被确定为备勤的人员要求保持通讯畅通，不得饮酒，不得随意外出本市，随叫随到。

4、值班要求：（1）值班时应坚守岗位，履行职责，不得睡觉、喝酒，发现事故隐患及时排除。

值班人员严禁脱岗或在岗时间内做其它与工作无关的事情。

（2）值班人员不得将与本公司无关的人员、车辆带入或留在公司内。

（3）值班人员应定时巡视检查重点区域，。

（4）值班人员要认真负责并做好防范意外情况的准备。

熟悉消防器材的摆放位置、使用方法，一旦遇到火灾，及时果断处理。

（5）值班人员应恪守职责，遵守企业有关安全管理规定和制度，定期进行巡逻检查，及时发现不安全隐患。

发现异常情况，值班人员应及时报告领导或相关责任人，立即处理。

（6）交接班人员必须在接班人员上岗后做好交接班登记，将值班情况交代清楚并填好记录，方能离岗。

（五）巡逻防护1、巡逻范围：（1）加油站出入口。

对进公司停车的车辆及进出人员要进行登记、查看，装载易燃易爆及剧毒物品等车辆不准停放；严禁停放车辆中有人员过夜。

（2）停车场。

监督车辆进出站速度、停放位置，巡逻防护车辆安全。

2、巡逻方法：值班人员严格按照加油站夜巡制度及时开展巡逻，夜间巡逻次数不得少于4次，9：00至12：00期间，1人同时巡逻两次，每间隔约2小时巡逻一次；12点以后每人各巡逻一次，每间隔约2小时巡逻一次；不按规定巡逻，每次罚款50元，12：00前未巡逻，按旷工半天处理；12点以后未巡逻，按旷工半天处理；整夜不巡逻，按旷工1天处理。

3、管理办法：（1）值班人员要求认真执行交接班制度，值班记录要详细填写，以明确责任，奖罚分明，责任到人。

（2）值班人员必须按规定时间着装上岗，认真履行职责，不迟到、不早退，严禁酒后上岗，严禁在值班室内打扑克等娱乐活动，否则按照《员工管理考核通则》中的有关规定进行相应处理。

（3）值班人员必须按照值班计划执行巡逻任务，公司采取对视频监控抽查的方式，检查确认夜间值班情况。

（六）档案管理1、加油站反恐小组组长负责反恐安保工作档案资料的收集、整理、归档，按年度或项目将归档好的反恐安保工作资料移交公司档案室保存。

安全生产档案资料的归档、加油站反恐工作的有关规定执行。

2、反恐安保工作资料必须全面、细致、严密、可行，具有针对性，使之标准化、规范化、制度化，能切实运用于生产过程中，有效指导反恐安保工作，达到预防为主、防范于未然的目的。

3、安全生产管理部门应对相关反恐安保工作档案资料进行统计、分析，逐步改善安全生产管理手段，提高反恐安保工作管理水平。

4、公司每年定期对档案进行检查，检查现存档案是否损毁，档案的收进、移出是否准确，并及时做好记录工作，发现问题及时汇报及时采取措施，解决存在问题。

6、档案必须做好保密工作，对秘密以上的密级档案要加强管理，控制使用，严格执行查阅审批手续，防止泄、失密的事故发生。

加油站反恐防范安全管理制度2

一、指导思想

反恐重点目标反恐怖防范标准化建设是贯彻落实国家有关通知要求，积极应对当前日趋严峻的反恐怖斗争形势、进一步规范反恐怖防范工作、提升重点行业、重点目标、重要部位防范应急能力的重要举措，也是一项夯实基础、利在长远的重要部署，更是企业安全生产、可持续发展的重要保障。

二、总体目标

反恐防范建设的总体目标是：建立并完善各重点目标单位反恐怖防范工作体系，做到组织机构健全、工作责任明晰、防范措施到位，预案装备完善，防范和应对恐怖突发事件的能力和水平显著提升。

三、相关工作

1.建立反恐防范工作领导小组，确立油站站长卞某某为第一负责人，将反恐工作落实分解到每一个班组，加强日常监督检查，形成各司其职、各负其责的企业内部反恐怖防范责任体系。

2.落实人防、物防措施。

人防：做到安保组织健全、人员配齐到位、教育管理单位、制度落实到位；物防方面：建筑物、器具、设备、系统等硬件设施齐全，性能良好，运转正常。

3.做好反恐防范宣传教育。

组织员工开展反恐防范工作宣传教育，普及反恐防范知识，提高员工反恐、自救、逃生和应急处置能力。

4.指定反恐防范应急预案，针对本企业可能遭受的恐怖袭击，制定完善反恐防范应急预案，并结合油站实际，每半至少组织一次反恐怖应急演练，不断提高协调联动、应急处置能力。

胜利路加油站

加油站反恐防范安全管理制度3

一、编制目的

1、企业概况