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校长述职个人报告精选13篇
大小:489.4KB 8页 发布时间: 2024-01-20 19:01:40 11.51k 9.64k

(3)把各项安全职责分解落实到各班主任和任课教师的工作中。

(4)加强了师生的法制教育。利用国旗下讲话、班会,增强师生的法制观念。

九、和谐校园,艺彩飞扬。

阳光体育活动开展的有声有色,开学初组织广播操队列队形比赛,举办了学校秋季运动会。此外学校先后举办了手抄报展览、书法作品展、体育趣味比赛、古诗文诵读、拔河比赛、元旦文艺汇演等丰富多彩的活动。

十、廉洁自律,勤政务实。

全面推行校务公开、财务公开,统筹规划,民主合理的理财,财务开支情况向教师公开,做到透明、公正。

存在不足:

1、工作中大胆实践、不断创新的意识不够,日常工作按部就班的时候多,主动创新的时候少;工作时间多,工作实绩显得少;动口的时候多,动手的时候少。

2、课改认识模糊,思想落后,制约学校的发展。

3、学校特色教育有待提高。

下期目标:

1、继续探索课改新思路,学校管理方法,重点做实“课堂提效”工作。

2、安全工作常态化。

3、师生读书活动。

4、师生锻炼。

各位老师,在今后的工作中我将一如既往,加强学习,不断提高自身素质,廉洁自律,努力克服工作中的缺点和不足,以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲与广大师生一起,同心同德、众志成诚,为把康庄学校办成人民满意的学校而不懈努力。

谢谢大家!

回顾一年来的校长工作,我对自己的工作进行了梳理、盘点和反思。这不仅是对自己的激励和压力,也是一种理性思考的机会,也是接受领导指导和同仁帮助的好机会。下面我将向大家陈述我过去一年的工作,恭请领导和同事们指正。

首先,我坚持不懈地抓师德建设。我们学校非常重视师德建设,大力倡导爱生乐教、为人师表、奋发进取、淡泊名利的高尚师德。我们树立了质量意识、竞争意识和责任意识。在我们学校,从未出现过评先晋级闹矛盾的情况。

其次,我重视培养学生的良好行为习惯。我们从小事做起,从我做起,从现在做起,培养学生良好的行为习惯。每年开学初,我们组织学生学习《中小学生守则》和《小学生日常行为规范》,并举办背诵比赛。我们教育学生从日常生活的节约用电、用水,到不乱丢垃圾,废纸回收,善待学校的一草一木。我们希望他们养成受益终生的好习惯。

第三,我们办好了学校的开放周和开放日活动。我们邀请学生家长和社会人士走进学校,走进教室,走近学生,听课、座谈,指导我们的工作。

第四,我们注重校园文化建设。除了进行绿化和净化工作外,我们还投入了近千元在学校教学楼的走廊上张贴《弟子规》和《经典古诗文》,让学生每天都能欣赏到。同时,我们还开展了书法、绘画、音乐等艺术活动,丰富了校园的文化氛围。

第五,我们继续在响铃系统中推行“晨读古诗文,午间品美文”的空中大课堂。

第六,我们投入资金购买图书,每个班级都配备了一个书柜,并建立了班级图书角。

第七,我们狠抓教学常规管理。首先,在备课方面,我们按照上级要求,制定了进度计划和教学目标,备齐了教案和教材,还备了学生,体现了课改意识。每周学校都会进行检查评比总结。其次,我们注重教师的上课管理。每周我们采用不同形式,如询问学生、查课等,了解老师的上课情况,并及时纠正问题。我们鼓励教师采用新教法,让学生动起来,发挥学生的主人翁精神。此外,我们还督导教师的作业批阅,检查作业的书写和批改要求,检查小学生是否使用小橡皮,检查作业错题、错字的更正情况,还检查请假学生的作业补做情况。最后,我们坚持听课和评课制度。学校每周都会举行一节公开课,让所有教师都参与其中,然后在教研组会议上进行评课。我们还鼓励教师参加各种活动,如洛阳市电教优质课评选,我们的教师获得了多个奖项。

第八,我们努力创建安全、和谐和诚信的校园。首先,我们制定了各种应急预案,并投入资金购买了灭火器。我们还落实了各重点部位的责任人。其次,我们进行了多次安全疏散演练。我们还将各项安全职责分解到各班主任和任课教师的工作中。此外,我们加强了师生的法制教育,利用国旗下讲话和班会等活动,增强师生的法制观念。

第九,我们努力营造和谐校园,举办了丰富多彩的艺术活动。我们的阳光体育活动有声有色,我们组织了广播操队列队形比赛,还举办了学校秋季运动会。此外,我们还举办了手抄报展览、书法作品展、体育趣味比赛、古诗文诵读、拔河比赛、元旦文艺汇演等活动。

第十,我们坚持廉洁自律,勤政务实。我们全面推行校务公开和财务公开,统筹规划,民主合理地理财,向教师公开财务开支情况,做到透明和公正。

在总结中,我也发现了一些不足之处。首先,我意识到自己在工作中大胆实践、不断创新的意识不够,过于按部就班。我工作时间多,但工作实绩显得较少。我也发现自己在动口的时候多,动手的时候少。其次,我意识到自己对课改的认识模糊,思想落后,制约了学校的发展。最后,我认识到学校的特色教育还有待提高。

下一阶段的目标是,继续探索课改的新思路,改进学校的管理方法,重点做好“课堂提效”工作。我们还要将安全工作常态化,加强师生的读书活动,以及师生的锻炼。

在今后的工作中,我将一如既往地加强学习,不断提高自身素质。我将廉洁自律,努力克服工作中的不足和缺点。我将以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲,与广大师生一起,同心同德、众志成诚,为使康庄学校成为人民满意的学校而努力。

谢谢大家!

校长述职个人报告精选13

一、加强教师培训,提高队伍素质

为了提高教师队伍的素质,我们学校采取了一系列措施。首先,我们坚持每周日例会制度,组织全体教师学习新的教育理论。通过这些学习,我们进一步树立了教师爱岗敬业、为人师表、教书育人的师德形象。同时,我们还实行了师德考核制度,通过学生和家长对教师的师德评价来定量教师的考核分数。

二、完善制度,规范管理

为了规范学校的管理,我们在年初充分征求教师意见的基础上,完善和修订了制度。我们实行学期考核制度,并将考核结果作为评优选先、职称评定、绩效工资发放的依据。通过综合考核,我们评选出了郝坪小学王明安老师获得县级优秀教师,王碧强、贾永国两位获得校级优秀教师。

此外,我们还加强了班主任队伍建设。我们明确落实了班主任岗位职责,并健全了考核与奖励制度。近年来,我们一直实行班主任浮动津贴和奖励津贴制度。通过以奖代补的方式,我们提高了班主任的津贴待遇。

为了严格执行劳动纪律,我们制定了严格的教师请假制度。对于不遵守纪律的教师,我们进行批评教育,并与考核挂钩。我们按月统计教师的出勤情况,对全勤者发放月全勤奖,对于病假、事假和旷工者按天扣相应的津贴。具体标准是病假每天扣20元,事假每天扣30元,旷工每天扣平均工资。符合规定时间的婚假、丧假、产假和提高学历考试假等不扣资。

三、创设和谐的育人环境

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