括驾驶室（方向盘、手刹车、档位、证照、门拉手等接触部位）、货箱外部（箱门把手、开关、车厢固定装置等接触部位）、货箱内部、轮胎。

8.强化物流供应商管理。物流供应商需对物流车辆及驾驶员、同乘人员严格管理，发运前对车辆及货物进行消毒；对驾驶员及同乘人员严格监管，如人员的出行记录、隔离状况、身体状态等，确保无异常后方可进行运输等相关工作。

四、应急情况保障措施

1.发现其他职工体温≥37.3℃的，立即安排到隔离观察房间休息，并报园区管委会或镇（街道），园区内工厂由园区管委联系驻地镇（街道）和发热门诊医疗机构进行进一步诊断。

2.若有员工或物质核酸检测为阳性，配合区卫健局、疾控中心，快速完成风险人员、场所的排查和控制。重点人员安排到隔离观察房间进行隔离，并通知区卫健局医政科、区疾控中心，由区120救护车送区人民医院隔离治疗，同时将有关情况报园区管委会或镇（街道）。在区卫健局指导下，组织其余员工有序进行核酸检测和厂区内居家隔离，做好重点场所、物质消杀。

3.当有厂区内感染出现时，员工心理疏导组迅速介入，做好剩余员工心理疏导，避免恐慌情绪出现。

4.突发情况处置组在已完成全面消杀的前提下，根据应急预案要求，对厂区内设备进行检查，避免出现安全事故或危化品泄露。