2、领导小组做出部署，将阳性人员安排到隔离观察室，并安排人员进行疫情信息调查，等待防疫部门转移，防疫部门到达后，根据防疫部门的部署开展疫情的控制工作。

3、对发生疫情的场所进行消毒处理，并根据疫情的情况建议或强制发生病情员工接触到的员工到医院等卫生部门进行检查，避免疫情的扩大。

4、疫情发生时，公司要以疫情的防治工作为重点，安全运行部作为安全归口部门，要认真协调领导小组做好消毒等病原体的消除工作，综合管理部要做好疫情防治的后勤保障工作。

5、疫情发生时应急小组要成立专人小组和工会部门一起做好员工的教育和消除心理压力及正确引导性工作，确保疫情期的尽早过去。

员工出现新冠阳性应急处置措施3

一、新冠病毒核酸检测阳性人员。

医疗机构一旦发现新冠病毒核酸检测阳性患者，应结合自身实际情况，在属地疾控部门的指导下，统筹协调开展以下工作：

1.紧急实施区域临时封控。

立即对核酸检测阳性患者所在科室或区域进行临时封控，除紧急诊断、治疗外，禁止封控区域内所有人员出入。

同时，立即通知医院其他科室及区域，暂停人员流动和物资流通，待具体封控范围划定以后，按指令恢复。

2.及时进行信息报告。

30分钟内将简要情况电话上报属地卫生健康行政部门和疾控部门，2小时内书面报告。

同时按要求将核酸检测阳性患者信息进行网络直报。

3.隔离或转运阳性患者。

迅速将核酸检测阳性患者转运至隔离病房，指导患者正确进行个人防护，组织负压救护车将核酸检测阳性患者闭环转运至新冠肺炎定点医院接受进一步诊疗。

4.迅速全面摸排。

(1)摸排活动轨迹。

①配合属地疾控部门查看敏感时段监控录像，记录掌握核酸检测阳性患者院内活动路线、停留位置、停留时间、戴口罩等情况；

②核酸检测阳性患者近距离接触医院工作人员、其他就诊人员名单和个人防护情况；

③医院其他人员在敏感区域出现、停留和行动路线情况。

(2)摸排科室相关人员底数。

以科室／病区为单位，统计敏感时间段经过可能敏感区域的人员名单（没有的要零报告），包括医疗机构内所有工作人员，含医务人员、行政工勤人员、实习生、规培生、进修生、第三方公司外派人员等。

(3)摸排住院患者情况。

摸排所有患者病情、病种，尤其是掌握急危重症患者、孕产妇、新生儿等重点人群分布情况。

(4)摸排门诊出诊情况。

调查确认预检分诊、接诊、核酸检测人员等情况；立即通知相关人员及其家属，就地隔离，等待下一步处置。

(5)初步判定风险规模。

通过调取扫码、挂号、交款等相关信息，汇总收集敏感时段就诊患者信息，初步判定存在感染风险的人员规模。

5.精准划定封控范围。

属地卫生健康行政部门组织疾控部门等专家开展流行病学调查，医疗机构负责提供建筑布局图等资料，属地疾控部门根据全面摸排和流调情况等进行综合研判，精准划定具体封控范围。

医疗机构应做好同期留观、隔离患者、家属、医护人员以及其他所有未离开封控范围人员的隔离管控。

对巳经离开医院的重点人员，要第一时间报告属地疾控部门。

6.人员分类转运。

制定转运路线，分类转运，对需要医疗救治的人员，要在医院独立区域隔离完成后续治疗；对无需医疗救治的人员，由属地卫生健康行政部门协调转运至集中隔离点。

7.开展全员核酸检测。

医疗机构内所有人员，含患者、陪护、医务人员、行政工勤人员、实习生、规培生、进修生、第三方公司外派人员等，力争在24小时内完成核酸检测；优先检测管控区域内人员，采样、检测工作要力争在12小时内完成。

8.终末消毒。

在属地疾控部门的指导下，开展终末消毒，对核酸检测阳性患者在院内活动经过和停留的通道、门急诊大厅、就诊诊室、核酸采样点、辅助检查科室、住院病区等进行环境管控，并停止使用中央空调通风系统，要以患者停留时间长、戴口罩不规范、人员密集、风险度高的场所为重点消毒对象，消毒后进行效果评价。

9.综合评判院感风险。

结合环境、物表核酸检测结果，综合考虑医院密接、次密接和一般接触人员核酸检测结果，研判院感风险，作出医院部分区域或全院“正常开诊”或“停诊＂决定。