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抖音直播运营方案精选6篇
大小:31.76KB 7页 发布时间: 2022-11-14 17:47:02 18.42k 18.21k

(1)直播间人气增长的核心关键,就是有粉丝给我们送礼

(2)直播间榜一榜二榜三的无非就是以下3种人:

①第一种:公会为了给自己人聚集人气,上小时榜,但刷出来的费用还要从主播的收入里面扣掉。

②第二种:真正的大哥大姐,他们通常要么是涨粉卖货,要么是欣赏主播。

③第三种:普通的粉丝,虽然刷的比较少,但是人多力量大

(3)送礼物的主力军就是榜上的粉丝朋友们,他们给直播间刷礼物,主播要说出榜单上的名字表示感谢,并安排自己的粉丝给榜单上的朋友点点关注。这样不仅给榜上刷礼物的兄弟姐妹进行回馈,同时还能带动其他的粉丝冲榜,从而提升我们直播间的人气。

4、互动话题多引导

(1)直播间评论区如果持续有粉丝和主播互动,才能提高直播间人气,主播得学会每隔20分钟左右,带动粉丝互动。

(2)主播可以提问粉丝:

①你们是来自那个城市?

②你们是70后、80后、90后还是00后?

③你们是单身、还是已婚?是男生还是女生?

④你们是做什么工作的?

5、适当学会卖关子

6、直播话术技巧

在直播中,在很多时候都需要主播用话术去完成转粉和转化,有关注话术、问答话术、追单话术、结束话术,这些话术都可以帮助主播很好的掌控直播节奏。比如以“买X送X”“优惠套餐”等字眼去刺激粉丝们下单;又或者像李佳琦的“OMG!买它!”这样的高能金句激起粉丝们的购物欲望等。

7、不知道讲啥就连麦

很多人在日常生活中能说会道,但要面对手机在那自嗨,关键是直播间还没几个人,没有粉丝互动,主播就会非常尴尬。

主播这个时候可以想象自己和好兄弟、好闺蜜或好同事直播连麦互动,但是聊的话题最好和作品的内容保持一致,否则,很难留住直播间的粉丝。

8、实在不行就直播pk

如果不好意思找朋友连麦互动,主播可以陌生人连麦PK,系统自动帮主播匹配好同级别的主播,让开播不再尴尬。

9、核心关键是内容

对于新手而言,直播间90%以上的人群都是因为刷到你的作品而被吸引到直播间,所以如果你没有好的作品积累,即使有人进到你的直播间,你还没有来得及欢迎他,他就已经退出直播间了。因此,运营账号核心关键是内容,想要续航其发展下去,一定要好好拍作品。

10、搭建账号矩阵

(1)账号定位冲突

①搭建账号矩阵是为了让品牌覆盖面更广、获得更多用户。这就意味着,矩阵中的账号在定位上不能互相冲突,也就是定位不能相似

②对企业而言,如果各个账号的定位相似,则意味着账号对应的用户画像也相似,那么不仅会造成粉丝重叠严重,还可能因为这些账号成为竞争对手而互相争抢流量。

③我们可以通过搭建账号矩阵,让内容输出分类更细化。

④搭建账号矩阵有3个优点:

1⃣️让所有账号都具有共同的价值点

2⃣️各个账号分别输出不同领域的内容,这能让用户感知到各个账号的专业度和更高的输出价值

3⃣️各个账号之间并不产生冲突,更不会因为争抢流量而成为竞争对手。

(2)人员分配不足

①如果只有一个运营人员运营一个账号,并且运营人员不需要写剧本和拍摄,那么一个人是足够的

②如果这项工作还包括撰写剧本、进行拍摄,那么一个运营人员肯定不够。这时,我们首先要知道抖音矩阵的职能分工,再合理安排人员数量

③一个完善的矩阵运营部门至少包含以下4种职能人员:

1⃣️编剧负责策划内容选题、撰写剧本、把控摄影人员的拍摄效果;

2⃣️摄影师负责视频的拍摄以及摄影器材的使用和管理:

3⃣️后期制作者负责对视频进行剪辑、加字幕及特效处理等;

4⃣️运营人员负责视频的上传、内容运营、粉丝维护、流量转化等工作。

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